街道办事处群众工作汇报材料

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1、街道办事处群众工作汇报材料**街道办事处群众工作汇报材料 按照省、市、区关于推进2013年群众工作的有关要求，根据区委、区政府《关于进一步加强规范群众工作的实施意见》和《**区群众工作机构管理办法》精神，为切实增强街道社区干部服务群众的意识和能力，自今年6月份以来，街道党委、办事处在街道各级机关全面制定了以推进新形势下群众工作，使街道社区干部进一步加强与群众的的联系，增进与群众的感情情，切实维护群众正当利益益，使群众工作充分体现执执政为民理念；社情民意反反映渠道更加畅通，社会利利益协调和社会纠纷调处机机制更加健全；群众反映的的问题解决率

2、明显提高，确确保街道越级上访、非正常常上访数量明显下降，党群群干群关系明显改善，辖区区更加和谐稳定为目标的群群众工作。现将工作开展情情况汇报如下： 一、、主要做法（一）全面发发动，创造良好工作氛围  为切实把群众工作摆摆在更加突出的位置，切实实做到真抓、真干、真有成成效，街道建立工作机制，，形成工作网络；建立制度度机制，实现良好开局。11、认真学习文件精神。街街道及社区认真学习贯彻区区委、区政府《关于进一步步加强规范群众工作的实施施意见》和《**区群众工工作机构管理办法》精神，，深化对加强和改进新时期期群众工作重要性的认识，，明确指导思

3、想、目标任务务、基本做法和具体要求。。2、建立群众工作机构。。辖区五个社区居委会全部部建立了群众工作室，明确确具体人员负责群众工作，，形成区、街道、社区三级级群众工作网络。3、制定定实施意见和推进方案。街街道、社区结合各自分工任任务和实际情况，制定了加加强和改进群众工作的具体体实施意见，提出了工作推推进方案。4、召开会议进进行动员部署。街道、社区区召开动员会及时进行动员员部署，把思想和行动统一一到党中央和省、市、区委委的决策部署上来，使街道道社区干部迅速投入工作。。（二）完善制度、深入入扎实开展工作  为为使群众工作干得有声有色色，并干

4、出实效，工作领导导小组制定了有关制度，使使全体机关工作人员自觉融融入到活动中来。1、建立立健全干部管理制度。今年年以来我办在原有考勤、考考评制度基础上实行街区干干部包片联户制度、奖三罚罚三制，推出“最优”、““最差”干部评选活动，要要求干部广泛联系群众接触触群众，进一步加强干群联联系。2、在街道全体干部部中广泛开展与群众交朋友友、为群众办实事活动。全全体街道社区干部按照街道道统一部署，在联创工作基基础上，改突击走访为经常常性走访，联户5300户户，第一时间了解群众的所所想所愿，帮助他们排忧解解难，向他们宣传讲解党和和政府的惠民政策，不断

5、密密切与群众的联系。3、重重视基础性工作。街道了安安排每天由一名科级领导专专门负责接访工作，周六、、日不间断的制度。同时制制定星期二工作日，一月一一重点排查，实行社区书记记、办事处挂点领导签字上上报，对排查的安全隐患、、重点人员、重点问题实行行了首问责任制、责任追究究制和“五包一”工作制。。二、初步成效为了有有效整合资源，形成做群众众工作的合力。##真正把把群众工作站建立起来形成成有效的服务群众平台，基基层干部在为群众办事、为为群众解难、化解矛盾纠纷纷等工作中真正发挥作用。。1、建成群众工作平台。。街道成立群众工作办，各各社区成立群众工

6、作站的基基础上，全办四个社区已完完成便民服务大厅建设工作作（三八亭社区在建），进进一步改善群众工作条件以以热心服务、优质服务、高高效服务为目标，进一步健健全完善行政服务代办制度度，实行干部星期二集中下下社区接待群众机制，为辖辖区群众提供“进一个门，，找一个人，办所有事”的的人性化服务，进一步拉近近办事处和群众的关系。同同时街道干部进驻社区群众众工作办。2、开展领导干干部蹲点调研活动。街道每每名科级干部包一个社区，，现已做到每个社区保证有有一名科级干部，街道社区区干部在活动中，开展了与与自己分管工作相关内容的的调查研究，了解相关工作作进展

7、情况和存在问题，提提出完善、落实的具体思路路和对策，每人撰写了一篇篇调研报告。开展工作以以来，收集群众意见75条条，共解决问题20多个，，新增低保30户，解决就就业10名，接待服务来访访百余起，处置意外死亡44起，群体性矛盾2起，解解决安全隐患2起。群众众工作没有终点，做好群众众工作是转变党员干部作风风的根本。要把实干、苦干干、带领干、带动干、带头头干作为基本要求，进一步步转变工作作风，进一步增增强工作执行力。作为基层层单位就要怀着一颗真心、、诚心和爱心去开展群众工工作，常到群众中去，常深深入群众走访座谈，常开展展对话交流，了解方方面面

8、面的情况，与群众保持像朋朋友一样常联系像亲戚一样样常往来的深厚感情。在今今后的工作中要建立健全长长效机制，深入开展调研，，对工作中的好经验好做法法要进行提炼和总结，使之之转化为制度规范，结合实实际大胆探索，