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1、沈铁政治工作第3期局办公室(党委办公室)2011年1月6日●沈阳客运段党委采取“三项措施”确保全路工作会议期间运输安全●通辽车辆段党委突出抓好信访稳定工作确保全路工作会议期间平稳有序●大连站党委深化创先争优活动切实加强党支部和党员队伍建设●锦州车辆段党委超前上手全面抓好职工思想教育工作沈阳客运段党委采取“三项措施”确保全路工作会议期间运输安全一是干部作用发挥到位。班子成员分别深入到沈阳、锦州、阜新、赤峰、通辽、丹东等地区实行分区、分片包保,对进京列车进行动态检查,指导监督干部职工集中精力做好各项工
2、作;要求各车队党政正职24小时轮流值班,到站台接送车,随时处理各种突发问题,确保全路工作会议期间运输安全。二是关键环节卡控到位。要求各总支结合段党委开展的“安全攻关,筑牢屏障”主题实践活动,针对列车运行、治安伤害、折返站、结合部作业等薄弱环节,对危及行车、人身和防火防爆等安全重大隐患及时立项消号,使安全关键环节起到有效控制、1安全防范措施进一步规范化。三是监督检查指导到位。召开专门会议,对“重点人”和可能产生新的不稳定因素进行一次重新排查。对重点人实行一对一包保,做好思想政治工作,确保两会期间职工
3、思想稳定、职工队伍稳定。同时成立18个流动检查小组,以安全、路风、服务质量为重点,加强监督卡控,确保会议期间各项工作平稳有序。通辽车辆段党委突出抓好信访稳定工作确保全路工作会议期间平稳有序一是深入排查不稳定因素。由党总支书记和各部门负责人亲自组织,对分管范围内不稳定因素逐人逐项进行排查,对查出的问题建档备案,并有针对性地制定防控措施,将排查结果及防控措施形成专题报告,报段信访稳定办公室负责人,做到人员掌握清、底数层层清、措施项项清。二是健全突发事件处理预案。按照段信访稳定工作应急预案,进一步完善细
4、化措施,高度重视对突发事件的应急处置。一旦发生突发事件,车间、科室、作业场主要负责人保证在第一时间向段报告,同时立即赶到现场,并按处置突发事件工作预案要求,在段的指导下采取积极稳妥措施,及时、快速、有效地进行处置。三是严格落实包保工作责任。对分析确定的集体访重点人、2非正常访人员,特别是异地区域的重点人,严格落实亲情包保制度,完善段领导、兼职信访干部、车间和作业场四级包保网络,切实做到包思想教育、包动态去向、包跟踪劝返,对长期重复个人访和集体访重点人员,车间、科室、作业场指定专人负责监控动态。大连
5、站党委深化创先争优活动切实加强党支部和党员队伍建设一是增强党支部战斗堡垒作用。站党委先后召开党群干部研讨会和交流点评会,共同查找在党支部建设和党员队伍建设上存在的突出问题,并按照局党委创先争优点评对话会要求,研究制定补强措施。强化对支部书记业务培训,采取走出去、请进来的方式学习先进经验,提高党支部书记队伍的整体水平,确保党支部作用得到充分发挥。二是增强党支部安全屏障能力。细化安全屏障“两率”考核办法,明确“两率”考核范围和标准,针对调车作业安全、旅客乘降组织、站内作业人身安全等关键确定攻关重点,把
6、着力点放在党员遵章守纪、落实现场作业控制和联防联控措施上,大幅降低党员“两违”。三是增强党员先锋模范作用。深化“做学习型党员、创标准化岗位”活动,紧密结合高铁时代新知识新技术,组织党员学习3政治理论和业务知识,实现党员政治业务“双过硬”。加强党员教育引导,开展党员“比承诺兑现,比四优达标”活动,充分发挥党员表率作用,带动全站职工齐心协力战冬运、保安全。锦州车辆段党委超前上手全面抓好职工思想教育工作一是精心研究部署。针对2011年现阶段生产任务变化实际,及时对各支部上报的干部职工思想情况进行汇总分析
7、,摸清干部职工思想脉络,掌握干部职工思想动态,以分析梳理出的倾向性思想问题作为教育工作重点,有针对性地编发宣讲提纲细化措施进行引导,全面做好职工思想教育工作。二是分层宣讲落实。班子成员深入各党支部利用点名会、交班会等时机与职工面对面进行宣讲教育,引导干部职工认清形势,转变观念,统一思想,形成合力。此外,段纪委还开展安全案例警示教育,及时消除党员干部松劲、松气思想,切实增强保安全、创效益的责任意识和紧迫意识。三是明确责任包保。细化节日期间包保措施,成立9个包保组和1个应急处理小组,把安全作为第一要务
8、,切实履行包保责任,确保干部职工做到节日期间思想不放松、工作不懈怠。要求各党支部书记切实履行第一责任人职责,亲自上手抓好节前教育和节后收心工作,为抓好节日和开年安全工作奠定基础。4简讯:【丹东房产生活段纪委开展党风廉政建设教育月活动】对教育月活动做出安排部署,下发《关于“两节”期间干部严守廉洁自律规定的通知》,提出了八不准要求。利用设立举报电话、举报箱和来信来访等形式,畅通信访举报渠道,对职工关注和反映的热点问题进行耐心的答疑解惑,对发现的问题和有不良反映的党员干部进行责任追究。【
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