精编浅谈我眼中的基层党建

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1、浅谈我眼中的基层党建   近日，中共中央办公厅印发了《关于加强和改进城市基层党的建设工作的意见》。结合前两日上海市党建服务中心和社科院上海所的来访，我可以就我身边的，以及我认知的基层党建来谈谈感受。   一般城市的基层党建主要分为两部分：居民区党建和密集工作区党建。居民区服务的对象主要是社区内的退休党员以及居民楼外侧存在的商铺内的党员。后者比较少，前者是主力军。所以居民区党建主要围绕老年人进行，由于现在上海的老龄化的程度愈发提高，所以在老年人，尤其是老年党员服务上我们非常需要与时俱进。   这些老年人，不仅是社区党员的主力军，也是在党建

2、引领下社区活动的主力军。所以他们不仅是党建的服务对象，也在服务其他社区居民。所以作为社区党支部，要发挥自己的服务作用和带头作用，来组织引导这些老年党员，在保证其加强党性学习修养的同时，丰富其老年生活。   然后是工作区党建，由于上海市区内不存在大型工业区，所以一般以商务商业区为主。主要形式便是商务楼。所以现在城市内也主推楼宇党建。就以总书记去过的“上海中心党建群团服务站”来举例：以楼为单位，整合楼内各个党支部以及零落的党员，组成联合党支部和楼宇联合党委，在楼宇内与跨公司和部门遇到问题时参与互动整合，逐步推进党建在“竖过来的街道”中的作用

3、。包括党建带工建，政策实行，周边治理等等。   但是相比居民区党建而言，楼宇党建的难度陡然上升。原因大致有以下几个方面：   一、企业的成分。一般楼宇中的企业包含国企，民企，外企等。国企在党建方面毋庸多言，但是民企和外企对于党建却并不感冒。即使现在在推进两新组织的党支部建设。但是由于这些企业利益至上的特点，由于党支部的建立在很大程度上不会给企业带来短期内可预见的利润，并且一些企业本身会带有对政治的排斥，所以这些地方的党建推进是难点。即使企业里有党员，也难以形成气候。会导致下一个问题   二、口袋党员。对于口袋党员状况可以大致分为两种。由

4、于有些企业对于党员的存在或许有着偏见，所以口袋党员为了自己的职业生涯少一些不确定性因素，会将自己的党员身份隐藏起来。虽身为党员，但是你无法在楼宇内党组织关系或活动或会议中看到他；还有就是不明白工作中党员身份的意义之人，由于是学生时代入党，对于党员身份角色的转换感到不适应，对于党员在企业中扮演的角色并不理解。所以也成为了口袋党员。   所以推进党建，不仅仅是推进党的领导，也要发挥党的凝聚力和党组织、党员在日常工作，问题协调中的作用。既然中国共产党的宗旨是为人民服务，那么楼宇内的党组织、党员也要为楼宇这个虚拟社区的和谐共处更好地服务。无论是

5、排斥的企业，还是口袋党员，都是楼宇社区的一份子，有了他们的参与，才能使楼宇基层党建趋于完整。   当然，纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。不仅是基层党建，无论是哪一层的党建，都需要党员的主观能动性，需要党内领导的积极思考。因地制宜精准施策，才能提高城市基层党建总体质量。物业公司主管个人总结3篇篇1时光如梭，转眼间20xx年工作即将结束，回首一年来的工作，感慨颇深。自入职xxx项目以来，在服务中心领导的指导下和各部门的支持和配合下，基本完成了预期工作目标及各项工作计划。项目交付以来，客服部围绕xxx前期物业服务工作，加强了部门内部管理工作，

6、强化了物业服务水平，增进与业主的沟通并妥善处理了与业主有关的纠纷，部门各项工作有了明显的提高和改善，员工工作积极性得到大幅提高。不知不觉中从事客服工作已近四年，感觉每一年就像是一个驿站，可以静下心来梳理疲惫的心情，燃烧美好的希望，为来年养精畜锐。不管客服工作是多么的平凡，但是总能不断地接受各种挑战，不断地去寻找工作的意义和价值，而且总在不断地告诫自己：做自己值得去做的事情，走自己的路，让别人去说吧。20xx年6月，我正式升任xxx客服部主管，对于物业客服工作者来说，整个过程感受最多的只有一个字：烦。我是从一线员工上来的，所以深谙这种感受

7、。作为公司一名老员工，在接任客服主管工作中，我一直在不断地探索，希望能够限度的化解和消融业主与物业之间的矛盾。很多人不了解客服工作，认为它很简单、单调、甚至无聊，不过是接下电话、做下记录、没事时上上网罢了；其实不然，要做一名合格、称职的客服人员，需具备相当的专业知识，掌握一定的工作技巧，并要有高度的自觉性和工作责任心，否则工作上就会出现许多失误、失职。在每一个新员工上岗之前，我会告诉她们，一个优秀的客服人员，仅有熟练的业务知识和高超的服务技巧还不够，要不断地完善自身的心理素质，学会把枯燥和单调的工作做得有声有色，当成是一种享受。对业主要

8、以诚相待，真心为业主提供切实有效地咨询和帮助，在为业主提供咨询时要认真倾听业主的问题，细细为之分析引导，熄灭业主情绪上的怒火，防止因服务态度问题火上烧油引起业主更大的投诉。本年度部门各项工作如下：一、规范内