2007学年全校家长会的讲话

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1、2007学年全校家长会的讲话一、学校基本情况民乐镇中学在教育局和镇党委、政府的领导、关心支持下，经过学校全体教职工的不懈努力，学校有了较快的发展。自学校1986年建校以来，学校现占地面积为63336平方米（近95亩），有三个年级18个教学班，在校学生850人，现有教职工67名，其中专任教师58人，行政人员3人，教辅人员1人，工勤人员4人，临工4人。有高级教师3人，中级教师21人，学历合格为100%。校舍建筑面积为6916平方米。学校始终坚持社会主义办学方向，全面贯彻党的教育方针，全面推行素质教育，全面提

2、高教育教学质量，学校以“尊重、理解、宽容、协作、共存、守时”的办学理念，以制度建设为保障，师资队伍建设为根本，教育教学为中心，全面推行素质教育。通过努力，1999年被评为市级文明学校，1999年普及义务教育通过省级验收，2000年被认定为“二级一等普通初级中学”，2002年被认定为市级文明单位，2004年获全县教育目标管理考评一等奖；2005年度全县教育目标管理考评二等奖；2006年度全县中考质量一等奖、教育目标管理考评一等奖；2007年度获全县教育目标管理考评一等奖。二、办学优势（一）、上级主管部门和

3、镇党委、政府的重视与支持，使学校发展、提高创造了良好的教育氛围；（二）、有一支团结协作，可持续发展的领导班子队伍。学校班子成员分工合作，各司其职，能够认真履行岗位职责，努力完成本职工作，整个班子形成了团结、务实、民主、创新、勤政高效的工作局面。（三）、有一支乐于干事并且能干好事的教师队伍，学校教职工敬业爱岗，具有良好的师德和较高的业务能力，富有高度的工作责任心和创新精神。（四）、有较完善的管理制度和评价体系。通过教职工们以饱满的热情，本着主人翁的姿态，纷纷献计献策，分别制定出了《民乐镇中学管理方案》、《

4、民乐镇中学学生管理办法》等，使学校管理有了目标，工作有了方向，检查有了制度，评价有了方案，奖惩有了依据。（五）、家庭、社会、部门之间能够协调配合。家长非常支持教育，校园周边环境井然有序，为学生学习创造了一个健康向上的育人环境。三、存在的问题及整改措施（一）、学校师资队伍整体理论不够深，特别是新课程的理念不够深入，校本课程的开发、研究性学习的实施不够扎实，责任意识还不够到位，个别教师缺乏带头乐于奉献的精神、思想有所消极。少数教师在课堂教学模式有急功近利的思想，四十五分钟课堂效益体现不出来；教师结构还不够合

5、理，提高教师素质，稳定教师队伍，仍是一项紧迫而又艰巨的任务。今后工作中，牢固树立“以人为本，科学发展”的思想意识，以教师发展为培养主线的建设理念，认真学习新课程理念，不断完善教师的知识结构和能力，加快教师队伍的建设步伐；认真执行教学常规管理的监督与实施，加强四十五分钟课堂教学，确实减轻学生的负担，全面提高教育教学质量；通过多渠道的培养模式，加强骨干教师、学科带头人的培训力度，以点带面来提高全体教师队伍的素质。（二）、由于社会、家庭、学校联系的不够紧密和网吧管理、监督机构力度不强，给学校的管理带来了难度，

6、学生外出上网的安全隐患非常大。通过有关部门协调，全力做好校内的防控，杜绝住校生在休息期间到网吧上网。（三）、部分家长对子女没有学习的目标和要求，从小忽视了文明礼貌和行为习惯养成教育，鼓励小孩的话语少，平时不关心、不过问小孩在校情况，部分家庭和村社不文明环境（赌博、偷盗等）给青少年造成流失和厌学（不读书）严重，小孩继续升学的愿望不强。（注：1、各村流失学生数，2、职中招生）今后工作，加强教师与家长的沟通渠道，做好学校服务性工作，提高教师的管理水平。（四）、部分社会青年仍对学校干扰大，学生与社会青年早恋现象

7、给学校管理提出了难题，个别学生由于家庭和小时的不良习惯，外出、逃学仍然存在。今后工作，成立家长委员会，充分利用每年一次的家长会，大力宣传法律和安全工作交流，做好家访，使学校管理取得家长的支持和信任。总之，学校教育工作任务艰巨、工作环节多、社会关注程度高、政策性强、安全工作风险大。但是，学校教师承担着一份神圣的职责，时时刻刻在为教育这一项光荣而艰巨的事业推进。相信，通过各位及家长的支持、配合和民乐镇中学全体师生的共同努力、团结协作、知难而上、稳步发展，学校将为广大青少年学生创造健康、快乐和谐的育人环境。