3_银轮实习报告简版

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1、企业实践报告一、实习概况1、时间：2011年1月3日至10月28日2、地点：浙江银轮机械股份有限公司第四事业部3、要求：（1）在教师指导下由学生独立完成毕业实习全过程。（2）严格遵守学校及实习单位的各项规章制度。（3）在毕业实习中，要注重实际能力的培养。（4）准确、真实地填写实习日记，认真撰写实习报告。二、实习单位介绍浙江银轮机械股份有限公司是一家专业设计、制造、销售热交换器产品的民营股份制企业，是中国汽车零部件散热器行业龙头企业、第一家上市企业与中国内燃机散热器行业标准牵头制订单位。公司成立于1999年3月，由成立于1958年的原国营天台机械厂改制

2、而成。2007年在深圳证券交易所中小板股票市场上市，证券名称“银轮股份”，证券代码“002126”。1980年，公司率先在国内试制成功板翅式机油冷却器。目前公司主导产品机油冷却器、中冷器为发动机系统和自动变速箱系统的关键零部件，广泛应用于汽车、工程机械、火车机车、风电发电、船舶等动力机械领域。公司拥有国内同行规模最大、设施最完善、测试能力最齐全的专业试验室，具有较强的自主研发能力，并拥有博士8名、硕士23名，以及由15名行业知名专家组成的技术顾问团，与浙江大学、上海交通大学、哈尔滨工业大学、浙江科技学院建立了联合研发中心，与上海内燃机所、奥地利AVL

3、公司、白俄罗斯雷科夫传热传质研究所建立了长期合作关系。4银轮设计部门采用CAD/CAE/FEA/CFD等先进的工程设计和计算分析软件，在优化设计，缩短产品开发周期，计算机三维模拟装配，满足顾客开发产品需求等方面处于中国领先水平。银轮与国内外知名的玉柴、潍柴、北汽福田、中国重汽、吉利、东风商用车、康明斯、卡特彼勒、福特、菲亚特、西门子、爱科、维斯塔斯、小松等巨头同步开发新产品，是美国康明斯全球采购理事会九家成员单位之一，是卡特彼勒战略供应商、卡特彼勒指定的全球热交换器几家核心供应商之一、卡特彼勒质量银牌供应商，是玉柴核心供应商，是潍柴、中国重汽、北汽福

4、田、东风商用车等国内知名企业的战略供应商。公司通过了ISO9001、QS9000/VDA6.1、TS16494、ISO14001、OHSAS18001等管理体系认证，产品质量水平达到100PPM。公司在湖北、上海设有两个热交换器制造基地，一家外贸公司，在杭州设有研发分中心，在浙江天台本部有两家控股子公司、一家参股子公司，在山东有一家控股子公司。公司获得了“中国名牌”、“中国驰名商标”、“中国汽车零部件百佳供应商”、“国家首批汽车零部件出口基地企业”、“国家级高新技术企业”、“国家级博士后科研工作站设站单位”、“中国机械工业优秀企业”等诸多荣誉。公司坐

5、落在浙江省天台县交通运输机械工业园区，占地400亩（约27万平方米），生产建筑面积10万平方米。目前，公司资产总额16.3亿元，员工2800人，其中工程技术人员300多人。2010年实现销售收入14.7亿元，出口销售7000万美元。【1】三、实习内容及收获我于2011年1月3日至10月28日在浙江银轮机械股份有限公司第四事业部进行实习工作。在两个月中，我通过实地调研和积极的工作，结合所学知识，系统地掌握了所学专业知识，加强了对实习工作岗位的认知和认同，培养了对所学专业的兴趣和热情，激发了学习专业理论知识的积极性。这是个好的开始，为我走向社会奠定初步基

6、础。4银轮实行事业部制。事业部制是指以某个产品、地区或顾客为依据，将相关的研究开发、采购、生产、销售等部门结合成一个相对独立单位的组织结构形式。它表现为，在总公司领导下设立多个事业部，各事业部有各自独立的产品或市场，在经营管理上有很强的自主性，实行独立核算，是一种分权式管理结构。第四事业部主要产品有铝油冷器、EGR玉柴、冷却器、高压铝铸件及其总成等，主要客户是卡特、康明斯、法雷奥、重汽杭发、福特、一汽大柴、一汽锡柴、二汽、索菲玛等。其生产部下除设备科与计划调度科以外，有机加工工段、总成装配工段、压铸工段、铝油冷器工段、EGR工段等5个工段。我在第四事

7、业部机加工工段实习。加工工段是对初级产品进行中间加工的地方，会用到许多的生产机器和工具。工作很忙，但工作很有规律，能在工作中学到好多在课堂学不到的新知识。而且，我们对产品的质量要求很高。公司教导我们：质量第一，顾客至上。要为顾客提供零缺陷产品。在第四事业部这一段时间的实习，既是对我的知识水平、工作能力的检验，也是对我的学习能力和接受能力的检验，我很高兴通过了检验。作为一名应届大学生，首先需要在工作中不断地积累经验，虚心向他人求教，提高业务水平；同时需要密切关注财会工作的发展方向，学习法律知识，培养法律意识，积累判断是非的经验，遵纪守法，诚信做人，做好

8、本职工作；再则需要社会正义感，明确社会赋予会计工作的责任，拒绝轻浮、肤浅、敷衍和舞弊，对国家负责，对企业负责