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时间:2019-05-21
《《职业与人生》课程平时作业》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、山东广播电视大学开放教育《职业与人生》课程平时作业(一)一、不定项选择题(2分*10题)1、真正意义上的职业产生于()A原始社会初期B旧石器时代晚期C原始社会末期D奴隶社会2、下列属于执业资格证书的有()A会计证B会计电算化证C注册会计师D导游证3、职业规划的类型有()。A短期规划B中期规划C长期规划D人生规划4、影响职业声望的因素有()A个人偏见B社会环境C舆论氛围D国别和地区5、从事就业准入职业的新生劳动力,就业前必须经过()的职业培训,并取得职业资格证书。A半年B1年C1-3年D3年6、“这山望着那山高,这花望着那花
2、俏”反应的是就业心理问题中的()A自负心理B自卑心理C嫉妒心理D急躁心理7、创业的核心要素有()。A创业者B技术C资本D市场8、就业推荐表中的学习历程一般从()时候写起。A小学B初中C高中D大学9、常见的面试类型有()。A答辩时B围攻式C竞赛式D表演式10、职工在下列情形中,不能认定为工伤的是:()A.患职业病的B.医护人员在救护“非典”病人过程中感染“非典”C.因公喝酒导致酒精中毒的D.在上下班途中,受到机动车事故伤害的二、判断题(1分*10题)1、在职业活动中,谋生是目标。()2、劳动合同期限在6个月以下的,试用期不超
3、过30日。()3、我国公务员录用制度强调德才兼备,采取考试和考核相结合的方式。()4、当使用电子邮件发送简历时,应该将文件直接拷贝到邮件管理器的消息框中,绝不要将文件以附件的形式附在电子邮件后。()5、为了提高命中率,最好连续给一家公司发送多次个人简历或在一家公司应征数个岗位。()6、面试结束时要主动与面试官握手道别。()7、企业内部创业属于复制型创业。()48、单位委托人事代理人员及应聘到本行政区域以外地区工作的个人委托人事代理人员在委托人事代理期间,工龄不连续计算。()9、“父母在,不远游”是择业的正确观念。()10、
4、用人单位必须在与毕业生签订协议书起的十个工作日内将协议书送学校毕业生就业主管部门。()山东广播电视大学开放教育《职业与人生》课程平时作业(二)匹配题1、请将下列职业锚的类型与工作类型匹配。A技术型职业锚()银行职员和政府公务员B管理型职业锚()高级管理顾问C创造性职业锚()咨询师、教师D安全型职业锚()企业家E自主型职业锚()技术主管、部门经理F挑战型职业锚()总经理G服务型职业锚()自由职业者H生活型职业锚()医生、社会工作者2、请将下列职业兴趣类型与适合职业类型匹配。A现实型()教师、保育员、医护人员B探索型()企业家
5、、政府官员、商人C艺术型()工程师、技术员、安装工人、农民D社会型()飞行员、电子工程师E事业型()演员、主持人、珠宝设计师F常规型()会计、出纳、图书管理员3、请将下列气质类型与适合职业匹配。A胆汁质类型()会计、出纳、播音员B多血质类型()化验员、保管员、机要秘书C粘液质类型()推销员、消防员D抑郁质类型()警察、律师、运动员4、请将下列职业性格类型与适合的职业类型匹配。A重复型()律师、警察B独立型()会计、出纳员C严谨型()印刷工、纺织工D服从型()驾驶员、救生员4E机智型()秘书、翻译F协作型()社会工作者、咨询
6、人员5、将下列推荐方式与其对应的优势搭配起来。A当面自荐()具有较大的可靠性和权威性B书面自荐()新闻、外事、旅游、教育部门更青睐此种方式C学校推荐()速度快,范围广D媒体推荐()有利于展示自己严谨、认真地工作态度E电话自荐()快捷、主动、进退容易6、将以下谚语或成语与其所对应的自荐技巧搭配起来。A酒香也怕巷子深()要善于包装自己B佛要金装人要衣装()要巧妙回答问题C良好的开端是成功的一半()要善于展示自己D四两拨千斤()要学会介绍自己山东广播电视大学开放教育《职业与人生》课程平时作业(三)简答题1、未来的职业发展模式是什
7、么?2、马斯洛的需求层次理论将人的需求分为哪些层次?各包括什么?3、推行职业资格证书制度的意义有哪些?4、学历证书与职业资格证书的关系是什么?5、职业规划的意义是什么?6、职业锚的类型有哪些?简述各类型的特征。7、在处理价值观与职业定位的关系时应注意哪些方面?8、就业的主要方式有哪些?9、劳动合同的内容有哪些?10、人事代理办理程序是什么?11、常见的择业心理问题有哪些?12、合理的能力结构是什么?13、就业信息的内容有哪些?14、确立创业目标的原则有哪些?15、如何处理就业与创业的关系?16、创业选择地点时应注意什么?1
8、7、常见的自荐方式有哪些?18、个人简历的基本内容包括哪些?19、毕业生享有哪些主要的权力?20、商务宴请的座次如何确定?21、成功的面试有哪些技巧?22、如何应对围攻式面试?423、笔试的答题技巧有哪些?24、就业协议书的主要作用是什么?25、简述劳动合同与就业协议的关系。26、毕业生违背就业协议约定
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