201245财务工作总结

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1、2012年财务工作总结2011年是财务工作积极规范和走向正规化的一年,我从7月份来到公司接手南京澳洋工地的财务工作开始,就一直在虚心学习建筑企业的财务流程和各项我所不知道的领域,在学校学习的都是以制造工业企业为主的整套财务体系,接触的都是原材料、半成品等核算,但是接触了一段时间我发现,其实建筑方面的知识更加细致,材料的管理是重头,虽然账目很简单,但是要做好是件不容易的事,因为涉及到很多材料及工程合同。因为我公司的特殊性,从张会计那也学到很多,知道我公司是以收付实现制为基础的,即收到或实际支付资金流的时候才做账务处理,不存在各项费用的分摊等。在南京澳洋财务工作期间,

2、我自己也反省过,存在很多问题:1.个人工作承担积极性不高2.财务分析、预测水平有待提高,财务信息的决策有用性亟待增强3、对资金的调度和准确把握的能力也不够准确4、做分类账也不够细致在2012年这些我都做出了改进,对各类费用做了更加细致的分类,汽车的维修保养也分别按照车牌进分类;对保证金也建立了单独的账本,单独进行核算,按照项目及汇出公司分类汇总;招投标各项费用也单独列出一本帐,定期核算成本;个人借款及租房押金是一本明细账,对于徐总提出的问题,我认为目前我的记账方法完全能做到这些要求,不用担心押金问题会重复报销,重复记账。但是我也反思过这个问题,正是在给领导批复的时

3、候,领导不知道做账的方法,所以难免会担心这些问题,所以我也会在今后的工作中积极响应这一点,在报销的单据上写得更明确,押金的单子,在当下用复印件入账,原件留存,待退押金的时候拿出贴在报销的单据后,可以让领导更清楚明了的了解各项支出。提到对公司的财务制度的建议和存在的问题,我认为在张会计的领导下,各项报销制度都能满足目前我们公司的状况,包括单据的美观和各项支出明细需标明清楚,这些在这段时间我正逐步更严格审核,并提醒和督促报销人这些财务要求,使这些都慢慢成为习惯,不再让领导为这些小事烦心。但有几个问题是我在工作中遇到的:1、由于报销的凭证有时候会一时半会批不下来,积压了

4、很多票据的时候公司员工办事各方面会比较困难,抱怨声也会随着高涨。我觉得是否可以从两方面解决:一是工资定期一个月或者两个月规定几号发放,让员工能有资金周转,这样就可以在必要的时候应急,也可以避免一些借款太多或者不愿办事的现象;二是已经报上来的票专门在一本登记本上登记,然后如果报上去的票迟迟批不下来,就制定一套应急方案,按照报过来票的金额是否大于备用金的金额,如果是因为票据太多没批,是否可以下放一点权力给财务总监,或者其他负责人,可以领用一部分钱去办比较急的事情,就不用再一级一级往上报。2、财务工作距财务管理的要求还有很大的差距。财务工作更多的还仅仅是会计工作,仅仅停

5、留在事中记账、事后算账,对事务发展的预见性不够,不能将工作做在前面,往往是碰到问题解决问题,不能做到防患于未然;另外,对企业经营活动的参与不够主动,不能深入的掌握公司经营活动的特性,只能是按照公司或领导的要求报送数据、资料,还不能针对公司的经营进行必要的分析,只是按照理论上的指标去计算、去解释。但是针对这个问题,还需要时间,慢慢了解各个环节的衔接,很多事情都是前辈下达命令,给个电话让自己去摸索熟悉,还是需要时间慢慢学习。或者有什么更好的建议能改善这个问题也希望能被指点一二。3、与工程部和材料部的沟通和执行情况有待改善。也许是个人能力问题,在工程需要支付材料款和工程

6、款的时候,很多状况会出现。原先定的规矩是实行“先批后支,计划先行”的报账程序,以勤俭、节约、高效为原则,建立严格资金支付流程,加快工程的决算。做到先审后支,不审不支,支出必有来源,全过程监督预算执行,提高财务管理,以保证收支平衡。但是在实行的过程中,很多材料是未经手过的工程上的,譬如芜湖、合肥、当涂的材料款有时候会从我这边走资金,但是对前期的情况不是很了解,很难去把握和掌控。在计划和预算这块,几乎是空白。如果说要严格按照先审后支,材料商那边等不急。审计很多时候不在,后期再签的话只是形式而已了。4、缺少资金预算。采购部门对于货款的支付,没有提前做支付预算,导致财务部

7、难以提前安排资金付款,投标部门也是一样。如此一来,对各项业务开支不能统筹安排,在使用过程中没有控制,只要领导签批就可以付款,导致资金使用超支,容易办了一些次要的事,而使一些主要工程因缺乏资金不能按期完成。5、公司目前对工程物资,即一些低值易耗品、辅材、固定资产没有成本考核,很多工程不考虑使用效率,建筑材料采购分散,库存管理混乱,没有一个很好的材料领用和保管等环节,导致了很多材料重复购买,或者找不到,虽然都是零星材料,但是从财务上看,聚少成多,一段时间下来就是一笔不小的开支和费用。这些都是可以避免的,但是曾经试行过,执行难度和力度都很大。6、对一个工程的核算还不够完

8、善,很多费

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