王称堌乡二中教师管理制度

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1、王称堌乡二中教师管理制度王称堌乡二中教师职业道德规范一、热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，努力学习建设中国特色社会主义理论，忠诚人民教育事业，贯彻执行教育方针，全面实施素质教育，做社会主义精神文明建设者和传播者。二、履行教师义务，发扬奉献精神，敬业乐业，坚守岗位，克己奉公，尽职尽责，不玩忽职守，不从事有违教师形象和职业道德的第二职业，不搞有偿家教。三、遵循教育规律，坚持教书育人，切实搞好思想、品德和政治教育；善于发掘任教学科的德育资源，充分发挥教学的德育功能。四、善于学习，潜心钻研，严谨治学，精益求精，善于总结，敢于探索

2、，开拓创新，锐意进取，不断丰富科学文化知识，提高教育理论水平和教育教学能力。五、树立正确教学思想，遵循教学原则，深化教学改革，不断改进教学方法，灵活运用教学媒体，认真指导学习方法，注重基础，培养能力，开发智力，发展个性，努力提高教学效率和教学质量。六、热爱、尊重学生，循循善诱，诲人不倦，面向全体，因材施教，热情指导，关心每个学生成长；不歧视、讽刺、体罚或变相体罚学生；不侮辱学生人格。七、热爱学校，关心集体，服从领导，尊重同事，团结协作，顾全大局，谦虚谨慎，诚实正直，乐于助人，为集体争创荣誉；不损人利己，不骄傲自大，不搞自由主义

3、。八、严于律己，以身作则，言传身教，为人师表，做学生的楷模；遵纪守法，作风正派，自觉维护社会公德；不赌博、不看黄色书刊、录象；不参加迷信活动，不参加低级、庸俗和有害身心健康的活动。九、举止端庄，语言文明，礼貌待人；衣着整洁大方，女教师不化妆，男教师不留长发、不蓄胡子；不得携带移动电话或传呼机上课；不得在教育教学场所吸烟。十、尊重家长、热情相待，定期家访，与家长、社会紧密配合，共同教育学生；不得向学生索取礼物，不得要求学生及其家长为自己办私事。王称堌乡二中教师敬业爱生公约为加强我校师资队伍自身建设、提高教师的政治思想和文化业务素

4、质，提高教育质量，为此，特制定如下敬业爱生公约：一、热爱社会主义祖国，学习和宣传马列主义、毛泽东思想以及"三个代表"重要思想和胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”，遵纪守法，为人师表。二、认真贯彻党的教育方针和政策法规，热爱教育事业，有强烈的事业心和责任感，服从领导分配，团结协作，发扬奉献精神。三、遵守学校各项规章制度，严格遵守考勤制度，按时上下班，正确处理公私关系，把集体工作放在第一位，确保每天有足够的工作时间。四、认真学习《课程标准》，钻研教材，精心备课，设计教案和作业。不断接收新的知识和教改信息，不断改革课堂教学，积极探索教法

5、，培养学法。务求使每节课都受到学生的欢迎，确保40分钟的教学质量。五、积极参加教研活动，不断总结经验，努力提高自身的业务能力，积极撰写教育教学论文投送白山镇教育网和庐江县教育局教研室。六、布置作业要适量，试卷、作业的批改、讲评要认真及时，做到规范化、标准化、科学化。对知识缺漏、差错问题应面批面改，实事求是，恰如其分。对完成作业质量较差和拖欠现象应找出原因，既严格要求又耐心教育、限期改正。七、要面向全体学生，热爱全体学生。对优秀学生和学困生都要“一分为二”。要偏爱学困生，激励上层生。加强家校联系，反对告状式，严禁体罚和变相体罚学

6、生。做学生的知心朋友，建立融洽的师生关系。八、要注意对学生进行良好行为习惯的养成教育。重视对学生进行懂礼貌、守纪律、讲卫生、勤学习和热爱社会主义、热爱祖国、热爱人民、热爱科学，以及注意安全、遵守法纪和社会主义公德等方面的教育，培养品学兼优的合格人材。王称堌乡二中教师考勤制度为贯彻执行安徽省、县《学校人事管理制度》，落实《教师职业道德规范》，加强全体教师的组织纪律性，严格教师队伍的管理以端正教风，保证学校教育教学工作的正常开展，根据我校实际，制定本制度：1、教师每天按时上、下班。2、实行坐班制，教师上班时间，因事外出须向教导处请

7、假，上班时间不得在校园，特别是办公室内大声喧哗、吵闹、影响他人工作。3、会议或业务活动按学校通知时间准时参加，凡超过规定时间到会（或活动地点）者，以迟到计，全体教师必须准时参加升旗仪式，迟到10分钟以上按缺课一节计、无故不参加升旗仪式，第一次以旷工半天计。4、健全请假制度。有事先请假后销假。请假原则上要先当面请假。如遇特殊情况，可电话请假，但回校后必须主动补填假单并销假。病假者必须提供医生证明。未批准请假而又不上班按旷工计。假满未销假而又未上班按旷工计。5、严禁教师未经教导处批准而私自调课，私自调课双方所调节数均作旷课处理，因

8、私自调课而造成无老师上课的作旷工处理。王称堌乡二中教师值日制度为加强学校管理，防止不安全事故发生，结合我校实际制定本制度。1、值日教师按作息时间表提前、推迟30分钟到、离校，组织接待来访客人。2、值日教师进校要巡视各班学生学习，卫生环境，尽于职守，发现问题要及时解决。3、加强