班组安全建设二十项管理制度

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1、班组安全建设二十项管理制度（地表）2011-06-2811:00点击：76班前班后会制度一、各班组应建立和完善班前班后会制度，要认真组织，切实解决生产中存在的问题，决不做表面文章。二、班前、班后会安排在两班交接的时候进行，参加会议人员必须提前15分钟到场，会议时间不超过15分钟。三、班前、班后会应由当班班长或当班临时负责人主持。四、班前、班后会主要内容应包括：1.班前会：会议负责人必须清楚和明确工作任务、作业任务和作业方法，并根据作业类型、作业方法、人员、工具、环境等制定危险点预控措施。2.班后会：班长要在本班结束后及时针对

2、本班工作完成情况以及设备安全运行的正确评估。五、参加班前、班后会人员应遵守现场秩序，不得来回走动，不准接打手机，不准大声喧哗，不准迟到早退。六、班前班后会必须逐项做好记录，填写认真，字迹清晰，参加会议人员必须签到。七、班前班后会记录由各班组妥善保管，以备检查。班组安全标准化管理制度1、严格按照公司班组安全标准化实施方案执行，认真做好管理标准化、现场标准化和操作标准化等方面的内容。2、各班组按期整改各级下发的安全隐患，班组内无法整改的，要及时逐级上报。3、建立健全班组安全生产管理体制，明确班组安全负责人，并明确分工，按各自职责

3、范围和要求开展工作。4、安全管理目标明确具体，“人人不违章，班组无轻伤”，不发生火灾、爆炸、工艺操作、机电设备、污染、交通事故等。5、班组所有人做到八懂四会，即懂规章制度，懂安全技术知识，懂岗位操作法，懂设备结构和性质，懂工艺流程及原理，懂职业危害和防治，懂防火防爆知识，懂伤亡事故报告和伤亡急救知识。会操作设备保养设备，会预防事故和排除故障，会正确使用防护用品，会使用灭火器材。班组安全学习培训制度1.坚持每周安全学习制度，定期组织职工学习岗位安全操作规程和各项安全管理制度。　　2.新工人、调岗工人、复岗工人和特种作业人员培训

4、教育率100％，考试合格者上岗。　　3.定期组织岗位安全操作的技能训练，举行反事故演习，掌握处理各种故障的能力，提高自我保护能力。　　4.落实职工参与班组安全民主管理的奖励措施，坚持班组安全群众监督。　　5积极开展切合实际、形式多样，体现班组特色的安全文化活动，落实班组员工安全生产知情权、参与权、监督权、表达权和举报权。6、每班设一名兼职的学习组织员，履行好自己的职责，做好《班组学习台帐》。班组交接班制度1、交工艺。当班人员应对管理范围内的工艺现状负责，交班时应保持正确的工艺指标，并向接班人员交代清楚。2、交设备。挡板人员应

5、严格按工艺操作规程和设备操作规程认真操作，对管辖范围内的设备状况负责，交班时应向接班人员移交完好的设备。3、交卫生。当班人员应做好设备工作场所的清洁卫生，交班时交接清楚。4、交工具。交接班时，工具应摆放整齐，无油污、无损坏、无遗失。5、交记录。交接班时，设备运行记录、工艺操作记录维修记录等应真实、准确、整洁。6、凡上述交接事项不合格时，接班人有权拒绝接班，并应向上级反映。7、由班组长填写交接班日记，其内容为：生产任务完成情况，质量情况，安全生产情况，工具、设备情况（包括故障及排除情况）；安全隐患及可能造成的后果、注意事项、遗

6、留问题及处理意见，车间或上级的指示；交接班记录定期上交存档备查。班组现场安全文明生产制度1、进入施工现场的所有人员，必须佩戴合格安全帽，佩带工作证，衣冠整洁，不打赤脚，不准穿拖鞋，不光背赤膊，注意个人形象。不得违反安全禁令。2、高空作业必须系安全带。3、不准使用电炉或用电热器烧水。4、禁止在“严禁烟火”区域内吸烟。爱护消防器材，不得随意挪用。5、一切用电必须安全接地，并拖过漏电保护装置，各种机械不得带“病”工作，不准超负荷使用，不准在运转中维修保养。6、机械设备必须专人操作，不得随意抽人临时操作。7、现场电线线路不得随意乱搭

7、乱接，未经同意不准私自安装插座。电动设备必须一机一闸，严禁一闸多机共用，临时停工停电或是下班退场，都应关闸切断电源，各闸不准用其它金属物代替保险丝。8、严禁在高空抛落各种材料。9、使用手提电动机械、器具时，必须戴绝缘手套，穿绝缘鞋。10、坚持现场文明施工，做到工完料清，不造成人为的浪费。11、讲文明，尊敬上级，团结同志；不说脏话、粗话，不打架、不酗酒闹事。12、爱护公共财物，不损坏生产、生活设施；不随意乱涂乱画。节约用水和用电。13、多做好事善事，敢于向不良倾向作斗争，检举揭发坏人坏事。班组岗位练兵、技能竞赛制度1、各单位要

8、成立岗位练兵和技能竞赛的组织机构。2、岗位练兵每月进行一次，技能竞赛每年至少进行二次。3、岗位练兵和技能竞赛由单位制定实施方案，组织机构成员负责组织实施。对于岗位练兵和技能竞赛实施方案中的安全措施，在竞赛前要给参加竞赛的职工讲清楚。4、由班长按车间培训计划组织岗位练兵活动，要做好记录，定期