论内部管理规则对公司担保效力的影响

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1、学校代码：10285学号：20154211007硕士学位论文（学术学位）论内部管理规则对公司担保效力的影响Theinfluenceofinternalmanagementrulesontheguaranteeeffectivenessofthecompany研究生姓名刘晓惠指导教师姓名方新军教授专业名称民商法学研究方向民商法所在院部苏州大学王健法学院论文提交日期2018年6月论内部管理规则对公司担保效力的影响中文摘要论内部管理规则对公司担保效力的影响中文摘要我国理论界和实务界对《公司法》第十六条定性一直存在争议，未形成统一见解。在公司担保效力问题上，原先倾向

2、于保护相对人权益，出于保护交易安全的目的，不管相对人是否履行了章程以及决议的审查义务，均可主张担保对公司发生效力，这导致了现实中出现大量公司法定代表人等越权担保的现象，极大损害了公司权益。为了衡平相对人与公司之间权益，学者希冀通过主张第十六条为效力性强制规范，从而保护公司权益，使立法目的不落空。在效力性强制规范的主张下，相对人在接受公司担保的时候，必须审查公司章程以及章程所规定的担保决议机构的决议文件，只有在履行审查义务后，相对人才能主张担保对公司发生效力。希冀通过相对人审查义务的规定，从而减少公司法定代表人等在未经公司股东会或者董事会决议的情形下，擅自提供

3、担保损害公司权益的行为。随着《最高人民法院关于适用<中华人民共和国公司法>若干问题的规定（四）》的出台，其将问题的焦点转移至“相对人善意与否”的判断上，只有善意相对人才能主张已经形成的民事关系对公司发生效力。而对于如何认定相对人是否善意，关键因素在于相对人审查义务范围的确定，即能否将审查股东会或者股东大会、董事会决议的义务纳入其中，且该义务为形式审查亦或实质审查？对此《公司法司法解释（四）》并未给出明确答案。对此可从英国公司法“内部管理规则”角度切入，为确定相对人审查义务范围寻求理论依据，以解决公司担保效力问题。关键词：担保效力内部管理规则善意相对人作者：刘

4、晓惠指导老师：方新军教授IAbstract论内部管理规则对公司担保效力的影响TheinfluenceofinternalmanagementrulesontheguaranteeeffectivenessofthecompanyAbstractTherehasacontroversyaboutthedefinitionofArticle16oftheCompanyLawintheoristsandpractitionersinourcountry,havingnotbeenformedaunifiedopinion.Beforeallpeopletended

5、toprotecttherightsandinterestsofcounterpartsintheissueoftheeffectivenessofcorporateguarantees.However,thiscausedtherealitythatalargenumberoflegalrepresentativesofcompaniesoverweightsecurity,whichgreatlyunderminedtheinterestsofthecompany.Forthepurposeofprotectingthesafetyoftransacti

6、ons,nomatterwhetherthecounterpartsperformedtheobligationofreviewing,theycanclaimtheeffectofsecurityonthecompany.Inordertobalancetherightsandinterestsofrelativesandcompanies,scholarshopethatadvocatingArticle16forthemandatorynormsofeffectiveness,inordertoprotecttherightsandinterestso

7、fthecompany.Inthecaseofmandatorynorms,therelativesintheacceptanceofcorporatesecuritymustreviewthearticlesofassociationandsecurityresolution,onlytofulfilltheobligationsofreviewing,therelativescanclaimtheeffectofsecurityonthecompany.Withthepromulgationof"ProvisionsoftheSupremePeople'

8、sCourtonSeveralIssuesConce