CIE《室内工作场所照明》标准介绍

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1、CIE《室内工作场所照明》标准介绍(CIES008／E一2001)张绍纲(中国建筑科学研究院)　　该标准是由CIE-TC3-21和ISO-TC159／SC5WG2联合起草编制的，以此标准代替原CIE29-2-1986年的《室内照明指南》出版物。　　良好的照明将为人们创造一个看得清、活动安全以及高效、准确和安全地完成视觉工作的视觉环境，从而不致引起过度疲劳和不舒适感。该标准不但关注照明数量，如照度指标，而且也同等重视照明质量指标，如规定了不舒适眩光和一般显色指数的限制。该标准规定了创造舒适照明条件的所应具有的参数值，而且还考虑

2、了安全、健康和高效工作效能的要求，同时也解决照明节能问题。下面主要介绍该照明标准的设计指标概况。1．光环境　　光环境要求做到：　　视觉舒适：工作者有良好的感受。　视觉功效：工作者甚至在困难和长时间的工作条件下，能快速并且准确地完成其视觉工作。　　视觉安全：很快看出周围和危险的情况。　　要满足上述要求，要关注以下的主要参数：　　亮度分布；　　照度；　　眩光；　　光的方向性；　　光和表面的颜色；　　闪烁；　　昼光；　　维护。　　此外，还应考虑影响工作者视觉工效的参数：　　固有的工作特性(尺寸大小、形状、位置、颜色以及零件和背景的

3、反射比)。　　工作者的视功能（视力、深度感、颜色感）。2．亮度分布　　视野的亮度分布可控制眼睛的明暗适应水平，该水平影响工作的可见度。　　一个均衡的适应亮度能提高：　　视力(视觉清晰度)；　　对比灵敏度(识别相对小的亮度差)；　　眼晴功能的效率(如调整、聚焦、瞳孔的收缩、眼动等)；　　视野内的各种亮度分布也影响视觉舒适性；　　太高的亮度对比，由于眼睛的持续适应可引起视觉疲劳；　　太低的亮度和太低的亮度对比可引起阴暗感和非刺激性的工作环境；　　应关注在建筑物内从一个区到另一个区的适应问题。　　所有表面的亮度是重要的，它由表面的

4、反射比和表面的照度确定，室内主要表面的反射比范围如下：　　天花板面0．6～0．9；　　墙面0．3～0．8；　　工作面0．2～0．6；　　地面0．1-0．5。3．照度　　工作面和周围区域的照度及其分布主要影响如何快速、安全和舒适的识别，该标准规定的所有照度值均为参考面上维持照度值，并为工作时视觉安全和视觉功效需要提供保证。3．1推荐的工作区照明　　在照度表中给出的值是整个工作区参考面上的维持照度，此参考面上的照度可以是水平面的、垂直面的和倾斜面的。平均照度不得低于在表中的数值，该值与年龄和安装条件无关。此值适用于正常的视觉条件

5、并考虑了下列因素：　　视觉工作要求：　　安全性；　　心理生理方面，如视觉舒适和保持良好状态；　　经济性；　　实践经验。　　照度值可以调整，如果视觉条件与正常采用条件不同时，按照度等级至少调整一级；当为下列条件时，照度应提高：　　工作上出现非通常低的对比度时；　　视觉工作要求严格时；　　修正错误费用大时；　　精度或高生产效率非常重要时；　　工作者的视觉能力低于正常能力时。　　当为下列条件时，要求的维持照度可降低：　　零部件为非通常大尺寸或大对比时；　　在非通常短的时间进行工作时；　　在持续工作区，其维持照度不应小于2001x。

6、3．2　照度分级　　照度级差按近似1．5倍的差别选取，在正常照明条件下，约为201x的水平照度才能刚刚识别人脸的特征，并以此作为照度级别的最低值。　　推荐的照度值级别为：　　20-30-35-50-75-100-150-200-300－500－750－1000－1500－2000－3000－5000Ix3．3　邻近周围区的照度　　邻近周围区的照度应与工作区的照度相关连，并在视野内提供良好平衡的亮度分布。　　在工作区周围，照度快速变化，可导致视觉刺激和不舒适感。　　邻近周围区的维持照度可低于工作照度，但不应低于下表的数值：3．

7、4　均匀度　　照度均匀度是最小值与平均值之比，其均匀度不应小于0．7，而邻近区的照度均匀度不应小于0．5。4．眩光　　眩光是由视野内亮区所产生的视觉感受，感受到既可能是不舒适眩光，也可能是失能眩光。眩光也可能是通常知晓的由镜面反射引起的，如光幕反射和反射眩光。　　眩光对于避免出现差错、疲劳和事故是重要的。　　失能眩光在室外照明中是更常见的，但是也可从体育照明和高亮度源感受到。在室内工作场所的不舒适眩光通常因亮的灯具或窗子而产生。如果不舒适眩光得以限制，同时也存在失能眩光，那么通常失能眩光不成为主要问题。4．1遮挡眩光　　人工

8、照明时，灯具的最小遮光角不应小于下表给出的数值　4．3光幕反射和反射眩光　　视觉工作的镜面反射通常称为光幕反射和反射眩光，它可改变工作的可见度，通常是有害的。采用下列措施可防止或降低光幕反射和反射眩光：　　灯具和工作场所的布置(避免灯具位于刺眼地区)；　　表面装修(采用低光泽表面材料)；