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时间:2019-05-21
《2010-2011学生会宣传部工作总结》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、2010—2011学年度第二学期化工系学生会工作总结——宣传部目录:1.个人总结(1)部长总结(张金堂)(2)副部长总结(陈延浪)(3)副部长总结(王佩)2.部门工作总结3.附录(1)宣传部通联(2)部门活动部长总结——张金堂首先感谢老师让我担任学生会宣传部部长,给了我一个能够锻炼自身的机会和提升个人修养的平台。自从大一的第二学期进入宣传部,到现在我也工作了两年了,无论是对工作方面的见解还是对如何调整工作与个人自由的关系我都有了些体会。说一下具体的工作情况,学生会,宗旨就是为人民服务,宣传部,顾名思义,就
2、是为这些服务做前期宣传工作。从大一的迎新工作开始说起,我们也有过大一刚来时那种激动兴奋和茫然不知的复杂心情,所以我们要给他们提供服务帮助,让他们感觉这里也有依靠,这里也有家的温暖。进入宣传部以来,本人能基本上做好自己的工作,能配合部长做好工作,和其他干部合作愉快。我们宣传部在这个学期并没有自己主办活动,原因之一是今年的活动已经很多了,可能会给部员们造成一种烦躁情绪,之二是我们主管宣传,应该举办一个与宣传有关的活动,朝着新颖,具有号召力的方向努力。所以,如果下学期有机会,我们会举办活动。一个人在某些方面的造
3、诣并不完全是与生俱来的,而更重要的是自身潜能要被激发出来,对于宣传方面的一些很专业的东西,我不是很精通,但我相信自己有实力把部员们的这种搞宣传的特质发挥出来,有许多人跟我说今年的展牌做得很好,并且比去年好多了,虽然去年的展牌是我们自己做的,但听了这话,心里还是很知足,终于把下一批的宣传部带起来了,并且他们比我们以前做的还要好,也算对得起自己那颗要强、不服输的心了。我是一个自来熟的人,所以在人际关系和沟通能力方面还是有些信心的,作为正部,必须要处理好跟副部的关系,我认为,对于一个组织来说,领导者一定要团结,
4、只有这样,才有资格去领导这个组织,才能让这个组织走向成熟,变得强大起来。所以,我特别注意让副部充分发挥他们的指挥才能和组织协调能力,总之,必须要努力协调好部长部员的关系。宣传部大多成员工作认真,能够积极的融入我们的大家庭,能够及时完成工作任务,积极配合部门工作。当然有时候不遵从上级的指示的情况还是有的,但这是极少出现的。虽然是极少出现也是很难原谅自己的。但正是通过这些能够增加自己阅历的重重磨练,生活才变得更加充实,羽翼才逐渐变得丰盈起来。人就是这样,慢慢成长,逐渐成熟,变得强大。总而言之,一切都在往前走,
5、进步很大,从一开始部员们的懵懂无知到现在的精通熟知,他们每个人都对自己严格要求,有很强的责任心;副部的积极配合协作也让我很满足,我觉得虽然我们没有举办某些活动,但我们足够踏实,使得宣传工作的及时性较强,质量较高,验证了“低调做人,高调做事”这句话吧!“该不该搁下重重的壳,寻找到底哪里有蓝天,随着轻轻的风轻轻的飘,历经的伤都不感觉疼。我要一步一步往上爬,等待阳光静静看着它的脸,小小的天有大大的梦想,重重的壳裹着轻轻的仰望,我要一步一步往上爬,在最高点乘着叶片往前飞,小小的天流过的泪和汗,总有一天属于我的天,
6、我要一步一步往上爬,在最高点乘着叶片往前飞,任风吹干流过的泪和汗。”这是我很喜欢的歌词,是的,我们都要一步一步往上爬,在最高点乘着叶片往前飞,小小的天流过的泪和汗,总有一天属于我们的天!希望我们的学生会越来越强大!半年来,通过自己的努力和工作,完成了本职及其它领导交办的工作,总体感觉还存在着不少问题和不足之处,有些是认识问题、有些是工作问题。主观上,我总希望能通过自己的努力将工作做得更好,让上级满意,但总是因为自己的粗心或努力不够,工作总是很难达到尽善尽美,领导有看法、同事们有想法,自己也不满意。客观上,
7、宣传部的工作是比较艺术性的,也有些锁碎,自己完成工作的时间一般都比较少,但很难没一点漏洞,所以会出现一些不应出现的问题。有时还有与个别同事之间沟通交流不够的问题,有的时候不能得到同事们的认可,这些对自己的工作,在一定程度上对工作都造成了一定的影响,今后必需引起重视并加以克服。在完成工作方法上还需要更加扎实、更加细致,一丝不苟,提高工作质量。在此我衷心地对领导在工作中对我们的帮助和指导表示感谢和致敬,并就自己工作中的不足和缺点向领导们表示真心的道歉,有不到之处请多指导、多原谅。副部长总结——王佩自从大一进入
8、宣传部,到现在我也工作了两年,无论是对工作方面的见解还是对如何调整工作与个人自由的关系我都有了些体会。进入宣传部以来,本人能基本上做好自己的工作,能配合部长做好工作,和其他干部合作愉快。通过自己的努力和工作,完成了本职及其它领导交办的工作,总体感觉还存在着不少问题和不足之处,有些是认识问题、有些是工作问题。主观上,我总希望能通过自己的努力将工作做得更好,让上级满意,但总是因为自己的粗心或努力不够,工作总是很难达到尽善尽美,领导
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