罗村镇实验小学教学工作奖惩制度092

罗村镇实验小学教学工作奖惩制度092

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1、罗村镇实验小学教师教学工作奖惩制度为实现学校教学工作管理的科学化、规范化,做到奖优罚劣,最大限度的调动教师的工作积极性,加强学生的个性培养,全面推进素质教育,全面提高教学质量,特制定本教学工作奖惩制度。一、学科教学成绩奖学校每学期组织一次学生学科综合素质测评测评,成绩达到优秀、良好等次进行奖励。1.语文、数学两学科优秀等次奖金150元、良好等次奖金50元。2.英语学科奖金,为语、数学科同等次的60%(收尾取整数)。3.其它学科奖金,为语、数学科同等次的40%(收尾取整数)。4.教师中途接差班,奖励提高幅度,奖金根据学校实际自定,但任课教师实得奖金不得超过本学科

2、优秀等次奖金。二、学科活动绩奖学校组织学生参加镇级以上各学科教学活动按学生获奖人次奖励任课(或辅导)教师(同一系列竞赛按最高奖项奖励,不重复奖励)。国家级一、二、三等奖,每人次奖金分别为100元、90元、80元;省级一、二、三等奖,每人次奖金分别为80元、70元、60元;市级一、二、三等奖,每人次奖金分别为60元、50元、40元;区级一、二、三等奖,每人次奖金分别为40元、30元、20元;镇级一、二、三等奖,每人次奖金分别为15元、10元、5元;三、艺体等其它竞赛奖按学生参加教育主管部门组织的各种比赛活动获得的单项奖或集体奖奖励辅导教师1.单项奖国家级一、二、

3、三等奖,奖金分别为100元、90元80元;省级一、二、三等奖,奖金分别为80元、70元60元;市级一、二、三等奖,奖金分别为60元、50元40元;区级一、二、三等奖,奖金分别为40元、30元20元镇级一、二、三等奖,奖金分别为15元、10元5元2.集体奖根据参赛学生人数、规模、辅导时间、取得成绩难易程度,奖金为同级单项奖1—5倍。四、教育科研成果奖1.论文奖教师参加教育部门组织的教育教学论文(含教学反思、教案、案例、课件……等)评选活动获奖(同一篇论文获多次奖,按最高奖次奖励,不重复奖励。学校报销评审费获奖论文奖金减半。)国家级一、二、三等奖,奖金分别为90元

4、、80元、70元;省级一、二、三等奖,奖金分别为70元、60元、50元;市级一、二、三等奖,奖金分别为50元、40元、30元;区级一、二、三等奖,奖金分别为30元、20元、10元镇级一、二、三等奖,奖金分别为10元、7元、5元教师积极撰写教育教学论文,并在教育教学报刊上发表奖励奖金为同级论文评选一等奖2倍。(在《创新天地》上发表小论文每篇奖金30元,含学生发表作品辅导教师)2.优质课奖教师参加教育部门组织的优质课评选活动或示范课教学活动(系列性评选活动,按最高奖次奖励,不重复奖励)奖励国家级一、二、三等奖,奖金分别为300元、260元、220元;省级一、二、三

5、等奖,奖金分别为180元、150元、120元;市级一、二、三等奖,奖金分别为100元、80元、60元;区级一、二、三等奖,奖金分别为50元、40元、30元;镇级一、二、三等奖,奖金分别为15元、10元、5元;示范课教学活动,奖励同级优质课一等奖奖金。五、扣罚1.对学校组织的学生学科综合素质测评中,班学科成绩特别差达不到教学目标的任课教师进行扣罚。根据综合成绩情况扣1—4个月教学目标奖。2.对学校(或上级业务部门)组织的教学活动,借故不参加或完成工作情况远达不到要求,视情况扣除相应月份教学目标奖。罗村实验小学2010年9月教师教学工作奖惩制度罗村实验小学2010

6、年9月

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