机关后勤主任竞聘报告

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1、竞聘演讲我叫×××，现年××岁，大专文化，中共党员，现任许昌银行后勤管理中心付主任，主持工作。一、竞聘优势：1、在武警部队服役期间，三次荣立个人三等功，一次被河南省委、省政府授予“人民好卫士”，两次被河南省武警总队评为优秀党员部书记，并在全省基层干部培训班上做经验交流，两次被评为优秀政治指导员，受到各种嘉奖多次，所带领的部队两次荣立集体三等功，在我行安全保卫部工作期间一次被省公安厅、银监局评为全省金融安全保卫工作先进个人。2、有后勤工作的经历，在部队服役期间多年做后勤保障工作，所取得的功绩，受到省武警总队领导的恳定，并在1988年省武警总队组织全省武警部队后勤管理人员

2、到我所带领部队召开现场观摩交流会。3、敬业爱岗，有一股强烈的事业心、责任心，工作不拖沓、不含糊，矛盾不上交、不下压，责任不躲避、不推诿。凡是当日需要完成的工作，决不拖到明天去做。4、在组织推动、综合协调方面，我能主动应对，把握得当。二、竞聘上岗后的设想：1、按照既定的业务指标和目标任务安时完成：2、制定目标任务，完善管理措施：一个单位的好坏在管理，管理的基础靠措施。没有切实可行的规章制度，管理就无从谈起。首先，要针对本部门的实际，在充分发扬民主的基础上，集思广益，群策群力，制定出切实有效的总体目标，阶段性目标。同时分解到月、到组、到人，能量化的尽可能量化，还要制定出相

3、配套的落实措施，建立严格的工作责任制。每季度对目标运行情况进行检查，发现问题及时采取补救措施。做到人人有目标，个个有压力。落实中力争有序、克服忙乱。其次，是结合目标任务，制定出符合实际的各项管理制度，并抓好落实。3、积极做好优质服务工作，保证机关餐厅全年就餐满意率在80%以上，坚决杜绝食物中毒，伙食费略有节余。电梯、中央空调正常运行率100%。会同保卫科做好大楼，安全工作。贯彻落实“预防为主，防消结合”的消防安全方针。饮水、供电不断档，环境卫生干净整洁，无污渍。做到让领导放心、上下称心、全体员工顺心。4、抓好领导临时交办的阶段性工作和其他中心工作。坚持做到随喊随到、随

4、到随办，办有结果、办有回复。特别对重要公文要及时处理，不积压、不延缓。简化工作程序，切实提高执行力。5、我将身先士卒，卒先垂范，努力做到“三勤”：一是腿勤。无论是行级领导交办的任务，还是同事及支行领导托办的事项，我都不怕多跑路，不怕多流汗，不怕多付出，舍得花气力，舍得下大劲，把工作做实做细、做在前面。二是脑勤。勤学善思，注重研究剖析矛盾，解决工作中存在的难点、热点问题，为领导多当参谋、多出点子。三是嘴勤。多向行领导请示汇报工作情况，多向各科室和各支行通报后勤管理信息，加强上下沟通，密切左右配合，切实提高办事效率，保证机关的健康、高效运行。空谈误事，实干兴行。虽然没有豪

5、言壮语，也没有博大精深的施政纲领，但我相信有在座各位领导、各位同事的帮助、支持和配合，我一定能够做好后勤服务工作。无论竞聘成功与否，都不会改变我对许昌银行发展事业的执著，不会改变我对在座各位的尊重与热爱，总之，无论怎样，我都会用一种平和的心态，直面挑战，笑对人生！我的演讲完了，谢谢大家。×××2011.1.3