关于2012年“安全生产月”活动的总结报告

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1、2012年安全月活动总结报告（中意凯盛）中意凯盛（蚌埠）玻璃冷端机械有限公司关于2012年“安全生产月”活动的总结报告科技发展部：我司在接到你部转发的《关于中国建材集团开展2012年全国“安全生产月”活动的通知》后，积极按照《通知》要求，结合我公司的实际生产情况，认真制定“安全生产月”活动的实施方案，并按计划有条不紊的顺利开展，活动的具体情况汇报如下：一、目标明确，措施得当此次活动之初，我们就提出以落实中国建材集团安全生产电话会议关于“抓好‘安全月’，推进‘安全年’，扎实开展‘打非治违’行动，全力深化安全标准化建设，促进集团安全生产形势持续稳定好转”作为指导思想

2、，强化安全生产的责任意识和反违章管理，树立全员参与意识，把保障安全放到至高无上的地位，通过开展内容新颖、形式多样、广泛参与的宣传教育活动，提高员工安全防范技能和意识，促进公司安全发展。通过“安全生产月”活动一系列项目的开展，广大员工牢固树立了“科学发展、安全发展”的理念，能自觉地把安全生产摆到更加重要的位置，员工安全意识明显增强。同时，在安全制度建设方面，完善了安全5/52012年安全月活动总结报告（中意凯盛）应急预案体系，促进了安全生产责任制的落实，事故隐患整治取得明显成效。二、领导重视，全员参与在接到《通知》以后，我司成立了以常务副总经理褚茜为组长，苏晓凤、

3、王昌华为副组长，各部门负责人及安全员为组员的公司“安全生产月”活动领导小组，全面领导此次活动的开展。活动期间，小组成员召开会议3次，分别就活动的动员、隐患的排除和整治以及活动的总结等进行了讨论；全员开展企业安全标准化知识学习和测试各一次；结合行车的使用情况，组织全员对行车的规范使用进行一次现场安全培训，同时，针对车间行车较易发生碰撞事件，我们还开展了一次行车碰撞伤人事件的应急救援演练。此次活动，上至公司领导，下至普通员工，每个人都积极参与其中，内容充实，气氛活跃，实现了提高全员安全意识的预期目的。三、宣传积极，活动多样公司根据实际情况，组织全方位的人员进行安全培

4、训教育，广泛利用横幅、标语、展板、网络等大力宣传各种安全知识、预防事故的方法和自我保护的相关知识。活动期间，开展的活动有，制作横幅3条，展板2面，公司局域网安全知5/52012年安全月活动总结报告（中意凯盛）识发布1次，向院网站编辑部投稿1次，安全知识培训2次，试卷测试1次，消防水压试验1次，行车碰撞伤人事件的应急救援演练1次。通过活动的开展，全面提高了全员的安全生产素质，保证了安全生产宣传的针对性和实效性。四、排查隐患，积极整改为切实将此次活动落到实处，努力消除公司安全隐患，预防和减少安全生产事故的发生，6月1日下午，公司安全生产领导小组成员共8人，进行了“安

5、全生产月”的专项安全大检查，共发现34项一般安全隐患。6月11日，针对隐患的排查及整改情况，活动领导小组召开了专题会议，对较为棘手的隐患进行了重点部署。6月18日，部分活动小组成员对排查的隐患进行了整改情况的复查，所有隐患都得到了整改，整改率为100%。同时，在活动期间，公司各级管理人员经常到现场进行安全检查，针对活动中出现的不良现象，及时指导、督促整改工作，保证了活动的正常开展。通过进行的有计划、有组织、有目5/52012年安全月活动总结报告（中意凯盛）的的安全大检查，使我公司安全月活动变得更加生动、更加全面，有力地推动了安全工作，为生产、经营的稳定发展提供了

6、良好的现场环境。五、学习预案，实施演练为增强公司全体员工的安全防范意识，初步掌握行车伤害应急救援技能，提高广大员工应对突发性事件的能力，公司于2012年6月15日下午14:30～16:50，由质检部牵头组织员工进行了行车伤害事故应急救援演练。演练分二个阶段：一是对员工进行了公司行车安全事故应急预案内容的培训，从理论上掌握了应急救援的基本知识。二是实施现场应急救援演练。此次应急救援演练的模拟事故为：2012年6月15日下午15:10，行车操作工张敏忠，在行吊辊道支腿时因吊带未按规定系紧，导致辊道支腿脱落，砸伤路过的车间工人冯双龙的左小腿。通过此次行车伤害事故应急救

7、援演练，为全体员工提供了一次实战模拟训练的场地，进一步增强了员工的事故防范意识和应急救援的能力，让大家对事故应急救援知识有了一定的理解，从理解到感性，切实掌握应急救援的技能，提高抗击突发事件的应变能力，并能有组织、迅速地引导安全、快速的实施救援，为真正的事故应急行动提供了宝贵的经验。5/52012年安全月活动总结报告（中意凯盛）六、学习标准化，贯彻标准化中意凯盛公司非常重视安全生产标准化工作，将其作为目前安全生产工作的重点，当前，我们正在积极进行安全生产标准化的前期准备工作。公司领导和安全管理人员，曾多次参加集团公司/院、高新区举办的安全生产标准化培训工作，及时

8、将学习到的知识在公司员工