岗位说明书模板与个例

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1、责任缔造成功课程Liability岗位说明书模板与个例模板：基本情况职位名称职位编号所属部门薪金级别直接上级直接下属设置目标职责日常工作定期工作职权工作条件工作关系内部工作关系汇报督导协调外部工作关系5责任缔造成功课程Liability个例财务部经理岗位说明书基本情况职位名称经理职位编号所属部门财务部薪金级别直接上级财务总监直接下属财务部副经理设置目标负责公司财务全方面的事务，保证公司财务的运行畅通有效，数据提供的及时准确职责1.负责公司帐务核算2.全面负责财务部日常工作执行，保证公司财务报告出具的准确性和及时性3.提供公司需要的内部管理报表4.负责公司全面预算的制定并监控日常差异5.负责

2、决策层交办的临时事务6.负责公司成本管理的及时准确7.负责公司的日常资金管理8.负责统计报表的报送9.负责外汇核销的各项事宜10.负责绩效考核数据的编制及提供11.负责财务内部培训及管理日常工作日常关注：部门间协调，成本组日常工作进展，工作效率等1、与有关部门交流沟通；2、与下属交流，听取下属汇报，督导各项工作推进；3、组织协调好各岗位工作衍接工作；4、协助人力资源部做好财务成本组的岗位考核工作；5、新工作的计划、安排定期工作1、参与周工作例会；2、月度工作例会；3、审核财务报告；4、负责财务的内部报表；5、财务系统流程优化工作6、负责财务分析7、负责财务对外报表的报送；8、负责统计报表的

3、报送；9、负责核算数据的提供职权1.本部门员工的考评权，晋级、奖惩建议权2.对涉及财务流程的单证有审核权3.授权范围内的财务审批权4.预算范围内的费用使用权5.管理建议权工作条件办公室、电脑、电话工作关系汇报汇报财务部的工作，包括成本核算、绩效考核、帐务管理等各方面5责任缔造成功课程Liability内部工作关系汇报财务部的管理方面工作汇报财务部人员素质培训提高问题汇报公司财务中反映出的问题督导指导财务部员工的全方面的工作。协调成本方面的工作预算方面的工作ERP方面的工作、培训方面的工作外部工作关系不定期与税务的沟通不定期与银行的沟通5责任缔造成功课程Liability个例：成本会计的岗位

4、说明书基本情况职位名称成本会计职位编号所属部门财务部薪金级别直接上级成本核算主管直接下属设置目标完成公司成本核算及帐务处理工作，推进并完善公司成本核算的优化，及时为公司提供各种有效数具。职责1.负责计算自制半成品、产成品定额成本2.负责计算结转集团外贸产品销售成本3.负责计算包装及吸塑半成品定额成本4.负责计算自制半成品、产成品实际成本5.负责计算结转入库自制产品定额与实际成本差异6.负责计算结转集团外销产品定额与实际成本差异7.负责分析半成品、产成品的成本分析和产品销售毛利率分析8.负责账账核对工作9.负责编制成本核算相关财务记账凭证10.配合完成领导交办的其他临时性工作日常工作定期工作

5、1、月度计算入库产品定额成本及集团外销产品销售成本；2、月度计算自制半成品、产成品实际成本；3、月度结转入库、销售产品定额成本与实际成本的差异；4、月度对主要产品成本及毛利率进行分析；月度进行产成品和对账；5、月度进行账务处理；6、月度工作总结和计划职权1.成本核算方法优化的建议权2.成本核算及考核的监督权工作条件办公室、电脑、电话工作关系内部工作关系汇报向直接上级汇报每月成本、毛利率情况，提供主要产品成本、销售毛利率分析报表督导督促各相关部门及人员及时、准确、完整地提供相关报表与物流部就对账相关事宜进行协调和沟通5责任缔造成功课程Liability协调与生产部就交库对账相关事宜进行协调和

6、沟通与采购部就委托加工对账进行协调和沟通外部工作关系职前培训新员工入职培训公司成本核算现状培训5