安全文明生产和劳动保护制度

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1、安全文明生产和劳动保护制度公司本着“生产必须安全”之原则,建立从总经理到一线员工所有人的“安全责任制”生产模式来保证安全生产和作业,并提供相应的生产工作环境和必需的生产设备、工夹具、防护用品来保障员工生产过程之安全。第一章工业安全生产手册一、企业主要负责人的安全职责1.企业的主要负责人(或总经理)是企业承包生产的第一责任人,对安全生产工作负全面的责任:贯彻执行安全生产方针.政策.法规和标准;建立健全和贯彻落实安全生产责任制审定.颁发本单位统一性的安全生产规章制度.2.牢固树立”安全第一”的思想,贯彻安全生产”五同时”原

2、则’确定本单位安全和产目标并组织实施.3.主持召开安全生产例会,定期向职工代表大会报告安全生产情况,认真听取意见和建议,接受群众监督.4.审定本单位改善劳动条件的规划和年度安全技术措施计划,保障安全技术措施经费,及时解决重大隐患.对本单位无力解决的重大隐患,及时向上级有关部门提出报告.5.在新.改.扩建项目中,遵守和执行“三同时”规定。对其他重要的经济技术决定,应负责制订具有保证职工安全。按“四不放过“的原则严肃处理,并对所发生的伤亡事故调查,登记,统计和报告的正确性。二、厂长的安全职责1、领导本单位的安全生产工作,对

3、分管的安全工作负直接领导责任,具体领导和支持安全部门开展工作。2、组织职工学习安全生产法规、标准及有关文件,主持制定安全生产管理制定和安全技术操作规程,定期检查执行情况。3、定期召开安全生产例会,对例会决定的事项,负责组织贯彻落实。主持召开生产调度会,并同时部署安全生产的有关事项。4、主持编制、审查年度安全技术措施计划,并组织实话。5、组织车间和有关部门定期开展各种形式的安全检查。发现重大隐患,立即组织有关人员研究解决,或向上级有关部门提出报告。在上报的同时,组织制订可靠的临时安全措施。6、发生重伤及死亡事故,应迅速察

4、看现场,及时准确地向上级报告。同时主持事故调查,确定事故责任,提出对事故责任者的处理意见。7、具体领导有关部门做好女工及未年成工特殊保护工作、休息休假及工时管理工作和劳动防护用品的管理工作。三、工会主席的安全职责1、负责组织职工劳动安全竞赛活动,搞好职工的劳动保护。2、按照国家有关规定,定期组织疗养和辅助医疗工作。定期组织职工进行身体检查,健全职工健康档案。3、参与监督检查各项安全操作规程的执行情况,监督检查有毒有害作业环境的治理情况。4、参与职工因工伤和职业病的调查、分析和处理,监督检查基层岗位落实预防措施的情况,协

5、同单位领导做好善后工作。1、监督检查本单位妇女工的劳动保护工作。四、车间技术人员的安全职责1、负责做好本职责范围内的安全生产工作,做到安全技术与工程技术的统一,确保各项技术工作的安全可靠性。2、负责编制本专业的安全技术规程。在编制开停工或设备检修、技术改选方案时,都要有可靠的安全措施,并检查执行情况。3、经常对生产操作人员、检修作业人员进行操作技术与安全生产知识教育,组织开展学武练兵活动。4、经常深入现场检查,发现事故隐患,及时提出反攻措施予以消除。5、参加有关事故调查、分析、查明原因,提出防范措施,防止事故重演,并及

6、时向领导和有关部门汇报。五、车间主管的安全职责1、车间安全员在车间主管领导下,负责车间的安全技术工作,协助车间主管贯彻上级有关安全生产的指示规定,并监督检查执行情况。2、参加车间制订、修改有关安全生产管理制度和安全技术规程,并检查执行情况。3、负责编制车间安全技术措施计划,并检查执行情况。4、搞好本车间职工的安全教育和安全技术考核工作,具体负责新入厂人员的车间安全教育,督促检查班组、岗位安全教育的执行情况。5、安排好本单位的“安全日”活动,经常组织防事故演习。6、参加车间扩建、改建工程设计审查、竣工和设备改造、工艺变动

7、方案的审查。7、检查落实洛级动火措施,确保动火安全。8、每天深入现场检查,及时发现隐患,制止声音作业,对紧急情况和不听劝阻者,有权停止其工作,并立即报请领导处理。9、负责车间安全设施防护器材、灭火器材和事故隐患管理,掌握车间尘毒情况,提出改进意见和建议。10、参加车间各类事故的调查和处理,做好统计分析和上报工作。11、对班组安全员进行业务指导。六、班组长的安全职责1、班组安全员一般由副班(组、拉)长兼任,协助班组长做好本班组安全工作,受车间安全员的业务指导,协助班组长做好珍贵文物前安全布置、班中安全检查、班后安全总结。

8、2、组织开展本班组织各种安全活动,认真做好安全活动日记录,提出改进安全工作的意见和建议。3、对新工人进行岗位安全教育。4、严格执行有关安全生产的各项规章制度,对违章作业有权制止,并及时报告。5、检查督促班组人员合理使用劳保用品和各种防护用品、消防器材。6、发生事故要及时了解情况,维护好现场,并及时向领导汇报。七、工人的安全职责1、

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