办公环境维护及及卫生管理制度(1029待报)

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1、河南布瑞斯特商贸有限公司办公环境维护及卫生管理制度为营造和保持一个舒适、优雅、整洁、完美的工作环境，树立公司的良好形象，特制定本制度。一、办公环境及卫生管理的范围：各部门办公室、会议区、办公区、前台大厅、吧台、陈列柜、门窗、卫生间、仓库、储物间等办公场所及设施。二、办公室物品摆放标准：1.办公室桌、椅、茶几、沙发、计算机、打印机、花卉及墙壁字画等物品摆放有序，不可摆放过多物品（除水杯、手机外不得有其它私人物品外露），应做到整洁美观，整齐划一。2.资料柜、文件筐、书报架等，存放的书籍、资料、单据、物品摆放整齐有序，公司内部保密文件不得暴露在办公桌面、台面上。3.公用扫帚

2、、抹布、毛巾、清洁用品统一放置在卫生间内。4.废弃纸张、单据统一放置在各部门办公室指定筐内，并定期清理。5.室内办公桌、隔断格或临近的墙面上不能张贴、悬挂私好图片、资料等。6.办公标识、标牌应统一规范设计，或过塑后张贴悬挂于指定部位。7.私人物品摆放或隐匿到各自的位置上，不得随处、随意乱放，桌面禁止摆放化妆品、饭菜零食之类的物品。8.办公花卉应固定摆放不随意移动，定期修剪养护，不得随意浇水或倾倒茶水。9.金鱼池由专人负责喂养、换水，其他不得投放饵料或动手戏耍。10.下班或长时间离开应做到人走桌清，座椅、物品归位，不散乱堆放4资料、书籍。一、卫生标准：1.室内地面、窗台

3、、墙壁及字画等悬挂物应做到“洁净七无”即无灰尘、无积水、无污垢、无毛发、无杂物垃圾、无纤尘、无死角。2.办公桌面、会议桌面、椅子、办公机具、饮水机、洗手台及其他柜面应做到“洁净五无”即无灰尘、无水渍、无污垢、无毛发、无杂物纸屑、无死角。3.烟缸，纸篓、洗手池、茶杯等要勤倒、清洗，毛巾要经常洗涤，做到洗手池、纸篓、毛巾干净(用后叠放整齐)，烟缸无堆积烟蒂烟灰。4.门窗洁净、空调、打印机、传真机、电脑等办公室机具洁净清爽，玻璃明亮，无灰尘，无卫生死角。5.卫生间墙面、地面、便池、洗手台清洁干净，无杂物、无异味、无污垢、无积水、无；整容镜洁净明亮，无水渍、无污迹；卫生洁具用

4、后涮洗拧水，规矩放置。6.坚持开窗通风，经常保持空气新鲜。7.无论上下班时间，禁止在公司公共区域抽吸，亦不得在电梯间或内廊区域聚集抽烟。四、日常卫生保洁职责或要求：1.责任区卫生清理每个工作日上班之前，午休时间以及下班之后都要进行，日常卫生由行政人事中心进行检查。每日上班各部门、各级员工首先要对自己或所属责任区内的卫生进行清扫、清理，按标准保洁，日间不仅要注意保持而且要养成随手清理、清扫和保洁的良好习惯。2.每周末要集中进行一次大扫除，时间统一定为周六下午下班前。43.行政人事中心负责按部门划分卫生责任区域，明确责任到部门、到人，适时张贴公布各部门卫生值日表，并扎实做

5、好检查督促，做到勤有奖、懒有罚。4.大清扫所有员工应一起积极参加，做到打扫彻底，不搞形式，不留死角。5.每日下班前应关灯、关机、断电、关严格门窗，发现安全隐患及时排除或报告。五、卫生评比：1.每日巡视检查，每周普查评比一次，由行政人事中心召集其它部门人员一同检查评分。2.评比结果张贴于宣传板内。3.附《办公区域卫生检查表》。六、卫生责任及区域划分（暂行）：1.各部门负责人为本部第一责任人，各部门办公室及分配的责任区的卫生，由各部门负责人担责；2.总经办由前台文员负责；3.会议区、隔断办公区、营销中心及男卫生间由营销中心负责；4.前台大厅及大门内廊过道由销售内勤负责；5

6、.隔断办公格谁实际使用谁负责；6.展柜及储物间由仓管员负责；7.女卫生间由前台文员、销售内勤等女生轮流值日。七、处罚：1.凡发现对待卫生清理保洁工作有消极怠慢、支差应付、推诿扯皮等不良现象的，将予以通报批评或经济处罚；42.凡检查发现有不合格区域，对所属区域负责人及直接责任人，首先责成其立即改正，对改正不力或未及时改正的，予以10-50元处罚。八、凡本公司卫生事宜，除另有规定外，悉依本制度执行。九、本制度的解释、修改、废止权归行政人事中心。十、本制度自签发之日起正式实施。2011年10月20日稿（附件）卫生检查评分表项目部门地面墙面10分门窗玻璃10分仪器设备10分办

7、公桌面10分物品摆放15分文件资料管理15分垃圾清理10分个人卫生10分整体感观10分总分总经办前台大厅隔断格行政中心财务中心会议区展柜区营销中心卫生间其它检查人：年月日4