井下人员定位系统管理制度(修改)

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1、关于印发井下人员定位系统管理规定的通知公司下属各单位、部室：为加强井下人员定位系统的管理，确保系统正常运行，切实发挥应有作用，根据《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》（AQ1048-2007）有关规定要求，结合新方矿业实际，经研究制定《井下人员定位系统管理规定》，现予以印发，望各有关单位、部室认真贯彻执行：二0一0年十一月十五日井下人员定位系统管理规定第一章总则第一条为加强井下人员定位系统管理，保证系统正常发挥作用，根据《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》（AQ1048-2007）有关规定要求，结合实际，制定本规定。第二条组织机构：成

2、立以总工程师任组长，通防安全副总工程师为副组长、调度室主任及通防管理部长为成员的领导小组。办公室设在通防管理部，通防部长负责日常管理工作。第二章责任制第三条人员定位系统部门责任制（一）领导小组职责在组长的领导下，根据《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》（AQ1048-2007）有关规定，具体组织实施各项管理工作，具体职责：1、组织制订（修改）人员定位系统管理制度和操作规程，并督促执行。2、根据矿井机构设置，明确各部门、人员职责。3、制定人员定位系统完善计划与方案，并组织具体实施，保证经费的落实和使用。4、负责建立人员定位系统管理台账和档案，

3、搞好资料管理工作。5、定期组织现场检查，对检查中发现的问题及时研究处理。（二）通防管理部职责负责人员定位系统日常管理工作1、负责人员定位系统的安装、检查、维修、维护、和调校。2、负责人员定位系统安全措施的制定和实施3、负责对人员定位识别卡的使用情况进行监督、检查、指导和考核4、负责建立健全设备仪器管理台账、记录和各种报表，并绘制设备布置图。（三）调度室职责负责对人员定位系统运行情况进行监督，做好人员核对工作。（四）管理考核部职责对人员定位系统运行情况进行考核管理，与通防管理部和调度室做好入井人员的核对，做到“三对口”。第四条人员定位系统管理岗位责

4、任制1、矿长：是人员定位系统管理的第一责任人，要在人、财、物等方面提供保障，确保人员定位系统的正常运行。2、总工程师：对人员定位系统技术管理负总责，负责制定各部门岗位责任制及相关工种人员操作规程，制定信息上传的管理办法，定期召开专题会议，组织专业人员培训学习，每天浏览矿井人员信息传输情况，对矿井人员定位系统运行情况进行科学分析，及时处理人员定位系统人员汇报的隐患情况。3、通防部长：是人员定位系统管理的具体责任人，负责人员定位系统的安装、使用、调校及维护，负责对定位系统操作人员进行管理，定期召开专题会议，深入现场第一线解决人员定位系统运行中存在的问

5、题，确保系统运行正常可靠。4、调度室主任负责对人员定位系统提供人员情况与各单位上报出勤情况进行核对，发现问题立即通知通防部相关人员进行检查，同时通知相关单位跟班管理进行人员核对。5、各单位负责人负责对本单位人员定位卡的管理，定位卡出现故障时及时安排送交通防管理部进行维修或更换处理。第五条人员定位系统监控员岗位职责1、人员定位系统操作员工必须认真学习《煤矿井下作业人员管理系统使用与管理规范》（AQ1048-2007）有关规定要求，严格按要求操作和运行系统。2、对当班人员定位系统的安全运行负全面管理责任，精通业务，坚守岗位，精心操作系统。3、负责人员

6、定位信息的实时监测，发现问题及时向矿调度室、考核部和通防管理部汇报，以便及时查找问题进行处理。4、负责对上级导下达的指令及时通知有关负责人，并及时反馈处理意见。5、每班对系统巡回检查不少于2次，发现异常情况及时处理、汇报。及时完成各级领导安排的工作任务。6、按岗位工作要求，认真填好各种记录报表，保证真实有效。7、及时向矿调度反馈当（日）班人员出入井信息。8、严禁脱岗、睡觉和做与本岗无关的事情。9、持证上岗，统一着装，文明操作，热情工作。第四章运行管理第六条系统管理人员必须熟悉人员定位系统业务操作并严格按照《规范》要求认真执行，严禁越权对系统进行配

7、置和操作。第七条定位系统主机严禁挪作它用。第八条定期对系统进行维护，保证设备能够正常运行，做到内外通讯畅通第九条操作人员必须对系统所提示的考勤信息、观察到的异常现象及时向有关领导如实汇报，同时做好各种报警信息的处理。第十条按岗位工作要求，认真填好各种记录报表，保证真实有效。第十一条保持室内清洁、卫生，创造一个良好的工作环境。第十二条持证上岗，统一着装，文明操作，热情工作第五章人员定位系统安装、使用、调校、维护第十三条安装、使用与维护1、入井人员出入井口、重点区域出入口等地点设置分站，并能满足监测携卡人员出入井、出入重点区域的要求。2、巷道分支处应

8、设置分站，并能满足监测携卡人员出入的要求。3、入井人员必须携带定位卡。4、携带定位卡人员严禁擅自拆开定位卡。5、井下工作人员要经常查看定