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时间:2019-04-29
《木工班组承包合同 (模板接触面)空白》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、木工班组承包合同甲方:扬州市荣发建安工程处小区项目部(以下简称甲方)乙方:承包班组身份证号(以下简称乙方)为了更好地完成工程的施工任务,将本工程所有木工工作量承包给乙方施工,为了规范甲、乙方的行为,保质保量按期完成施工任务和便于甲乙双方之间的工程结算,同时按照劳动法的要求经双方协商一致后签定如下协议:一、工程承包范围:图纸中从基础工程、主体工程、二次结构等项目所有需要木工立模的立模工程;对拉螺栓的制作;文明施工的人工清理;配合放线的人工;安全防护检查和维护的人工等及定额规定范围内材料的运输。装饰工程阶段的天棚及内外墙砼结构面跑模、涨模的修整与凿除均由乙方自行负责。如有图纸变更,乙
2、方无条件的按变更图纸施工。凡工地所涉及的各种木工用工及相关机械、工具,甲方不贴点工和用料费用,均由乙方自行负责承担。二、工程承包形式:以包工、包料、包单价形式承包给乙方。三、工程承包价:1、经市质监站、监理公司及建设方验收,分部分项工程达到合格,按混凝土模板接触面面积每平方元/m2计算。(承包单价中含施工人员的劳保福利、五险一金和安全生产费用)。2、上述价格包含模板的制作安装;预埋件的埋设;塑料套管制作安装;乙方使用的一切工具、机械、铁丝和圆钉等;文明施工的人工、配合放线人工、机械、工具的维修费用等。3、甲方提供模板及木方、钢管、扣件、板墙撑杆、螺帽、山型卡、板墙螺杆和脱模剂,其
3、他一切材料均由乙方负责购买使用,工程结束后,甲方按96%回收螺杆,螺帽按95%、山型卡按97%回收,超过部分由乙方补足。4、甲方只提供塔吊施工机械,照明只提供滴灯、太阳灯,电线电箱只提供到楼层电箱(二级分电电箱),其他一切机械、工具、电线、三级电箱电线(用电箱)等均由乙方承担。5、由于乙方原因,出现质量事故影响分部分项工程未达到合格、评定及未按甲方要求的节点工期时间完成按0元/m2计算。四、施工工期:1、乙方施工人员应必须保证在人左右,按项目部和甲方的形象进度计划,在规定的时间节点内完成任务,做好工种的相互衔接,密切配合,不得占用其他工种的时间,更不能影响下一道工序的施工。如乙方
4、因人员不足造成的工期延误和施工失误而造成甲方罚款的,由乙方承担,在承包工资中扣除。2、乙方必须保证工程进度不受农忙时及国家节假日的影响,不得借口农忙无人上班而拖延工期,要保证农忙时施工人员不得低于平时的80%,低于70%时,按每人每天300元的经济处罚。同时必须按甲方每周、每月、每层、每阶段的工期如期完成,乙方必须合理组织人员满足工期要求,因延误工期造成的损失由乙方承担。3、工期每延误一天(节点)按5000元进行处罚,按时或提前完成每节点奖励500元。4、乙方加班、加点、餐费由乙方自理。5、乙方多次因进度或工程质量原因影响工程整体进度,甲方有权责令退场。五、付款方法:1、所有进场
5、人员必须明榜考勤,由项目部按考勤并按30元/天的生活费直接发放至工人手中(每月2日由项目部派人收回考勤表,经乙方确认报送建设方)。工程结束后,由承包人按考勤做工资表,项目部按工资表扣除平时借支和其它后直接发放到工人手中。2、其它进度付款方式按建设单位大合同付款条件支付给乙方。3、工程主体结构封顶结束付工程量的60%,二次结构结束付工程量的70%,余款工程竣工结束付清。4、具体付款额度以本小区同等施工进度下其他施工队付款额度为参考。5、每次付款凭甲方现场负责人、质检员和安全员签字方可付款。六、文明施工及安全:1、所有施工人员必须遵守《安全管理规定》及操作规程,增强自我保护意识,自觉
6、接受甲方及相关部门检查和监督。同时承包人也是安全第一责任人,负责本班组的安全工作和对工人的教育工作,同时必须每天对工人班前、班中、班后进行讲安全、查安全工作,并将安全落实到实处,杜绝安全事故的发生。2、承包班组必须遵守用工制度,老弱病残人员严禁使用。3、施工人员因野蛮施工、违章作业发生的事故,责任自负,经济损失自行承担。4、工地以外的一切事故均与甲方无关,乙方自行解决。5、乙方对自己的施工地段要谁做谁清,工完料清,材料堆放整齐,施工机械干净。场地脏、乱、差现象给予班组1000元/次的罚款。6、柱板墙关模时,应对板墙、柱下脚垃圾的清理,楼面模板完成后应及时清理垃圾,不得将锯削清理到
7、板墙、柱里面。立模结束后及拆模后应及时清理楼层内的模板、钢管、扣件等。7、乙方管好用好自己的各种机械设备,要有专人负责管理。8、宿舍区域卫生整洁,夜间不大声喧哗。工人吃饭在食堂就餐,宿舍区域严禁使用大功率的用电器,一经发现给予班组5000元/次的罚款。9、做到不打架、不拉电、不偷窃。如发现打架、拉电、偷窃一次罚款1000元。10、乙方必须抓好安全生产、文明施工、严格遵守各种安全操作规程,杜绝伤亡,如工地发生工伤事故,属乙方原因造成的不论大小均由乙方负责(如甲方强制乙方违章操作引起
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