二OO九年度个人工作总结

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1、二ＯＯ九年度个人工作总结监区干警王睿道二ＯＯ九是我院抓基层、打基础、抓队伍、增后劲的改革之年，也是自身学习、进步、成长的一年。一年来，在我院党委的正确领导下，在同志们的关心帮助下，我紧紧围绕监区中心工作，立足自身工作实际，牢记“服从命令，听从指挥”的纪律观念，坚持“团结、服务、奉献”的指导思想，勤于学习，扎实工作，较好的完成了各项工作任务。现将2009年度个人工作总结如下：一、抓学习，不断提高自身综合素质一年来，我紧跟形势和政策的步伐，不断加强学习，更新学习形式，丰富学习内容，完善知识结构，重点抓了三个方面的学习：一是抓政治理论学习。一年来，我以各种学

2、习教育活动为契机，认真学习了“三个代表”重要思想、“解放思想”、“科学发展观”等当前重要的整治理论学习，并积极撰写了学习心得体会，做到学以致用、身体力行；二是抓业务知识学习。结合岗位实际，我学习了《监狱人民警察执法手册》、《监区监管、医疗工作制度汇编》以及相关的法律法规。通过学习，明确了工作任务，熟悉了工作程序，提高了业务技能和执法水平；三是抓政策形势学习。一年来，我认真按照监区的工作安排和部署，分阶段、按步骤、有重点的学习了全省监狱工作会议精神以及“严格、公正、文明、廉洁”—5—执法专题教育活动，积极学习我院各度时期的重点工作和文件精神，不断提高自身

3、的综合素质，提高政策的应用水平和执行能力。二、抓工作，不断加强自身工作能力建设一年来，根据医院发展形势，我结合自身工作实际，切实转变工作作风，不断增强组织纪律观念，狠抓自身工作能力建设，认真做好“本职”工作，干好“兼职”工作，唱好“双簧”工作任务。一是做好“本职”工作。内管是一个集看守、管理、监控、巡视为一体的重要执法工作岗位，也是我院综合执法、对外交流的一个综合性服务窗口。在日常管理工作中，作为内管民警要严格执法、大胆管理，眼观六路、耳听八方，注意收集和掌握信息，及时传达和反馈狱情、犯情，为管教日常管理工作的开展提供信息；既要“管好人、守好门”，又要

4、熟悉工作职责，掌握执法技能，达到心领神会、应用自如；既要善于观察、勤于思考，又要深入实际、扎实工作、有效管理，做到眼到、手到、心到。1、严把入院关，守好监管安全的第一道防线，降低监管风险。在实际工作中，我严格落实我院“六个必须、六个禁止”的工作管理制度，加强自身卫生安全防范，消除思想顾虑，大胆对收治病犯进行全面的身体和物品检查，杜绝罪犯代为执法的“拐杖”—5—现象。一年来，从罪犯身上或所带物品中清查到现金及违规信件等违禁物品2次。2、规范版本资料，建立健全日常工作台账。一年来，我认真书写病犯出入院登记表、出入监管区登记、审批表、内管交接班等表册，做到填

5、写规范、字迹清楚、内容全面、资料详细、完整，能够有据可查、有备无患。3、当好“服务员”，热情接待每一位来访人员。在日常工作中，我始终牢记服务意识，树立窗口服务观念，切实规范自身言行举止，认真履行医院服务承诺，热情接待每一位来访人员，做到文明接待、耐心解答、服务周到，实现了医院以“优质、高效、便捷的服务来树立形象、赢得市场、获取声誉、实现效益的根本目标。4、与监区各级各类人员畅通工作联系渠道和工作机制，积极互通信息，实现资源共享，及时掌握病犯的治疗、改造表现情况，准确判断和分析犯情、狱情，对有针对性的开展监管改造工作起到促进作用。二是干好“兼职”工作。今

6、年来，在院党委的正确领导下，监区各项工作取得了突破性的进展，为监区和医院做强做大开好了头、起好了步，打下了坚实的基础。监区目前有警察职工30人，分别分布在医疗、监管、行政管理等不同的岗位上。随着监区的不断发展壮大，监区人少、事多的矛盾日益加剧，存在着一人多岗，人员交叉使用的现象。现有人员已经不适应工作发展的需要。为有效改变这一局面，院党委一方面在全院范围内加大了人员的交流力度，另一方面积极鼓励监区走一专多能、合理调配的用人路线的原则，有效的缓解了工作压力，实现了监区以“最少的工作人员”赢得了历史以来“最大的经济效益”的可喜成绩。过去的一年里，监区人人身

7、上有目标、肩上有担子，既有主业，又有副业，个个是“多面手”、“万精油”。医务人员既要主抓医务工作，又要根据工作需要“客串”—5—管教、内管、内勤等多个岗位的工作；管教干警既要抓罪犯的日常事务管理，又要抓监区内勤等后勤性综合协调保障工作；医疗行政领导既要舞弄“手术刀“，又要做好职工的思想“教育刀”。鉴于工作的需要，一年来，我认真按照监区领导的工作安排，积极完成领导交办的工作任务，认真扮演好各种“客串”角色，做到服从命令、听从指挥，不打折扣，不讲价钱，不推诿、不扯皮，不退缩、不妥协，认真、细致的干好领导交办的“兼职”任务。三是唱好“双簧”，当好搭档。为缓解

8、昆明市公安局监管场所在押人员看病的监管压力，充分体现我院监管、医疗一体模式的特色和优势，更好的