检验科人员技能考核标准

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1、医技科室考核标准注:所有的医技人员考核均添加“能坚持查对制度,无严重医疗差错和不良情况发生。”检验科人员技能考核标准主任检验师考核标准1、在科主任领导下,指导检验科各专业组各项业务技术及教学、科研工作。2、指导开展疑难检验项目,解决业务上的复杂疑难问题,参加临床疑难病例讨论。3、指导下级检验师做好各项检验工作。检查各个专业组内的检验质量,开展质量控制工作。4、指导各个专业组人员的业务学习,担任教学,做好进修、实习人员的培训工作,指导专业组开展科研工作。5、运用国内外先进技术指导各项检验,每年开展新技术、新项目一项以上,不断提高检验质量。6、督促下级检验师认真贯彻执行各项医疗法律、法规及规

2、章制度和检验操作规程,严防差错事故。7、经常与临床科室联系,征求意见,改进工作。副主任检验师考核标准1、在科主任领导下,指导本小组各项业务技术及教学、科研工作。2、指导开展本专业小组疑难检验项目,解决业务上的复杂疑难问题。3、指导下级检验师做好各项检验工作。检查组内的检验质量,开展质量控制工作。4、指导本专业组人员的业务学习,担任教学,做好进修、实习人员的培训工作,指导本小组开展科研工作。5、运用国内外成熟的先进技术开展新技术、新项目,不断提高检验质量。6、督促下级检验师认真贯彻执行各项医疗法律、法规及规章制度和检验操作规程,严防差错事故。7、经常与临床科室联系,征求意见,改进工作。主管

3、检验师考核标准1、在科主任及上级检验师指导下,具体实施本组的检验、教学和科研工作。2、负责复杂项目的检验及报告审签,解决业务上较复杂疑难问题,参加临床病例讨论。73、开展科研,担负教学工作。指导进修、实习人员的学习,做好科内各类技术人员的培养提高工作。4、协助主任检验师制定科研规划,督促实施。学习使用国内外新技术,不断改进各种检验方法,提高检验质量。5、认真执行各项医疗法律、法规及及规章制度和检验操作规程,严防差错事故。检验师考核标准1、在科主任领导和上级检验师指导下进行工作。2、亲自参加检验和采集标本,并指导检验士、员进行工作,核对发送检验结果,负责特殊检验的技术操作和特殊试剂的配制、

4、鉴定、检查,定期校正检验试剂、仪器,严防差错事故。3、开展科学研究和技术革新,改进检验方法,参加开展新技术、新项目,提高检验质量。4、搞好进修、实习人员的培训工作。检验士考核标准1、在科主任领导及上级检验师的指导下,担负各种检验工作。2、收集和采集检验标本,发送检验报告单。在检验师的指导下进行特殊检验。3、认真执行各项规章制度和技术操作规程,随时核对检验结果,严防差错事故。4、担任一定的检验器材的洗刷,做好消毒隔离工作。000000000000000000000000000000000000000000000000000000000放射科各类人员考核标准一、科主任考核标准l、在院长领导下

5、,负责本科的医疗、教学、科研、预防及行政管理工作。2、制定本科工作计划,组织实施,实行对常规X线、CR、CT的统一领导和管理,经常督促检查,按期总结汇报。3、根据本科任务和人员情况进行科学分工,保证对病员进行及时诊断和治疗。4、定期主持集体阅片,实施主任领导下的常规X线、CT综合读片制度,审签重要的诊断报告,亲自参加临床会诊和对疑难病例的诊断治疗。经常检查放射诊断、治疗、投照质量。75、经常和临床科室取得联系,征求意见,改进工作。6、学习、引进国内外先进医疗技术,开展科学研究。担任教学,搞好进修、实习人员的培训。7、组织领导本科人员认真执行各项规章制度和技术操作规程,经常检查防护情况,和

6、设备使用与保养情况。严防差错事故,及时处理医疗纠纷和医疗事故,保障医疗安全。8、确定本科人员轮换、值班和休假及参加学术活动、外出进修。9、组织本科人员的医德医风教育、业务培训和技术考核,提出升、调、奖、惩意见。10、审签本科药品器材的请领与报销。二、主任医师考核标准1、在科主任领导下,负责和指导科室医疗、教学、科研和预防工作。2、担负疑难病例的诊断治疗,参加院内会诊和疑难、死亡病例讨论。3、定期主持集体阅片,审签重要的诊断报告。4、制定和主持开展新技术、新项目和科学研究,指导下级医师开展科研工作和论文撰写工作。5、担任对下级医师和进修实习人员的培训、教学和指导工作。6、督促下级医师认真贯

7、彻执行各项规章制度和技术操作规程。7、指导本科各级医师做好综合影像诊断工作,有计划开展基本功训练8、对各级医师的理论水平、业务能力、工作实绩做出评定。三、主治医师考核标准1、在科主任领导和主任医师指导下,负责科室一定范围的医疗、教学、科研和预防工作。2、主持集体阅片,修改和审签下级医师诊断报告。3、认真执行各项规章制度和技术操作规程,经常检查医疗质量,严防差错事故。4、学习和运用国内外先进医疗技术,开展新技术、新项目,参与科研。做好

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