安全生产事件报告管理办法

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1、xxx公司安全生产事件报告管理办法为了进一步提高公司对安全生产事件的处理能力和快速响应效率，持续加强公司上下信息沟通，及时了解掌握安全生产事件的动态发展，确保公司领导正确决策、及时把控、处理好各类安全事件，降低给公司带来的损失和负面影响。公司依据相关法律法规，结合公司实际情况制定本办法。第一条安全事件上报等级分为一般安全事件和重大安全事件两个等级。第二条一般安全事件的上报时限，当事单位应在事发2小时内向法律安保部和相关部门电话报告，并在48小时内书面向公司报告（或电子邮件报告）。第三条重大安全事件的上报时限，当事单位应在事

2、发1小时内向公司领导、法律安保部和相关部门电话报告，并在48小时内书面向公司报告（或电子邮件报告）。第四条发生一般安全事件如下1.营业厅被侵入，发生资金、有价卡、手机等贵重物品被盗，以及安防设施、办公设施损坏，造成直接经济损失5万元以下的。2.各类工程建设和维护工作中，建设单位、施工单位或第三方人员发生轻微人身伤害；3.公司车辆发生一般交通事故，造成司乘人员、第三方人员轻微伤害和事故车辆轻微损坏的。4.其它一般的生产安全事件。第五条发生重大安全事件如下1.营业厅被侵入，发生资金、有价卡、手机等贵重物品被盗，造成直接经济损失

3、5万元以上的。2.发生贪污、挪用、诈骗、盗窃、抢劫等刑事案件，涉案金额在5万元以上的。3.各类工程建设和维护工作中，建设单位、施工单位或第三方人员发生人身轻伤、重伤或死亡。4.公司资产内的各类设施（指杆线及附属设备、交流变台、交流缆线、空调室外装置、局房等），给第三方造成的意外伤害，致人重伤、死亡的。5.公司车辆发生交通事故，造成司乘人员、第三方人员死亡或重伤，事故车辆损坏严重。6.公司车辆发生被盗、丢失事件7.发生火灾事故。8.营业厅发生大规模的群体性事件，单位内部发生斗殴事件。9.其他重大的生产安全事故。第六条轻微伤指

4、伤害程度明显轻微，不足以造成人身健康明显伤害，也不会遗留器官功能障碍的损伤或是造成人体局部组织器官结构的轻微损伤或短暂的功能障碍。伤势比轻微伤严重的确定为轻伤或重伤，轻伤或重伤的确定也可按照现场医院医生的医嘱来报告。第七条发生安全事件的单位在报告的同时，应当迅速采取有效措施，及时组织抢救，保护事件发生现场，防止事件扩大化，减少人员伤亡和财产损失。第八条安全事件书面报告应写明事件发生的时间、地点、事件类型、详细经过、伤亡情况、直接经济损失的初步估计。第九条安全事件书面报告，应写明事件发生后所采取的防范措施及事件控制情况；事件

5、发生原因的初步判断分析第十条安全事件报告之后，事件单位要跟踪事件进展和处理情况，按照安全事件上报等级，随时向公司主管领导和主管部门续报。第十一条事件处理完毕后要对事件进行梳理，对最终调查出的原因进行分析和总结经验教训，做到“三不放过”即事故原因分析不清不放过，事故责任者和员工没有受到教育不放过，没有采取切实可行的防范措施不放过的原则。进一步查漏补缺，避免类似事件再次发生。第十二条安全事件报告情况考核，报告应力求及时、准确。对隐瞒不报、谎报或报告不及时的，将按照年度绩效考办法进行处罚，并对单位主要负责人和直接责任人进行问责。

6、第十三条对瞒报或报告不及时引起法律纠纷，对公司形象造成不良影响的，对单位主要负责人进行从重处罚。第十四条本办法由法律安保部负责解释。第十五条本办法自印发之日起执行。