安全责任目标考核制度.doc目标分解等

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1、安全责任目标考核制度按照项目部安全管理目标书，为实现安全管理责任目标，将安全责任目标分解到各施工管理人员，各施工班组，使项目部各施工管理人员、各班组共同为安全责任目标的实现而努力，各司其职，各负其责，特对项目部管理人员实行定期考核。1、考核对象：项目技术负责人、项目施工员、项目安全员、项目材料员、泥工班长、砼工班长、木工班长、钢筋工班长、登高工班长、电工班长、电焊工班长。2、考核人：项目经理3、考核期：每月4、考核形式：采用考核表评分形式5、考核评价：考核分值满分为100分，考核得分值在85分及以上为优良，考核得分值在70分及以上为合格，考核得分值在

2、70分以下的为不合格。6、考核奖罚：根据项目部制定的奖罚制度适时给以奖罚兑现。杭州湾建筑集团沁阳市文化艺术中心项目部安全管理目标安全达标书单位工程：沁阳市文化艺术中心结构：框架面积：约25000m2工程安全目标：合格1、按JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》安全检查评分汇总表得分值在75分及其以上。2、文明施工达到市容环境卫生、场容场貌整洁的要求，按JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》文明施工检查评分表得分值在75分及其以上。3、无重伤死亡事故，负伤频率≤3‰。4、创建文明标化工地。杭州湾建筑集团沁阳市文化艺术中心项目部责任目标分解为明确工程

3、安全管理目标，项目部将安全责任目标分解到各施工人员和各施工班组，使工程项目的安全责任目标层层落实，共同为安全责任目标的实现而努力.目标分解责任人：项目技术负责人：郭天德项目施工员：夏大明项目安全员：黄强项目材料员：王新新泥工班长：李贤明木工班长：张伟钢筋工班长：饶德兴水电工班长：周斌责任目标分解考核内容：具体见各施工管理人员和各施工班组安全责任目标考核表。焦作市建筑施工现场安全管理资料管理目标施工单位：施工项目：项目经理：安全员：资料员：施工时间：年月日至年月日焦作市建委安全生产委员会监制