大华股份2015年报(电子设备财务监督)浙江大华技术股份有限公司财务管理_@九舍会智库

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1、C39电子设备制造业封面行业研究2013版2012年企业排名报告发展才是硬道理！——小平企业排名报告：电子设备制造业206家上市公司年度财务报告企业经营电子设备制造业【附赠】人力财务资源管理薪酬报告【主要内容】公司简介•全局指标•财务报表•经营指标•人力资源【主要方法】公司经营管理数据，在同行上市公司中排名；对比体现公司财务管理、人力资源等经营指标所属行业水平；【适用读者】电子设备制造业企业、合作商及供应商、政府相关部门和消费者；行业研究机构、培训机构及各大院校等；【应用举例】电子设备制造业企业：通过自身企业与同行企业的指标对比，分析自身机遇与挑战，完善自身发展战略和经营模式；【应

2、用举例】行业研究机构：量化研究公司和行业标杆企业经营管理的现状和发展趋势；【附赠资料】本报告附赠1000个房地产文档，百度云网盘下载，下载地址见本报告尾页。▶▶▶▶▶▶九舍会©2011-2014↓↓↓↓↓↓↓↓↓↓九舍会智库【电子设备制造业】浙江大华技术股份有限公司ZHEJIANGDAHUATECHNOLOGYCO.,LTD.二○一二年年度报告证券代码：002236证券简称：大华股份披露日期：2013年3月1　　九舍会智库　【第1页】　电子设备制造业薪酬报告(见尾页)九舍会智库【电子设备制造业】浙江大华技术股份有限公司2012年度报告全文第一节重要提示、目录和释义本公司董事会、监事

3、会及董事、监事、高级管理人员保证本报告所载资料不存在任何虚假记载、误导性陈述或者重大遗漏，并对其内容的真实性、准确性和完整性承担个别及连带责任。公司负责人傅利泉、主管会计工作负责人魏美钟及会计机构负责人(会计主管人员)徐巧芬声明：保证年度报告中财务报告的真实、准确、完整。所有董事均已出席了审议本报告的董事会会议。公司经本次董事会审议通过的利润分配预案为：以2013年01月07日的公司总股本为基数，向全体股东每10股派发现金红利1.60元（含税），送红股10股（含税），不以公积金转增股本。公司制定了2013年经营计划，力争2013年实现销售收入53亿元，到2015年实现销售收入100

4、亿元的目标。该计划仅为公司制定的经营发展目标，不代表公司盈利预测，不构成公司对投资者的实质承诺，能否实现取决于市场状况变化、经营团队的努力程度等多种因素，存在较大不确定性，请投资者注意投资风险。2　　九舍会智库　【第2页】　电子设备制造业薪酬报告(见尾页)九舍会智库【电子设备制造业】浙江大华技术股份有限公司2012年度报告全文目录第一节重要提示、目录和释义.......................................................................................................2第二节公司简介....

5、............................................................................................................................7第三节会计数据和财务指标摘要...................................................................................................9第四节董事会报告...............................................

6、...........................................................................11第五节重要事项..............................................................................................................................29第六节股份变动及股东情况......................................................................

7、...................................35第七节董事、监事、高级管理人员和员工情况.........................................................................41第八节公司治理.................................................................................................