新人面试常见100道问题及回答

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1、新人面试常见100道问题及回答东方2009-07-29位于1楼  面试的形式有多种,有一个面试官对一个应聘者,也有多对一,一对多,多对多;无论面试的形式有多少,都是围绕考核应聘者的素质是否符合所招聘岗位的要求而展开的。而企业想了解求职者就必须通过问答的形式,这里给大家总结了面试常见100道问题以及回答和点评:  一:工作动机与个人愿望  问题:你现在最感兴趣的是什么?  回答:做个人网站,练习口语,但越做越感到自己知识欠缺。  点评:可以简述你的兴趣,及这个兴趣带给你个性或能力的正面效果。  问题:你认为这份工作最重要的是什么?  回答:最重要的是对自己的挑战和提高。  点评:对工

2、作要加上自己的看法。  问题:你是否可以接受加班?  回答:我愿意接受挑战。在自己责任范围内的工作,不能算是加班。  点评:这是面试者针对应聘者的工作热忱而提的问题,因无理的加班不一定是好的。  问题:请问你有什么样的工作观?  回答:我认为工作是为了实现自己的人生价值,发挥自己的最大潜能,解决自己的生活问题。  点评:此话是问工作在你的生活中意味着什么?为何而工作?从工作中得到了什么?几年后想变成怎样等。因此,别把它想得太复杂,可根据自己的具体情况回答。  问题:你为何要跳槽?  回答:虽然在前面公司工作挺顺的,同事间合作也很愉快,但我感到贵公司更适合我的发展。  点评:公司根据

3、你跳槽原因,意在了解你的就业动机。  问题:在公司想做什么样的工作?  回答:现在想在某工作方面冲刺,将来则希望能在某方面努力等。朝自己想要的目标陈述即可。  点评:同时招聘很多职种的公司,最有可能问到这样的问题,这是判断应聘者个人的能力倾向。面试者如果不论职种都回答“可以”的话,反而会让人怀疑工作态度。如果这家公司只招聘一个职种,还是被问到这个问题时,是为了确认应聘者有无犹豫,应聘者只要清楚的叙述自己想做的事就可以了。 问题:你为何选择应聘我们公司?  回答:我对贵公司有一定的了解,特别对公司的XX经营理念,产品质量及员工培训比较看好。  点评:为了表明应聘原因及工作意愿,应聘者

4、在回答时最好要了解企业状况,不要笼统回答因为自己将来有发展,更不要回答为了安定等答案。  问题:为何辞去原来的工作?  回答:工作地点离家较远,路上花费时间多,发生交通问题时,影响工作。贵公司的工作岗位更适合自己专业(个性)的发展。  点评:为了避免应聘者以相同的原因辞职,公司尽量能做到对这方面原因的了解,有助于创造一个良好的工作环境和人际氛围。因此,应聘者最好说出对方能信服的理由。如果自己确有缺点,要说出“将尽量克服自己缺点”,作为有信心改变这类情况的答复。  问题:你在以前实习的公司从事什么样的工作?  回答:在具体说明对工作的理解程度和熟悉度时,回答要领有三个方面:担任的工作

5、内容、职务、成绩三项。  点评:这个问题可以让公司知道面试者是否符合所要招聘的职位,以前在其他公司的职位是否重要,来判断应聘者的发展可能。  问题:你为什么要应聘我们公司?  回答:看了贵公司的广告及要求,感到自己比较符合公司的招聘条件,另外,对贵公司也有些了解,自己若能有幸成为贵公司的一员,是能有助于自己能力的发挥与发展的。  点评:这样的回答,可显示出自己积极进取的态度。在谈论用人单位时,态度要诚恳、谦和。不论大单位或小单位,都有其优胜和劣势,应试者应视其实际情况,提出自己的见解,不要牵强附会,如果一味往对方脸上贴金,反而会令人反感。  问题:你希望从事什么样的工作?  回答:

6、根据贵公司的招聘职位,我认为**职位可能比较适合我,有利于我的能力的发挥。当然,其他有些职位也是可做的,人贵在学习。  点评:应试者可以应聘的职位作出大致的设想,让主试人了解自己的抱负与努力方向。由于每个单位都有自己的人事政策,其工作安排未必能完全与求职者的愿望相一致,尤其对一个初出茅庐的大学生来说,从基层做起,从小事做起也是应该的。但是,又不能随便回答:“到哪里工作都可以。”这让人觉得像在“乞讨工作”,被人看轻。所以要掌握分寸。  问题:我们不限定固定职位,你认为自己最适合做什么?  回答:  忌:“公司安排我做什么就做什么!”太随意。  “理想的职位就是有机会让我一展专长,为公

7、司的发展贡献自己的学识。”太空。  应:我学的是XX专业,我认为XX职位比较适合我。  点评:主试者问你问题,就是想要一个明确的答案,且明确的回答给人以有思想、有主见、有活力的印象。象上面的回答,是犯了一个错误,然而几乎每个人都会犯同样的错误,他们总是说自己干什么都可以。因此,回答这样的问题,干脆用自己的心里话表白,实事求是,至少让主试者听起来感到舒服些。 问题:你家在外地,我们单位无住宿,你如何看待呢?  回答:家在外地,贵单位无住宿条件,这些都不影响我来应聘贵公司

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