弥渡县农业局廉政文化建设实施方案

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1、弥渡县农业局廉政文化建设实施方案文章来源:云南省大理发布人：李婵发布时间:2010-8-910:42:07  为了认真贯彻落实中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》，大力推进机关文化建设，充分发挥机关党风廉政建设的教育、示范、熏陶、导向作用，进一步推进党风廉政建设。根据《弥渡县廉政文化“六进”示范点创建活动实施方案》要求，结合我局工作实际，特制定廉政文化建设实施方案。   一、指导思想以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针

2、，按照建立健全惩治和预防腐败体系的要求，结合农业系统反腐倡廉工作实际，以构建和谐社会为准则，以传播廉政文化为内容，在全县农业系统建设一支“为民、务实、清廉”的干部队伍，着力培养廉洁、高效、公道正派的机关作风，从而使机关工作人员都熟知勤政廉洁，崇尚勤政廉洁，习惯勤政廉洁，真正成为一名德才兼备的机关工作者，形成以廉为荣，以贪为耻、和谐向上的良好风尚。   二、组织领导为抓好廉政文化进机关工作，成立农业局廉政文化进机关活动工作领导小组:组 长：秦文开  局长副组长：尹桂芹  党总支书记、副局长               李 明  

3、副局长黄少林  副局长 成 员：李如柏 农业局办公室主任        李培德 农业局法规股股长        曾桂芬 农业局财审股股长        宋福东 县农业技术推广中心主任        郑丽萍 县植保植检站站长        魏子和 县农经管理站站站长        吴正昌 县农机管理站站长        白绍友 县种子管理站副站长        李 德 红岩农科站站长        江国华 新街农科站站长        孔令明 弥城农科站站长        杜瑞玺 寅街农科站站长        刘彩珍 苴力农科站

4、站长        张 洁 密祉农科站站长        禹嘉华 德苴农科站站长        罗文亮 牛街农科站站长领导小组下设办公室，由尹桂芹兼任办公室主任,办公室成员由李如柏、姚秀芬、张卫英、李从顺组成，负责日常事务。   三、参与对象局机关、局属各单位、各乡镇农科站全体在职在岗工作人员。   四、活动内容   1.开展廉政学习教育。组织干部职工学习廉洁从政党纪政纪相关法规，领导带头上党风廉政教育课，开展廉政形势教育，切实加强机关工作人员理想信念教育、宗旨观念教育，大力倡导“勤奋好学、学以致用，心系群众，服务人民，真抓实

5、干、力求实效，艰苦奋斗、勤俭节约，顾全大局、令行禁止，发扬民主、团结共事，秉公用权、廉洁从政，作风正派、情趣健康”等方面的良好风气。2.读廉政书。每位干部职工要读好书，其中必读一本以上廉政为主题的好书，认真学习社会主义荣辱观学习读本等廉洁从政书籍。通过开展读书与交流活动，促进学习效果。3.积极开展“兴学风、治玩风、刹奢风”活动。坚持学习例会制度，激发干部学习热情；通过治玩风，严格规范工作和生活行为，努力把机关建成清正廉洁、人民满意的机关；在全体干部职工中大力开展厉行节约，反对奢侈浪费的教育，倡导“节约光荣、浪费可耻”的良好风尚

6、。4.开办廉政网络专栏。充分发挥农业信息网络作用，用直观、灵活的方法，宣传廉政文化、工作职责，刊登反腐倡廉、廉政文化建设新闻。通过宣传身边的先进典型，教育和激励干部职工争当发展先锋、争当勤廉楷模。5.发送廉政短信。定期不定期的发送以廉洁从政为主题的手机短信，以此增强干部职工廉政意识，营造廉政氛围。         6.积极推进农村廉政文化建设。利用经常深入农村、农户之中，熟悉农村、农业和农民情况，深得广大农民群众的认可和信任的优势，各单位从自身的职能和职责出发，把廉政文化建设任务与新型农民培训、科技入户、推进村务公开、加强村级

7、财务管理等业务工作有机结合起来。在把现代农业生产技术、致富信息和各项支农惠农政策宣传给农民的同时，把廉政文化也宣传到，引导广大农民群众积极投身廉政文化建设中，使农业发展与廉政文化相互促进、相得益彰。7.完善廉政制度。进一步完善局机关廉政规定，抓好党风廉政建设责任制的落实工作。五、实施步骤1.宣传动员阶段（2010年7月1日－31日）组织学习中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008－2012年工作规划》及上级纪检监察机关关于廉政文化建设的一系列规定要求,充分认识开展廉政文化“六进”示范点创建活动的重要意义，掌握创建的目标、措施及

8、要求，提高认识、统一思想。2.实施创建阶段（2010年8月1日－10月30日）各单位要认真组织落实，通过分工负责、现场指导、查找问题、强化措施，确保创建达标。3.自检自查阶段（2010年11月1日－11月30日）各单位要对照创建标准，对创建活动开展以来的工作情况进行自检自查，