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时间：2019-07-03
《《新进人员试用期考核鉴定表》》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、新进人员试用期考核鉴定表姓名性别出生年月民族政治面貌学历学位所学专业毕业院校毕业时间所从事岗位试用期起止时间所在单位招聘来源□校园招聘□社会招聘试用期待遇试用期间主要表现（工作岗位、工作内容、工作业绩及综合评价。具备哪些能力？还存在哪些不足？有无因工作失误给项目部造成经济损失的现象）年月日所属直接领导意见（根据不同工种分）负责人（签字）：年月日所属项目部意见负责人（签字）：年月日分公司（办事处）审核意见负责人（签字）：年月日事业部审核意见年月日事业部领导审批意见年月日说明：1、本表在试用人员试用期结束前一个星期报到人力资源部。2、所在单位根据试用人员在试用期
2、间综合表现，具体意见分为：留用、延长试用期或辞退几种情况。所在单位负责人签字必须为项目经理。3、本表适用于所有有试用期的新进人员。
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