论市场经济条件下的财务管理模式毕业论文可编辑

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1、论市场经济条件下的财务管理模式毕业论文毕业论文论市场经济条件下的财务管理模式系部现代管理工程系层次高职高专专业会计与审计年级2010级姓名谢贤指导老师王园提交日期：2013年5月25日目录摘要………………………………………………………………………………1关键字………………………………………………………………………………1一、财务管理目标的基本特点………………………………………………1论市场经济条件下的财务管理模式毕业论文毕业论文论市场经济条件下的财务管理模式系部现代管理工程系层次高职高专专业会计与审计

2、年级2010级姓名谢贤指导老师王园提交日期：2013年5月25日目录摘要………………………………………………………………………………1关键字………………………………………………………………………………1一、财务管理目标的基本特点………………………………………………1（一）财务管理目标具有相对稳定性…………………………………………1（二）财务管理目标具有可操作性…………………………………………1（三）财务管理目标具有层次性……………………………………………1二、财务管理目标分析评价……………………………

3、………………………1（一）利润最大化…………………………………………………………2（二）资本利润率最大化或每股利润最大化………………………………2（三）企业价值最大化……………………………………………………2三、我国企业财务目标的选择、实现目标的影响因素及对策（一）管理决策因素（二）外部环境因素、相关问题的考虑（一）紧密配合企业战略总目标，做好财务计划（二）促使企业最大限度地提高投资报酬率（三）合理提高资产的利用效率正确进行财务分析摘要企业财务管理目标是财务管理中的一个基本理论问题，也是评价企业理财活

4、动是否合理有效的标准。企业由于所面临的财务管理环境存在着差异，因而其财务管理的目标也并非是完全一致。所以，企业只有从自身的实际需要和客观条件出发，确定合理的财务管理目标。文章从现有的几种观点出发，探讨我国企业财务管理目标的合理选择。关键词财务管理；财务管理目标；企业价利润最大化存在以下难以解决的问题：1没有考虑资金的时间价值；2利润最大化是个绝对指标，没有考虑企业的投入与产出之间关系，不利于不同资本规模的企业或同一企业不同期间之间的比较；3没有考虑风险问题，会使企业无视风险，一味追求最大利润，而承担过

5、高风险；4利润最大化会使企业只顾眼前利益，而产生短期行为，不考虑企业长远发展；5利润额的确定受到会计政策选择的影响较大，易受人为操纵，难以反映企业的真实经济效益。没有考虑资金时间价值和风险因素；不能避免企业的短期行为。一般来说，收益越大，风险越大，要想获得较大的收益必须要相应承担较大的风险。每股利润与股本额成反比关系，如果企业单纯为了追求每股利润额最大，而降低股本增加负债，则会导致企业资本结构失衡，财务状况恶化，甚至出现财务危机。企业价值最大化优点在于：考虑了资金的时间价值和投资的风险价值，有利于统筹

6、安排长短期规划，合理选择投资方案，有效筹措资金，合理制定股利政策；该目标反映了对企业资产保值增殖的要求，从某种意义上说股东财富越多，企业市场价值就越大；该目标有利于克服管理上的片面性和短期行为；该目标有利于社会资源合理配置、我国企业财务目标的选择在我国，公有制经济居主导地位，国有企业作为全民所有制经济的一部分，其目标是使全社会财富增长。不仅要有经济利益，而且要有社会效益；在发展企业本身的同时，考虑对社会的稳定和发展的影响；有时甚至为了国家利益需要牺牲部分企业利益。并且，我国证券市场处于起步阶段，很难找

7、到一个合适的标准来确定“股东权益”。把“股东权益最大化”作为财务管理目标，既不合理，也缺乏现实可能性。而把企业价值最大化作为财务管理目标则是显得更为科学。但是，用企业价值最大化作为企业财务管理的目标，如何计量便成了问题。为此，现在通行的说法有若干，其中，以“未来企业价值报酬贴现值”和“资产评估值”具有代表性，这两种方法有其科学性，但是其概念是基于对企业价值的一种较为狭隘的理解。企业是社会的，社会是由各个不同的人构成的，企业的价值不仅表现在对企业本身增值的作用上，而且表现在对社会的贡献上，表现在对最广大

8、人民的根本利益上的贡献。所以企业财务目标的制定，既要符合企业财务活动的客观规律，又要充分考虑企业财务管理的实际情况，使之具有实用性和可操作性。那么，企业价值最大化的衡量指标应该以相关者的利益为出发点。广义上说来，企业的相关利益者包括存在于社会上的每一个人。但是，在确认财务管理目标为“相关者利益最大化”时，这样说无异于推卸责任，将这个目标放到一个只能在理论上讨论，而在现实中无法运用的地步。因此，在这里，只将“相关者”局限于企业投资者、债权人、职工（包括经理