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时间:2019-06-18
《网架安装劳务分包施工协议书》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在教育资源-天天文库。
1、合同编号:劳务分包施工协议书工程名称发包人:承包人:第1页共9页劳务分包施工协议书发包方:(以下简称甲方)承包方:(以下简称乙方)为明确甲乙双方责任,依照《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国建筑法》、《建设工程质量管理条例》及其他有关法律法规,就安装承包有关事项,甲乙双方在自愿、平等、互利、协商的基础上,达成如下协议:一、工程概况1.1工程名称:1.2工程地点:1.3建筑面积:1.4质量要求:保证各项检测必须合格1.5安全文明施工要求:合格1.6承包方式:包工二、承包范围及内容:本工程范围:图纸范围内网架安装工程(包括:底板、支座、网架杆件及球焊接、小立柱等安装。
2、)三、合同工期:3.1合同工期:必须满足工程总包合同要求,总日历天数为60天,2017年05月15日前进场开始安装体育馆兼食堂。以实际进场日期为准。3.2在施工过程中,如遇下列情况(须得到甲方、监理方书面认可),工期相应顺延。3.2.1由于人力不可抗拒的自然因素。3.2.2设计变更增加和工程量调增。3.2.3非乙方原因停电造成停工连续超过8小时。3.2.4经甲、乙双方同意的其它情况。四、合同价款:4.1本工程采用固定单价形式:1850元/吨(包括网架安装、焊接、焊材、氧气乙第9页共9页炔费、卸车费、施工人员保险金、水电费及焊缝补漆等费用以及施工的各项措施费,文明施工和安
3、全等一切费用;不含焊缝检测费及垂直运输费);暂定工作量:体育馆兼食堂42吨,风雨操场61吨。人工总价暂定为¥元(大写:)。据实结算。4.2关于合同工期、质量及承包范围内的安全文明施工如达不到合同要求,按如下标准从合同中扣除:未达到工期要求每天扣除500元;未达到合同约定的质量标准扣除合同总价的3%;承包范围内的安全文明施工达不到要求扣除合同总价的2%。五、甲乙双方责任:5.1甲方责任5.1.1向乙方提供施工图纸、技术措施和技术资料。5.1.2甲方组织进行图纸会审,向乙方进行安全、技术、文明施工交底。5.1.3向乙方提供临时施工用水、用电,甲方承担其费用。5.1.4在整个
4、施工过程中负责对质量安全文明施工的监督、指导、检查,对各工序进行有效控制管理,组织有关部门对已完分项工程的质量验评工作。5.1.5甲方有权对由于乙方施工质量不能达到甲方的要求造成返工而导致的材料的浪费而进行索赔,且不接受乙方由于自身问题引起的返工造成的人工增加而对甲方进行的索赔。5.1.6甲方负责为乙方搭设满堂红脚手架并铺设作业平台(搭设高度及间距由乙方提供)。5.2乙方责任5.2.1按照甲方的施工进度计划合理地组织劳动力进场。劳动力的工种和搭配合理,做到既满足施工生产的正常需要又不窝工。5.2.2劳务进场后立即办理相关手续,如:暂住证、健康证等证件,乙方施工人员应持证
5、上岗,乙方配合甲方完成当地政府相关的各种检查,并提供相应的手续和证件,否则甲方有权对此进行处罚;劳动力进场后立即组织其进行入场的“三级教育”和法制教育,使职工做到安全生产,不违章、违纪、违法;乙方须将工人人员花名册每月向甲方报送一次,自有管理人的资料报甲方备案。5.2.3安装中严格按施工图及国家相关的标准规范进行。未经甲方代表同意,不得擅自更改施工方案;如发生上述情况,甲方有权要求停工,因此发生的经济损失由乙方承担。5.2.4第9页共9页乙方代表及施工管理人员应按甲方要求及时参加甲方组织召开的生产例会;及时参加监理和建设单位组织的监理例会;每缺席一次(以例会签到单为依据
6、)则处以100元/次的违约金,直接从支付的工程进度款中扣除。5.2.5乙方施工造成的材料、能源等浪费及因乙方原因造成的返工等所有费用由乙方负担。5.2.6乙方所提供施工中所需各种施工工具,保证性能良好,符合甲方的安全要求及政府的有关规定。5.2.7乙方自行解决施工队成员的食宿问题及交通费用,若需要甲方提供,乙方承担相应的费用。乙方自行承担施工人员的治安安全工作,对造成治安事件的承担相关损失。5.2.8乙方要严格遵守国家和工程所在地施工规范和质量检验评定标准。接受工程所在地工程质量监督部门和业主指定的监理单位的监督检查。5.2.9认真接受甲方在安全、质量、文明施工、消防保
7、卫方面的监督检查,对甲方检查中发现的各种隐患应及时整改、消项,没有按要求整改、消项不得进行下一道工序施工,否则完成的工作量甲方不予认可。5.2.10乙方必须严格遵守甲方现场有关安全生产、文明施工、企业CI形象、后勤环保、消防、保卫的各项管理规定,如违反规定,由此造成的一切责任及损失由乙方负担。5.2.11配合甲方向建设单位办理洽商和技术变更。5.2.12乙方有责任和义务实施现场可能出现的抢险任务。5.2.13遵守所有适用于本协议的劳动法及有关法律、法规或规章中关于工人工资标准、劳动时间和劳动条件的规定,向他们合理支付以及保障他们享有法律规
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