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时间:2019-05-24
《(最新)09年企业薪酬调研报告-》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在行业资料-天天文库。
1、**年度企业薪酬调研报告行业:**区域:**北京网聘咨询有限公司目录版权声明...........................................................................................................................................I引言...............................................................................................................
2、..................................II一、CPI趋势与薪酬差异指数........................................................................................................11.2008年全国CPI指数与企业薪酬走势..............................................................................12.不同性质企业薪酬水平差异指数....................
3、.................................................................13.不同地区企业薪酬水平差异指数.....................................................................................2二、薪酬调研企业样本分析...........................................................................................................31.样
4、本企业规模分布.............................................................................................................32.样本企业性质分布.............................................................................................................33.样本岗位学历分布............................................
5、.................................................................44.样本岗位年龄分布.............................................................................................................4三、样本企业薪酬水平结构分析...........................................................................................
6、........5四、样本企业薪酬水平整体分析...................................................................................................61.年度基本现金收入分析.....................................................................................................62.年度固定现金收入分析..........................................
7、...........................................................63.年度现金总收入分析.........................................................................................................74.年度现金及福利总额分析................................................................
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