工商管理毕业论文试论传统儒家管理思想对现代企业人性化管理

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1、NANCHANGUNIVERSITYGONGQINGCOLLEGE学士学位论文（设计）THESISOFBACHELOR（2008—2012年）试论传统儒家管理思想对现代企业人性化管理中文题目:思想的影响OnthetraditionalConfucianthinkingofthe英文题目：modernhumanenterprisemanagementthinking学院：共青学院系别：工商管理系专业班级：08工商管理本科一班学生姓名：陈林学号：8053108002指导教师：黄定成二○一二年五月南昌大学共青学院学士学位论文原创性声明本人郑重申明：所呈交的论文是本人在导师

2、的指导下独立进行研究所取得的研究成果。除了文中特别加以标注引用的内容外，本论文不包含任何其他个人或集体已经发表或撰写的成果。对本文的研究作出重要贡献的个人和集体，均已在文中以明确方式表明。本人完全意识到本申明的法律后果由本人承担。作者签名：日期：南昌大学共青学院毕业设计（论文）目录目录摘要......................................................................................错误！未定义书签。ABSTRACT......................................

3、.........................................................................II第1章绪论1.1研究的背景.........................................................................................................11.2研究的目的与意义.................................................................................

4、.........11.3相关研究文献综述.............................................................................................3第2章传统儒家管理思想的概述2.1春秋诸子百家思想中儒家的传统理念.............................................................52.2儒家传统思想的主要内容..............................................................

5、...................72.3儒家传统思想在现代企业管理中的影响..........................................................9第3章人性化管理在现代企业中的现状3.1人性化管理与儒家思想的关系.........................................................................113.2现代企业人性化管理现状.................................................................

6、................123.3儒家传统思想在现代企业管理中的地位.........................................................14第4章儒家传统思想对现代企业人性化管理的启示4.1现代企业人性化管理现状分析.........................................................................154.2儒家传统思想与现代人性化管理发展现状分析.............................................154.3儒家传

7、统思想对现代企业的发展策略.............................................................17结论.......................................................................................................................19参考文献.................................................................................