1、员工外出培训协议书

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1、纬旎漫员工培训管理制度之：员工外出培训协议书员工外出培训协议书甲方：昆明纬旎漫服饰乙方：出生年月：性别：学历：专业：身份证号码：家庭住址：为提高乙方的职业技能、丰富甲方知识、技能，甲方出资支持乙方参加专项培训；为确保乙方圆满完成培训学业，并按时返回甲方工作，甲乙双方订立如下协议：一、甲方同意乙方赴___________________学习________________________专业/培训/研修；二、学习期自___________年______月______日起至___________年______月______日；三、乙方应在甲方指定或与甲方约定的学校

2、/培训机构及专业就学；如需要变更，应事先通知甲方，并得到甲方的批准，否则以旷工论处；四、乙方在学习期间，必须每隔____________天向甲方（书面/口头）报告一次学习情况，并附学校有关成绩等方面的记录；五、乙方应自觉遵守培训校方/培训机构的各项规定与要求；凡因违规违纪而受到校方/培训机构处分的，视同在甲方内的违纪，甲方将按规章制度处理；六、乙方在培训学习期间的学费、住宿费、来回往返甲方的交通费由甲方承担；七、乙方必须抱有学习心态、空杯心态，虚心接受培训学习，以求更高的学习收效；八、乙方在参加培训学习期间，考核成绩、表现状态需名列全班前_________%（

3、乙方填写）；2/2纬旎漫员工培训管理制度之：员工外出培训协议书乙方参加培训学习后：1.若该次培训学习的知识、内容可在甲方进行复制推行，则乙方返回甲方后需进行复制与推行，结束时间为_________年_____月_____日（乙方填写），复制推广结果/标准界定为_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

4、（乙方填写）；2.若该次培训学习内容为观念、习惯、思维等，乙方需在培训学习结束后进行行为、工作方式、工作习惯的正向改变与提升，时间自__________年_____月_____日开始（乙方填写），正向提升的结果/标准界定为_________________________________________________________________________________________________________________________________________________________（乙方填写）；一、在员工外出培训期间，

5、本协议原件由甲方保存，乙方培训学习返回后填写《员工外出培训报告》，合订为一份由乙方直接上级签字确认，由甲方统一保存。乙方直接上级签字确认：___________________________年_____月_____日甲方签章：__________________乙方签章：___________________________年_____月_____日_________年_____月_____日2/2