实岗锻炼计划

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1、实岗锻炼计划09文秘普招班曾凡亮202009211068一、实岗锻炼目的通过文秘工作的实岗锻炼，巩固所学专业的专业技能和应用能力，接触企事业单位的相关工作岗位，进一步培养独立开展工作、解决实际问题的能力，增加对社会和工作的感性认识，增强事业心、责任感和团体协作能力，为成为一名合格的社会需求性人才打下良好的基础。二、实岗锻炼时间2011.09.12-2012.06.01三、实岗锻炼内容应用文写作、会议组织管理、办公事务管理、办公设备及软件应用、沟通与协调、档案管理等。四、实岗锻炼要求（一）在实习期间，要

2、坚持理论与实际相结合。将日常在校期间所学的书本上的知识应用于实际，使二者可以很好的结合，服务于日常工作。（二）在工作期间，要坚持投身于实践。坚持实践是检验真理的唯一标准这一信条，切忌先入为主或者教条主义，提高实习质量。（三）在专业知识方面，需继续学习。我们在学校课本里面学到的知识毕竟是有限的，所以在实习期间，不仅仅要投身于实践，更应该继续涉猎相关方面的书籍，提高个人文化涵养。（四）需定期向指导老师汇报实习地点、单位更换情况、实习中所遇到的问题、实习开展的情况等。（五）安排好自己的学习、工作和生活时间，

3、刻苦锻炼和提高自己的专业技能。五、实岗锻炼计划(一)准备阶段（2011.09.05-2011.09.12）1.认真总结实习动员大会学校的指示精神，坚决遵守学校规定，认真制定实习计划。2.制作个人简历，需电子稿一份、纸质稿件10份，选取网站注册简历，针对部分专业对口公司公司进行应聘。3.联系实习指导老师，告知实习单位地点、固定电话及行业，以期做到及时与相关老师沟通。4.了解实习需要注意的各种事项。（二）试用阶段（2009.09.12-2009.12.12）1.及时摸清公司的结构形式、运营模式及产品信息，

4、主动迅速地了解公司的各项规章制度，运用所学的知识参加工作，同时要虚心向老员工请教并坚持每天制作工作计划，每周写工作周记。2.在日常工作中，要谨听领导的教诲，做好日常工作笔记，并积极与相关领导沟通，请相关领导指点。若条件允许，可多从其他老员工那里学得知识，同时结合自己在学校所学得的理论，将二者融会贯通。3.在工作中遇到不懂的问题，需及时与相关领导联系，请其给予相关指导，妥善处理同室之间的关系。（三）实习阶段：（2009.12.12-2012.05.25）1.认真总结试用期经验，做好各项工作。争取在正式工

5、作期间，改正试用期期间工作中所出现的问题，尽最大努力做公司的合格员工。2.认真做好办公室日常工作，按计划开展各项活动。及时发现自身问题，针对问题及时解决问题，同时利用业余时间认真学习，加强专业素养。3.积极和校指导老师进行沟通，主动向校指导老师请教工作中所遇到的问题。4.主动和领导沟通，了解公司的情况。解决工作中所遇到的问题。在生活上，关心同室，尽自己所能帮助同室和为公司做点事。5.认真工作，坚持理论与实际相结合，化知识为力量。争取使自己具备秘书人员所要有的职业素养，培养刻苦奉献和良好的团队协作精神。

6、（四）总结阶段：（2012.05.25-2012.05.30）1.写实岗锻炼总结并制作PPT，准备汇报内容。2.整理返校所需各类资料，准备返校。