2017年职称评定工作安排

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1、咸阳职院办公室关于开展2017年度专业技术职务评审工作的通知各院、部、处、室：根据陕西省教育厅《关于开展2017年高等学校教师系列职称评审工作的通知》精神，结合我院实际，现就做好2017年度专业技术职务评审工作有关事项通知如下： 一、申报人员范围及基本要求1.截至2017年12月31日未到法定退休年龄，具备相应系列职称晋升条件，可按程序申请评审。2.完成陕西省人力资源和社会保障厅规定的专业技术人员继续教育学时要求并提交相关材料。3.申报人任现职年限计算至2017年12月31日。提交任现职以来取得的各类业绩成果及对应支撑

2、材料的截止日期不得晚于学院学科组会议召开时间。4.申请转评职称系列的专业技术人员必须在拟转评岗位工作至少1年，并符合拟转评专业技术职务的任职条件。二、申报条件1.申请晋升专业技术职务，按《咸阳职业技术学院专业技术职务评审实施办法（修订）》（咸职院发[2014]138号）精神执行。-6-2.申请破格晋升副教授、教授职务按《陕西省高等学校教师破格晋升副教授、教授职务评审办法（试行）的通知》（陕人社发[2011]86号）规定执行。3.由非高校教师系列转换为高校教师系列职务任职资格的转换评审，按陕职改办字〔2011〕105号文

3、件精神执行。4.申报晋升教师系列职务任职资格的人员，要求具有学士及其以上学位，对于国家没有开展学位制度以前毕业(含1970-1976年入学的大学毕业生)或1959年12月31日前出生的大学本科学历人员，申报高等学校教师系列职称时可不作学位要求。5.根据陕人社发[2011]86号文件精神，凡由其他系列转评为高校教师系列职务任职资格的人员，须在转评且被聘任满一年后方可申请晋升高一级专业技术职务。原任高级讲师人员转换为副教授后，要实际任职至少满3年，并在本专业相关核心期刊公开发表教学、科研论文2篇、主持并完成院级以上科研课题

4、1项或作为主要完成人（前三名）完成纵向科研课题1项，同时具备规定的其他条件方可申请晋升教授职务。三、学科类别职称评审分为8个学科。文科类（包括中文、外语、思政、法律、教育心理、历史、音乐、美术等专业）；理科类（包括数学、物理、化学、地理、体育、设计等专业）；工科类（包括机械、土建、造价、石油、食品、材料等专业）；电子类（包括电子、电气、计算机、电学、通讯、艺术设计等专业）；医学类（包括医学、护理、影像、药学、检验等专业）；农林类（包括畜牧、兽医、园林园艺、植物植保、土壤、生物-6-等专业）；管理与经济类（包括管理、经济

5、、旅游、物业、物流、市场营销、工商、会计等专业）；非教学主体类（包括非教师序列的工程、实验、图书、资料、档案、编辑、财会、统计等专业）。四、工作安排（一）工作布置（11月13日—15日）1.11月15日，专业技术职务评审工作领导小组审定2017年专业技术职务评审工作安排意见。领导小组办公室召开会议，研究部署评审工作。2.11月17日，专业技术职务评审工作领导小组印发评审工作安排文件，布置评审工作。各教学院部报送本部门专业技术职务初评小组人员名单，同时传达文件精神，启动评审工作。（二）个人申报与述职、部门推荐（11月16

6、日—22日）1.申报人向所在教研室提出书面申请，递交述职报告并述职，填写职称评审简表（所有表格请在咸阳职业技术学院网站“组织人事处信息栏”下载）。2.教研室主任负责召集本教研室全体教师会议，听取申报人述职并组织评议，提出推荐意见报院（部）。-6-3.各教学院部初评小组组长召集小组成员会议，对各教研室推荐的申报材料逐一审议，对申报人的任职资格、政治表现、品德修养、教学质量、学术水平及任现职以来的业绩等进行全面评议。必要时可召开部门教师座谈会，听取教师意见。在充分酝酿、深入讨论的基础上，由初评小组成员进行表决，半数以上成员

7、（不含半数）通过者，将其材料于11月25日下午18:00前报学院职评工作领导小组办公室。材料要求：各种证书原件及复印件，论文（著）、教材的原件（申报人须将各大类业绩成果内容按体现本人水平的重要程度从前到后分别进行排序）；职称评审简表（15份），所填内容要与提供的材料一致，并加盖相应部门公章。（三）资格审查，填写评审表（11月23日—11月29日）学院专业技职务评审工作领导小组办公室组织对申报材料进行审查，确定申报人名单。资格审查合格人员填写相应序列评审表。（四）学科评议组评议（12月3日）各学科评议组对资格审查合格的材

8、料进行评议。（五）述职答辩（12月5日）学院专业技术职务评审委员会组织申报高级职务人员进行评审答辩。（六）评委会评审（12月10日）学院专业技术职务评审委员会召开评审会议，对学科评议组初评推荐的材料进行评审，提出评审意见或推荐评审意见。（七）公示评审结果（12月11日—17日）公示评审结果，接受各界监督。对公示有异议的材料进行复审