红旗村座谈会发言材料

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1、红旗村座谈会发言材料一、基本情况：我们牛山村现有人口3364人，1003户，党员139名，村民代表49名，两委干部11名，全村耕地面积3216亩，山场面积4000亩。2008年村集体经济收入130万元，农民人均纯收入6930元，上缴税金705万元。农业方面，大力发展养殖业、种植业，现有鸡鸭养殖户54户，存栏18万只，果园面积800亩，年产干鲜果品260万斤，开发荒山1200亩。工业企业有水泥厂4家，年产水泥160万吨，实现利税2600万元；有铸造厂2家，编织厂1家，粉煤灰砖厂3家，年创利税460万元，以运输为主

2、的第三产业发展活跃，现已达到260家，全村劳动力就业率达到90%以上。全村现已硬化街道26条，8423米，面积41176平方米，亮化街道4条，方便了村民的生产生活。建成村民中心3840平方米，并配套了卫生服务室、三农服务站、信用站、图书室、文体活动室、健康教育室和文化活动广场等，改善了两委的办公条件，提高了办公效率，为村民提供了一条龙的服务，丰富了村民的文化生活，提高了村民的素质。我们牛山村连年被评为宜安镇“综合工作先进村”、鹿泉市“两基建设红旗村”、“文明生态村创建工作先进村”和石家庄市“百强村”等荣誉称号。

3、5二、困扰我村发展的因素及下一步如何加快发展1、随着集体企业的解体，个体私营企业成为主导，虽然解决了部分劳动力就业，但集体经济收入只有靠土地租赁费来维持村里的运转，集体发展企业没有资金支撑，很难有大的发展。2、农村人力资本质量明显偏低，难以满足农业经济发展的需要。人力资本是体现在劳动者身上的以劳动者的数量和质量表示的资本，它表现为人的知识、技能、资历、经验和工作熟练程度，即表现为人的能力和素质。人力资本质量的体现是知识、技能、资历和经验的多寡，而这一切都和劳动力的受教育程度密切相关，村里的劳动力一般都是文化程度

4、较低的，知识面窄，没有劳动技能，很难在农业经济中有所发展。3、我村水源供应不足，严重阻碍了农业经济的发展。4、土地资源匮乏，没有足够的建设用地来引进和发展企业，只能开发一些山坡次地和比较偏僻、村民不愿种的地来发展企业，交通的不便给引进企业带来了不利。下一步的打算：一是紧紧抓住项目建设不放松，在村南经济沟区域规划整合土地200亩，此片区域紧邻沿山路，远离村庄，靠山，不会对村庄造成环境污染。5二是在村西鼎鑫水泥厂以东规划整合土地500亩，此区域依托鼎鑫、燕赵、鹿建以及东焦工业区，具有得天独厚的优势，为引进项目、上企

5、业打好基础，增强经济发展的后劲。三是利用现代农民培训中心和远程电教设施，聘请农业、林业专家，每月组织一次学习培训，加大对农民的培训力度，提高他们的科技致富的能力。四是继续大力扶持，个体企业及个体工商户的发展，为他们提供水、电、路便利条件，扩大农民就业、致富的渠道。三、强本固基，抓好班子建设一是认真贯彻落实“三推，六制四提高”工作机制，认真讨论制定“两委”工作规划、年度目标和各项规章制度，以制度管人理事，使“两委”工作管理实现规范化、制度化。保持了两委的高度团结和统一，为完成各项工作任务提供坚强的组织保证。二是为

6、使“两委”干部和全体党员提高素质，开拓视野、解放思想，先后组织“两委”干部和全体党员到元氏县铁屯村、赞皇县行乐村和平山县北马冢村、下口村参观学习，他们创新奋进、追求卓越，拒绝平庸，争创一流的艰苦创业精神和崇高品德，使两委干部心灵受到震撼，灵魂受到洗礼。看到了自己和先进典型相比存在的巨大差距，更加坚定了克己奉公，争创一流的决心。三是利用党员活动室和远程电教设施，组织“两委”5干部和全体党员观看电教片《华西村》、《南街村》、《张家港》和《富村三十计》等，使“两委”干部和全体党员看到了我村和先进地区相比在发展理念、发

7、展思路和为民办实事方面存在着极大差距和不足。通过学习进一步解放了思想，创新了理念，明确了发展思路。四、党员、村民代表的管理教育，及如何发挥先锋模范作用一是利用党员活动室和远程教育设施，对党员和村民代表每月组织一次学习培训。二是每年组织一次党员、村民代表到先进地区参观学习，开阔视野，解放思想。三是组织党员、村民代表开展“四助”活动和“联系户”活动，帮助弱势群体，促进共同致富。四是对流动党员和老弱病残党员开展结对帮扶，使他们感到党组织的温暖和关怀。在村容村貌综合整治活动中，充分发挥党员和村民代表的先锋模范作用，全体

8、党员和村民代表带头包户，每个有活动能力的党员和村民代表每人分包5—510户，确保了综合整治任务的顺利完成。村先后投入人工2610个，动用铲车、汽车、拖拉机20多台次，清除垃圾堆积物1800多立方米，拆除私搭乱建的摊点30多处，修建花池6个，修建垃圾池6个，垒形象墙352米，铺设彩砖1300平方米，栽植冬青45000棵、柳树4000棵、油松8棵、樱花9棵，紫叶李36棵，红叶小檗500棵，