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时间:2019-05-24
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1、全省关心下一代工作表彰先进集体事迹材料努力创建“五好”关工委积极发挥各级关工委作用保康县关心下一代工作委员会我县现有关工委组织467个,组成人员3238人,其中县直及乡镇关工委组织101个,村(社区)、学校、企业关工委组织365个。全县参与关心下一代工作的“五老”人员2600多名。近年来我县关心下一代工作在上级关工委指导下,在县委、县政府的重视支持下,大力加强组织建设,狠抓基础工作落实,努力创建“五好”关工委,积极组织开展活动,使全县的关心下一代工作扎实推进,得到社会的充分肯定和认可。一、党委政府重视,组织网络建设基本落实我县党委、政府十分重视关工委工作,始终7将关工委工作
2、纳入议事日程,同安排,同部署,在保证人力、物力的同时,全面加强对关心下一代工作的领导和统筹。一是按照上级要求,调整充实县关工委领导班子。2009年,县委专门发文,对县关工委班子进行了调整,书记、县长任名誉主任,副书记、常务副县长、组织部长任名誉副主任,充实了三位德高望重的退休老同志任关工委副主任,组成了县关工委强有力的领导集体。在此基础上,全县各乡镇和县直各单位关工委都由党政主要领导和分管领导担任名誉主任和名誉副主任,从而在全县上下形成了由主要领导挂帅的关工委组织网络。二是县委及时召开例会,全面听取关工委工作汇报,研究安排部署关工委工作。县委每年都要听取1—2次关工委工作汇
3、报,研究关心下一代工作,今年4月25日,为了迎接省关工委对“五好”关工委创建工作的验收,县委及时召开常委专题会议,对我县“五好”关工委创建进行了全面安排,并以会议纪要形式发至各乡镇和县直各单位,对我县“五好”关工委创建工作起到较大的促进作用。三是县委每年召开一次全县关心下一代工作会议。每次会议县委主要领导亲自到会作重要讲话,并对全县关心下一代工作提出具体意见和要求。今年以来,为进一步加强关工委工作,县委、县政府于2010年5月又以两办文件下发了《关于进一步加强关心下一代工作意见》,7并明确将关工委工作纳入全县目标考核,有力地推动了我县关心下一代工作的开展。二、整体联动,“五
4、好”关工委创建工作扎实推进自去年全市安排“五好”关工委创建工作以来,我县积极响应,在全县全面启动。我们组织各乡镇和县直有关单位关工委主任到襄阳、南漳等地学习了他们的经验,回来后立即召开了全县关心下一代工作会议,全面安排部署我县“五好”关工委创建工作。我们先后制定了《“五好”关工委创建实施方案》,印发了《“五好”乡镇(局)关工委创建工作内容》,各乡镇党委、政府高度重视,积极行动,将“五好”关工委创建工作纳入议事日程,形成主要领导亲自安排,分管领导亲自抓,各级关工委具体抓的良好氛围,县关委班子成员分工包点,以点代面地进行现场指导,较好地推进了我县“五好”关工委创建工作。城关镇党
5、委副书记、人大主席汪兴菊同志亲自办关心下一代工作试点和“五好”关工委创建,该镇新街社区和程家河村按照“五好”关工委创建标准,扎实开展创建,积极开展活动,使关心下一代工作开展得有声有色。县直7各单位领导高度重视,成立了班子,安排了房子,挂了牌子,制定了制度,开展了形式多样的活动。通过“五好”关工委创建,使我县各级关工委展现出了全新的面貌:一是组织建设有了新的格局。各级关工委组织健全,全县上下健全了关工委组织网络。二是领导成员有了新变化。调整后的各级关工委组织都由党委、政府主要领导和分管领导担任名誉主任和名誉副主任,选拔了一部分德高望重、有事业心、热情高的退休老同志任主任或副主
6、任。三是制度建设有了新规范。在制度建设上,我们按照《中国关心下一代工作条例》要求,进一步明确了关工委的工作方针、工作宗旨、工作原则,并根据各单位的实际制定了工作任务和工作制度。四是“五老”队伍有了新发展,优势作用有了新展现。全县2600多名离退休老同志被吸呐到各级关工委组织,开展关心下一代工作,发挥他们的作用。通过努力,目前,我县“五好”关工委创建已见成效,乡镇已达100%,县直单位达到70%,村级达到40%。三、齐心协力,各项关爱活动有效开展7我县各级关工委始终把关爱下一代抓在手中,立足开展关爱留守儿童和捐资助学活动。一是注重关爱留守儿童。我县18岁以下未成年人有4.3万
7、人,其中留守儿童近5000人,为此,我们立足保康实际,积极整合社会资源,在全县相继开展“爱心妈妈牵手留守儿童”、“共享蓝天、共同成长”等关爱活动,为城乡妇女儿童搭建了结对帮扶的工作平台,在各乡镇中心学校建立了爱心服务站,全县建立爱心服务站7个,并为服务站配置了电脑、电视机、影碟机、桌椅、书柜、引水机及体育器材等,爱心服务站还免费为留守儿童开设亲情电话,设立心里咨询室,让他们能够随时与父母通话、交往,让他们体会到家的温暖和父母的关爱,使服务站真正成为留守儿童倾诉心声,开启心灵之窗的地方。二是抓好捐资助学的德政工程。捐
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