CAIHR_测试计划

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1、卷号卷内编号密级项目编号:HDRD20130228001民航学院人事管理系统分类:<模板>使用者:<项目组>文档编号：HD-VAL-307四川华迪信息技术有限公司测试计划Version:1.0项目承担部门：软件研发二部撰写人（签名）：张燕燕完成日期：2013-4-9本文档使用部门：□主管领导■项目组□客户（市场）□维护人员□用户评审负责人（签名）：林家纬评审日期：2013-4-15文档信息标题:测试计划作者:张燕燕创建日期:2013-4-9上次更新日期:2013-4-9版本:1.0部门名称:软件研发二部修订文档历史记录日期版本说明作者2013-4-

2、151.0正式发布张燕燕目录1.简介41.1目的41.2背景41.3范围41.4项目标识42.测试需求53.测试策略73.1测试类型73.1.1功能测试策略（TR_GN）73.1.2性能测试策略（TR_XN）83.1.3安全测试策略（TR_AQ）83.2测试工具83.3测试通过准则84.资源94.1角色94.2系统95.项目里程碑106.附录A：项目任务10测试计划1.简介1.1目的民航学院人事管理系统“软件测试计划”文档有助于实现以下目标：a、确定民航学院人事管理系统项目的信息和应测试的软件构件。b、确定测试需求。c、确定测试策略，并对这些策略加

3、以说明。d、确定所需的资源，并对测试的工作量进行估计。e、列出项目测试的可交付工件。1.2背景民航学院人事管理系统是对全院人事、工资、招聘、培训、职称等人事业务的全面管理。1.3范围a、对于本项目的测试工作为系统测试阶段，阶段的测试活动有计划测试、设计测试、执行测试和评估测试四个活动。b、本测试计划仅对项目开发的软件提供测试，不考虑对第三方提供的软件（如第三方的组件或构件）进行测试。但需测试第三方提供的软件与开发的软件之间的接口。本测试计划适用于“民航学院人事管理系统”项目。本文档将供给项目经理及项目开发各组使用，包括测试组、分析与设计组、编码组、

4、SCM。1.4项目标识下表列出了制定测试计划所用的文档，并标明了文档的可用性：文档（版本/日期）已创建或可用已被接受或已经过复审作者或来源备注需求规约√是o否√是o否功能性规约√是o否√是o否用例报告o是√否o是√否项目计划o是√否o是√否设计规约o是√否o是√否原型√是o否√是o否用户手册o是√否o是√否业务模型或业务流程o是√否o是√否数据模型或数据流o是√否o是√否业务功能和业务规则o是√否o是√否项目或业务风险评估o是√否o是√否1.测试需求备注：优先级：1-高，2-中，3-低系统名称人员信息采集公开招聘管理人事信息管理考勤管理机构编制管理

5、工作任务管理文档库信息发布年度考核管理工资福利管理报表管理职称管理培训管理测试需求数51613358425115206测试需求项优先级功能测试需求项（TR_GN）系统用例优先级人员信息采集定义采集模板1下发采集任务3信息填报2信息审核2采集状态监控3人事信息管理人事信息维护1管理合同2管理试用期员工2管理员工档案1员工增减变动管理1职称变动管理3职务变动管理3文化程度变动管理3人员身份变动管理2单位调动管理1岗位变动管理2人事信息查询3个人信息查询2机构编制管理设置机构2设置岗位及编制2设置比例结构1设置领导职数1查询机构信息1文档库基础设置1管理

6、文档1归档文档1文档查看2工资福利管理定义薪资项及规则2定义发放表1导入数据3工资对照表维护2生成发放表1审核发放表2导出发放表2定义薪资项及规则2维护工资变动审批表2补发扣发2查询工资2公开招聘管理发布公招计划上报通知2上报公招计划1初审计划1录入院务会讨论结果1发布公招信息1注册报名1发布符合条件应聘者1考试设定1打印准考证1录入笔试成绩1录入面试成绩1打印体检单1录入体检结果1发布拟聘人员名单1签订就业协议1归档1职称管理选拔专家1二次选拔1发起职称评选1申报职称1上报汇总1审核申报人基本条件1分配指标1审核指标2记录审核申报人基本条件2分配

7、指标1审核指标1记录审核申报人结果1学科组投票设置1启动学科组投票会议1学科组投票1中评委投票设置1启动中评委投票会议1中评委投票1公式高级职称申报人2签发文件2归档2打印证书2培训管理培训规划2培训申报2申报汇总2培训结果2费用记录2培训查询2年度考核管理启动年度考核2填报个人考核表2考核人员2生成单位汇总表2审核单位考核汇总2工作任务管理下发分解任务2工作日志2工作评价2查询任务2任务提醒2社会保险管理导入社保局缴费明细2生成当月社保缴费明细2对账2考勤管理录入人员考勤表2录入公务员假日值班考勤2录入夜间考勤2报表管理广汉统计局报表2民航局报表

8、2人社部报表2省教育厅高级报表2学院内部统计表2信息发布管理2信息展示1、性能测试需求项（TR_XN）数据处理能力：达到每