房地产公司保密制度

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1、房地产公司保密制度一、总则1、为保守公司秘密，规范公司管理，维护公司权利和利益，特制定本制度。2、公司秘密是关系公司权力和利益，在一定时间内只限一定范围的员工知悉的事项。3、全体员工都有保守公司秘密的义务。在对外交往和合作中，须特别注意不准泄漏公司秘密，更不准出卖公司的秘密。二、保密范围和内容1、公司的重大决策。2、公司经营活动中尚未付诸实施的经营战略、经营方向、经营规划、经营方案、经营项目、经营决策、定价信息、经营信息、开发计划、实施方案、招标项目的标底、合作条件等。3、公司的合同、协议、意向书及可行性报告。4、上级部门

2、标明密级的文件、电报、资料等。　　5、尚未公开或不宜公开的年度报表、会计资料、统计资料、报表及其它有关信息、资料。6、重要会议及尚未公开的会议内容、会议精神、会议记录。7、各种工程资料。8、各种招商、销售资料、信息。　　9、有关公司信贷规模、资金动向情况等。10、有关公司的人员招聘、录用、工资薪金、干部考核、任免等信息，人事档案和其它档案。11、其它尚未或不宜公开的信息和应当保守的公司秘密事项。12、电话、网络沟通中涉及秘密的，需采取保密措施，防止泄密。一般性决定、决议、通告、通知、行政管理资料等内部文件不属于保密范围。三

3、、一般保密规定1、属于公司秘密的文件、资料，由专人负责印制、收发、传递、保管、销毁。2、公司秘密应根据需要，限于一定范围的员工接触。非经批准，不准复印、摘抄秘密文件、资料。3、记载有公司秘密事项的工作笔记，持有人必须妥善保管。如有遗失，必须立即报告并采取补救措施。4、复印的涉密资料使用后立即归还给涉密资料发放部门或销毁。5、复印错误的资料立即销毁。6、接触公司秘密的员工，未经批准不得向他人泄露。非接触公司秘密的员工，不准打听、刺探公司秘密。7、发出和接收的秘密文件、资料应由专人负责登记、编号，严格履行承办交接手续。8、任何

4、部门、个人未经公司保密工作人员及主管保密工作的领导批准，不得擅自对外提供属于公司秘密范围的文件、资料和其它物品。9、秘密文件、资料必须存放于专门的文件柜内，不得乱堆乱放，因工作需要暂时使用的文件，应妥善保管，及时清理，不得将其带回家，不得自行扩大阅读范围，不得向外泄漏。10、员工调离时，必须将个人保管的文件清点交出。涉及公司业务、财务等方面机密的，按有关规定进行管理。11、各级密件要及时登记、定期清查，销毁密件必须经主管领导审批后，两人监销。四、工程项目信息相关保密规定：　1、公司工程技术方案、规划设计、技术指标、工程图纸

5、、工程合同、工程协议、工程资料等，任何人不得以任何方式私自向外界透露。2、项目会议形成的任何决议、计划在未执行、公开之前任何人不得以任何方式私自向外界透露。3、施工单位、监理单位、设计单位等有关的函件、资料、信息，任何人不得以任何方式私自向外界透露。五、销售、招商信息相关保密规定：1、所有销售、招商人员对项目的销售、招商情况、客户资料（包括个人掌握的材料）应当严格保管、保密，不得自行以任何形式向外界透露。　　2、所有的客户资料都应当在当天存入电脑指定文档，并由专人负责保管，其他人未经上级批准不得查阅、拷贝。3、销售、招商会

6、议情况、决议、策划等内容在未执行、公开之前任何人不得以任何方式私自向外界透露。六、处罚与奖励1、违反本规定故意或过失泄露公司秘密的，视情节及危害后果予以行政处分或经济处罚，直至予以除名、追究法律责任，并赔偿所造成的经济损失。2、对保守公司秘密或防止泄密有功的，予以表扬、奖励。本制度自下发之日起执行。