产业园区招聘

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1、产业管理副总经理岗位职责:一、园区规划：1、研究相关行业政策及市场动向，根据区域经济及产业基础条件，牵头完成相关产业研究报告；2、负责园区的定位、前期规划、方案设计、可行性论证以及方案讨论；3、协调内外部资源开展园区规划工作，负责与产业研究机构、政府机构、潜在客户、合作伙伴等开展项目沟通协调工作。二、园区招商：1、组建招商团队；2、制定产业园区招商规划、策略、招商方案并执行；3、园区招商推广及招商进度跟进与推动。三、园区运营：1、搭建产业园区的管理平台及资源对接平台；2、园区整体市场推广及业务开发；

2、3、负责维护与政府及项目相关部门、媒体等外部公众的关系，获得对项目的长期稳定支持，为园区有序运营争取政府支持和优惠政策；4、负责政策资源整合、科技平台建设、投融资合作体系建设、基础运营体系建设，使产业园有序、高效运转；四、团队管理：1、负责产业园的项目统筹管理，包括组织架构搭建、整体运营、企业文化建设、机制建设、队伍建设以及日常管理等工作，保持项目持续稳健发展；2、全面负责产业园区开发、营销、工程、运营方面的管理工作，制定年度业绩目标及经营发展战略方案，实现园区经营管理目标。任职要求:1、本科及以上

3、学历，经济、管理类等相关专业；2、5年以上产业地产研究经验，5年以上高级管理经验，5年以上专业/综合/产业园区招商、运营管理等综合经验，有一定的全国性客户资源；3、熟悉产业园区投资运作、规划开发及相关流程和工作；4、具有较强的战略规划能力、资源整合能力及沟通组织能力。产业园招商总监岗位职责：1、梳理区域内招商政策，编制产业招商方案和计划；2、对接内、外部相关部门和机构，落实具体产业招商项目；3、整合外部第三方招商服务机构，促进区域内产业招商业绩达成；4、负责对拟投资企业进行考察，组织招商项目谈判，实

4、时跟进招商进度，促成产业招商企业签约落地；5、对拟入区项目进行评审、鉴定，并落实招商政策。任职要求：1、本科及以上学历，3年以上产业地产、产业园区、开发区招商岗位工作经验；2、熟悉产业招商流程和谈判技巧，有大型企业招商引入经历者优先。产业园运营总监岗位职责：1、负责制定与实施园区的运营方案，协助园区负责人制定和实施园区的年度经营计划，并确保园区年度运营指标及运营效益；2、运用市场化手段整合、提升政府对园区企业的政策资源、管理资源、服务资源，持续开展创业孵化、公共研发服务、招商管理等园区运营业务；3、

5、搜集国内外科技园区行业发展趋势和市场情况，不断完善园区运作机制，优化园区运营管理模式，提升管理水平；4、构建园区公共服务平台，整合各类科研机构、高校、实验室以及产业联盟、行业协会等社会科技中介机构的科研资源，提升运营服务；5、组织开展产业政策、产业链关系、产业经营运行情况研究，根据园区产业发展定位、园区空间载体特点、政府产业导向，指导园区自有物业的租售工作；6、配合招商团队，宣传推广园区，策划行业有影响力的活动并付诸实施。任职要求：1、本科及以上学历，3年以上产业园区运营管理经验，拥有较强的统筹管理

6、能力、策划执行能力，熟悉园区区位经济，有一定行业客户积累；2、熟悉产业园项目市场调研、招商、运营工作等流程及相关法律、法规；3、熟悉政府办事机制和产业政策，了解项目申报、资质认定、项目管理流程，以及相关政府主管部门；4、拥有出色的客户服务意识，良好的组织协调能力和团队合作精神，具备较强的执行力和客户维护能力。