乡党委基层党建总结

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1、乡党委基层党建总结 近年来，***乡党委紧紧围绕基层党建工作新形势、新任务、新常态和新问题，周密部署，狠抓落实，在充分开展“两学一做”和固定“党务日”经常化、常态化的基础上，紧紧围绕“定、承、述、评”四字做文章，强力推进基层支部晋位升级，进一步强化了村支部的政治功能，激发了党员活力，发挥了村支部的战斗堡垒作用，提升了全乡党的基层建设科学化水平。 一、、认真履行党建职责基层层党的组织建设工作，是关关系到党在群众心目中占有有举足轻重位置的大事，作作为乡党建工作“主业”的的党委书记，始终把基层党党建工作作为重中之重自不不必说，关键问题在于基层层支部书记如何履行好党建建第一责任

2、人职责。为此，，毛庄乡党委着力从“三个个强化”入手，扎实推进基基层党建工作。一是强化统统筹谋划。每月召开支部会会、党员会、“两委”会，，具体研究解决在党建工作作中出现的问题，制定新的的党建工作任务，拟定工作作计划，明确工作重点，夯夯实党建工作责任。二是强强化落实整改。根据党建工工作查摆出的问题，细化整整改措施，建立问题“清单单”，坚持导向，建立台账账，破解难题，补齐短板，，精准发力，推动发展，的的原则，按节点按质量，逐逐条完成整改问题。三是强强化考核奖惩。全面推行目目标责任书管理，统一量化化考核，制定奖惩机制，纳纳入“四制”工作考评，通通过采取明查、暗访、约谈谈等方式，

3、检查督促、奖惩惩兑现，推动党建工作上台台阶。截止目前，全乡已已召开各种会议160多场场次，征集梳理意见建议2213条；做出决策事务445项，建立承诺台账211本，承诺事项151个；；300多名党员干部上岗岗履责，积极参与各种便民民、利民服务活动；新增入入党积极分子130多名，，发展党员10名。解决群群众问题110多件，接待待解决群众上访57人次，，化解积案3起，处理矛盾盾纠纷41起，查办案件44起，立案2起，党纪处分分2人；“好”村支部达到到21个，占91.6%，，全面提升了基层党组织的的战斗堡垒作用。二、围围绕“定、承、述、评”，，提升党建水平一是设岗岗“定”责，搭建

4、发挥作用用“平台”。乡党委制定下下发《村级组织四制考核方方案》，行政村“三委”班班子成员按照分工，在组织织建设、安全生产、信访稳稳定、社会治安、精准扶贫贫等方面，采取定岗位、定定目标、定任务、定职责、、定奖惩，全力服务乡中心心工作。行政村无职党员通通过自愿认岗与村支部安排排定岗相结合，强力推进村村事民议、村务民决、村财财民管、村廉民督、村干民民评、村风民建的“六民””工作模式，在为村干部发发挥作用搭建了“想作为、、争作为、有作为”平台的的同时，解决了无职党员““无权管事、无法办事、不不会理事”的问题。二是是服务“承”诺，架起服务务群众的“桥梁”。村支部部根据党员岗位职责

5、，普遍遍开展了服务承诺活动。干干部党员、无职党员、致富富能手党员、老党员等分别别围绕履行岗位职责、推动动经济发展、带领群众致富富、代办服务、化解矛盾等等做出承诺并向群众公开，，主动接受群众监督。各村村对承诺事项建立登记台账账，按照“年初定承诺、年年终一总评”的方式，对党党员履行服务承诺情况进行行评议考核，确保党员干部部有诺必践、践诺必实。三是开展“述”职，增增强履职尽责的“动力”。。乡党委印发《在全乡开展展行政村干部述职述廉工作作的通知》，明确述职述廉廉活动的内容、时间、对象象和形式。要求述职做到““五个结合”“四个确保””，即：与落实基层四项基基础制度、全面推进“六民

6、民”管理工作机制、党风廉廉政建设责任制、民主评议议村党员干部、谋划下年工工作相结合；确保会议规模模、内容真实、程序规范、、落实整改。各村述职会议议由全体党员、村民代表等等人参加，小行政村参会人人员不低于60人，大行政政村参会人员不低于1000人。各工作区负责对每个个村进行现场指导，统一实实施村支部书记年度述职述述廉会议，并对年度各项工工作落实情况、进度情况、、推进方法、完成目标等进进行详细说明。对在逢九村村务日上群众提出的热点、、难点问题，做出明确答复复，讲清怎么干、如何干，，并按优秀、良好、一般、、较差四个档次进行现场打打分评议。乡党委政府成立立督导组，乡班子成员带队

7、队到各行政村督促指导，确确保规范运作，取得实效。。四是延展“评”议，激激发流动党员的“活力”。。我乡连续两年开展了外出出务工党员评议村干部活动动，利用外出务工党员集中中返乡过节之际，组织开展展各行政村召开外出务工党党员民主评议村干部会议，，向其总结汇报一年来的工工作情况及村发展计划，主主动征求意见建议，充分发发挥外出人员为行政村发展展积极献言献策的“参谋””作用。***乡开展““定、承、述、评”四位一一体综合管理模式，通过设设岗定责、服务承诺，使广广大党员有岗位、有责任；；通过开展述职、评议，增增强了基层党组织的号召力力和凝聚力，使广大党