百安活动实施方案

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1、强源煤炭有限公司偏坡煤矿咱嘎井2010年第一个“百日”安全活动实施方案偏坡煤矿咱嘎井技术部门编制2010年4月26日偏坡煤矿咱嘎井第一个“百日”安全活动实施方案一、编制目的为认真贯彻区煤安字[2010]40号文件精神，确实抓好煤矿安全生产管理工作，实现煤矿安全生产目标，顺利通过“百日”安全活动验收，特编制本实施方案。二、煤矿成立第一个“百日”安全活动领导小组组长：段华稳副组长：赵乔有熊荣富熊有德吴小成成员：张见平吴小凡杨稳强张林波陈志林吴永平王建华顾小良陈福玉陈小良叶小飞熊德山余书林领导小组下设办公室在煤矿

2、安全生产技术办公室，陈志林为办公室主任，张林波为副主任，负责活动的组织实施和验收考核相关工作，办理“百安活动”日常事务。煤矿各部门为活动成员部门，负责落实实施第一个“百安”活动的具体项目，各部门应认真学习执行本实施方案和[2010]40号文件规定，做好本部门在第一个“百安”活动中规定的工作项目，促进煤矿安全生产，顺利达到项目验收要求，确实搞好2010第一个“百日”安全活动。促进采矿工业健康发展。三、第一个“百日”安全活动主题第一个“百日安全”活动主体为“落实责任促发展，突出重点惩违规，依法监管保安全”。四、

3、活动时间活动时间为2010年4月20日至2010年7月30日。五、措施与要求（一）煤矿成立第一个“百日安全”活动领导小组，安排专人负责组织实施第一个“百日安全”活动。各成员与成员部门必须认真学习执行本实施方案，将第一个“百日安全”活动项目落实到实处。（二）活动期间，严格按照区煤安字[2010]40号文件规定，对井下生产一线组织开展自检自查活动，重点从生产作业现场管理、瓦斯治理、建设项目、雨季三防等工作上入手，重点检查存在的安全生产隐患，由隐患排查治理负责人员填写、上报矿井隐患，由煤矿安全管理、生产、技术等部

4、门组织编制安全技术措施，煤矿主要负责人逐项、逐条按照“四定”原则组织相关人员整改落实。（三）完善矿井安全生产现场管理、瓦斯治理、雨季三防、建设项目管理工作制度和设备设施，保证第一个“百安”活动工作的正常开展。（四）第一个“百日安全”活动期间，煤矿各成员及成员部门的生产管理工作围绕《麒麟区煤炭局2010年第一个“百日”安全活动内容考核表》中的规定展开，根据煤矿的日常管理规定，各人员完成与本工作岗位相关的项目的检查、完善、整改、验收等工作。部门负责人应根据考核表中的内容，筛选属于本部门的条款，检查、分配、督促、

5、落实属于本部门的各项工作，确保本部门工作到位。各成员在部门负责人的组织指挥下，充分发挥能动性和机动性，认真履行本岗位在“百日”安全活动中的工作责任，提前或按时完成各项工作任务。（五）在2010年7月20日之前，煤矿第一个“百日安全”活动领导小组组长、副组长组织相关成员或煤矿各部门主要领导及主要人员对2010年第一个“百日安全”活动展开验收工作，严格对照《麒麟区煤炭局2010年第一个“百日”安全活动内容考核表》实施验收工作，对照规定条款打分，考核各成员、部门在第一个“百日”安全活动中的工作成绩，根据考核分值对

6、相关人员实施奖惩。对不足的地方及时提出整改意见，组织编制安全技术措施，按照“四定”原则组织整改完善。六、奖惩办法（一）第一个“百日”安全活动结束时，煤矿实行对惩对奖制度。根据上级主管部门的验收结果，对煤矿第一个“百日”安全活动相关部门人员实施奖惩，根据人员所在部门的考核得分情况和考核结果，部门项目按照比例在90分以上的每分奖相关责任人200元人民币，在90分以下的每分惩罚相关责任人200元人民币，分值在90分的不惩不奖。（二）经上级主管部门考核验收，顺利通过考核验收的奖“百日”安全活动领导小组组长1000元

7、人民币，奖副组长800元人民币，奖各成员600元人民币。未通过验收考核，按照相应金额惩罚活动领导小组所有人员。（三）活动期间如发生安全生产责任事故，所有人员取消奖励，对煤矿主要负责人作出2000元的处罚，对其它相关成员作出1500元的处罚。七、活动内容请各相关成员严格按照后附《麒麟区煤炭局2010年第一个“百安”活动内容考核表》开展实施第一个“百日”安全活动。偏坡煤矿咱嘎井2010年4月26日