关于推进煤矿从业人员“人本安全、培训教育、

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1、关于推进煤矿从业人员“人本安全、培训教育、素质提升”工程工作方案公司各部室、各整合矿井：随着集团公司“十二五”规划的逐步落实和资源整合工作的加速推进，煤炭产业规模化、机械化和现代化水平的提升，迫切需要提高从业人员整体素质。为了适应集团公司煤炭产业科学发展的要求，为了天安公司发展的需要，切实打造一支高素质的从业人员队伍，保障企业健康可持续发展，根据《关于印发<山西省煤炭工业厅推进煤矿从业人员“人本安全、培训教育、素质提升”工程工作方案>的通知》（晋煤劳发【2011】1166号）文件精神，按照集团公司《中长期人才队伍建设战略规划纲

2、要》的总体部署，结合公司及下属矿井的实际情况，制订本工作方案。一、指导思想认真贯彻落实科学发展观，围绕煤炭产业素质提升这个根本目标，以《中长期人才队伍建设战略规划纲要》为指引，大力加强企业劳动用工管理和全员教育培训，不断提高全员准入标准，严格实行就业准入控制，扎实推进“人本安全、培训教育、素质提升”工程，全面提升员工整体素质，推动“3.4.5.1”人才战略规划目标的落地，到“十二五”末基本实现煤矿从业人员队伍专业化，为天安公司安全发展、跨越发展提供人才保障。二、天安公司总部及下属矿井现状（一）天安公司总部101、天安公司高管层

3、总经理、生产副总经理、安全副总经理、总工程师、基建副总经理、防治水副总经理已具备煤炭相关专业大专以上学历（包括煤炭专业证书班所取得的证书），达标率100%；达到中级以上职称的5人，达标率为83%（预计2012年底达到集团要求100%）。2、天安公司各部室负责人生产调度部、安全管理部、总工办、通风部、基建项目部负责人已具备煤炭相关专业中专以上学历（包括煤炭专业证书班所取得的证书），达标率100%；达到初级以上职称的4人，达标率为80%，（预计2012年底达到集团要求100%）。（二）公司下属各矿井1、“六长”（煤矿矿长、生产副矿

4、长、安全副矿长、机电副矿长、总工程师、通风区队长）和副总工程师已具备煤炭相关专业大专以上学历（包括煤炭专业证书班所取得的证书），达标率99.2%（预计在2012年底达到集团要求100%）；具备煤炭主体专业中级以上专业技术职称（包括注册安全工程师）已达52%（预计在2012年底达到集团要求70%）。2、除“六长”和副总工程师外，其他管理人员和专业技术人员具备煤炭相关专业中专以上学历已达66.49%（预计在2012年底达到集团要求100%）；具备煤炭主体专业初级以上专业技术职称已达15%（预计在2012年底达到集团要求100%）。

5、10（三）特种作业人员、班组长和其他特有工种1、特种作业人员和班组长公司各矿井特种作业人员（包括煤矿井下电气作业、井下爆破作业、安全监测监控作业、瓦斯检查作业、安全检查作业、提升机操作作业、采煤机（掘进机）操作作业、瓦斯抽采作业、防突作业、探放水作业等10个类别，需要持特种作业上岗的人员）和班组长具备煤炭相关专业中专以上学历的已达21.57%（预计2012年达到集团要求60%）；具备煤炭主体专业初级工以上人员已达3.27%（预计2012年底达到集团要求100%）。2、其他特有工种特有工种（除特种作业人员和班组长外的所有特种设备

6、操作人员）具备煤炭相关专业中专以上学历的已达4.16%（预计2012年达到集团要求60%）；具备煤炭主体专业初级工以上人员已达0.76%（预计2012年底达到集团要求100%）。三、工作目标根据统计数据表明，尤其是各整合矿井，距省、晋煤规定，差距很大，有的项目达标率仍为百分之零。为认真落实集团公司精神，根据天安公司的实际，制定工作目标，确保开工前达标率达100%。（一）专业学历1、天安公司到“十二五”末，天安公司经理层（总经理、生产副总经理、安全副总经理、总工程师、基建副总经理、防治水副总经理）10煤炭相关专业本科以上学历达到

7、70%以上，研究生学历达10%以上。到“十二五”末，天安公司各部室负责人（生产调度部、安全管理部、总工办、通风部、基建项目部）煤炭相关专业本科以上学历达到90%以上，研究生学历达60%以上。2、公司下属各矿井到“十二五”末，“六长”（煤矿矿长、生产副矿长、安全副矿长、机电副矿长、总工程师、通风区队长）和副总工程师煤炭相关专业本科达到70%以上，研究生学历达到10%以上。到“十二五”末，除“六长”和副总工程师外，其他管理人员和专业技术人员煤炭相关专业中大专以上学历达到90%以上；本科以上学历达到60%以上。2013年底，特种作业

8、人员及班组长必须具备煤炭相关专业中专学历。到“十二五”末大专以上学历达到50%以上，本科以上学历达到20%以上。2013年底—2014年初，特有工种必须具备煤炭相关专业中专学历，到“十二五”末，特有工种具备中专以上学历达到100%。（二）专业技术职称1、公司经理层公司经理层到