开展治理“庸懒散浮拖”活动自查报告

《开展治理“庸懒散浮拖”活动自查报告》由会员上传分享，免费在线阅读，更多相关内容在教育资源-天天文库。

1、开展治理“庸懒散浮拖”活动自查报告自我单位认真学习中央十八大四中全会、中纪委十八届四中全会、习近平总书记系列重要讲话精神，开展治理“庸懒散浮拖”活动以来，通过认真领会有关文件及领导讲话主旨，我积极学习本次活动的相关文件，坚持活动的基本原则，根据治理重点，从治理的四个方面认真查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，努力纠正。从自身做起、同时积极配合局做好本单位“庸懒散浮拖”的治理工作，现就自查情况汇报如下:一、工作中存在的问题1、学习缺乏主动性，不系统，不深入，只满足于平日的读书看报，没有制定学习计划，在学习的深入性和系统性上也做得不够，浅尝辄止，钻得不深，学的不够。2、工作主动性有所欠缺，如何

2、创造性地开展工作思考的不够。3、主观能动性不强，不能够主动的、超前的完成工作。4、自身存在许多不好的行为习惯带入到了工作过程中。二、存在问题的原因1、政治学习不够，学习标准不高。平时只满足于读书、看报，参加单位集中组织的学习多，自学少，学习马列主义理论就更少，对党的先进理论知识缺乏系统的学习，特别是对习总书记讲话的重要思想没有深刻地领会，钻研不够，联系实际不够，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。2、创新意识不强，工作方法简单。只安于现状，把自己份内的事做好就可以了，缺少创新意识，工作作风还不够扎实，没有

3、很好地深入基层、深入实际，处理事情方法比较简单。3、自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用积极的思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格，缺乏工作的主动性、进取性，安于份内工作，经常是处于奉命行事，落实任务的被动状态。4、有时工作散慢，工作态度不积极。在实际工作中，面对要求相对轻缓的工作任务时，总是会有拖延、滞后的想法，没有“今日事，今日毕”的主观能动性。5、工作生活中存在不够踏实、勤恳的现象，有时行为话语过于轻浮，工作时不能静心，有浮躁情况发生。三、对存在问题的分析：对以上存在的问题，通过学习认真分公析，究其原因关键在于自

4、已对党的先进理论知识的，特别是重要思想以及各种新知识的学习不够、认识不足，对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够，思想上存在着重工作轻学习的顽疾，放松了学习，影响了自已知识水平的进一步提高。四、整改措施和努力方向针对自己在工作中存在的问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，牢固树立敢为人先的进取理念，全心全意为单位服务，勤政务实，开拓进取，从自身做起，扎实做好每一项工作，杜绝“庸懒散浮拖”。具体做到以下几点：（一）提高认识，加强理论学习。首先在领导的带领下召开了单位全体人员会议，重新认真学习了XXX开展“慵懒散浮拖”问题的整治工作方案，报告且领会领导讲话精神，深刻剖析单

5、位人员在思想上和工作中存在的慵懒散浮拖的现象，我个人也根据个人情况深入自查自纠，从中深刻的认识到随着时代的发展和社会的进步，作为一名土木建设工作者所面临的问题，而且伴随环境变得日益多变和复杂，如何在这样快速变革时期保持高昂的工作热情和坚定的奋斗方向，不断提高自身素质和修养无疑是最为关键的切入点。从自身意识层面强化爱岗敬业、踏实苦干的价值取向，这样才能在现实生活中面对各类困难、诱惑，迷茫时立得住、看得清、走得稳。其次是要坚持把自身的价值体现与自身工作能力的进步发展紧密联系起来，时刻将集体利益置于个人利益之上，热爱自己的岗位，热爱自己的事业，在做好本职工作的同时，大胆创新，开拓进取，不断推动自身工

6、作取得新突破。（二）切实转变工作作风，提高工作效率。切实履行“三争一保”的会议精神，开拓创新，不断进取，要敢于冲破传统理念和习惯势力的束缚，不因循守旧，在原有基础上要创造性地开展工作，不断总结和完善已有的经验，找出新思路、新方案、落实新举措，开创新局面。严格要求自己，克服松懈心理和懒散情绪，树立崭新的奋斗目标，保持旺盛的精力，积极肯干，吃苦耐劳，努力将工作做到更好。（三）加强道德素质修养，树立文明形象。道德修养是一个人最基本的修养，加强道德修养要重在小事，从小事做起，小中自有大原则。在此基础上，我要努力做到倡导和实践社会主义文明新风，敬业爱岗，乐于奉献，有强烈的事业心和责任感，工作扎实，勤奋工

7、作，作实践职业道德的模范。通过这次及时而又有针对性的专项整顿活动，使我在发现自身缺点、不足的同时，也更坚定了治理庸懒散浮拖的信心和决心，相信在单位和全体同仁的不懈努力下，我单位的工作必将迈上一个新台阶。汇报人：XXXXX年XX月XX日