建设学习型机关三年（2012-2014年）规划

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1、建设学习型机关三年（2012－2014年）规划为在区妇联深入开展建设学习型机关活动，全面提升区妇联干部职工的综合素质，更好地履行区妇联职能，根据上级有关要求，结合我单位实际，特制定本规划。一、指导思想以提高区妇联干部职工综合素质为根本要求，在区妇联上下树立全新的学习理念，整合学习资源，完善和创新学习机制，推动全员参加政治理论、法律法规、业务技能的学习及教育，不断提高干部职工的思想道德素质、政治理论水平和区妇联业务技能，为区妇联事业发展提供必要的精神动力和智力支撑。二、主要目标（一）总体目标：区妇联每名干部职工每年学习时间不少于150个学时，其中参加集中学习不少于50个学时

2、，个人自学不少于100个学时。（二）阶段目标：1、2012年建设学习型机关目标巩固提高。根据上级建设学习型机关的总体要求，结合本单位的实际，全面探索建设学习型机关的有效机制，健全完善系统的工作规划；加强领导，统一思想，进一步营造学习氛围，使区妇联干部职工深化现代化的学习理念。2、2013年建设学习型机关目标全面开展。构建以知识更新为重点，以在职参加社会教育和本单位集中学习为主渠道，以组织岗位技术培训为重要措施，以自我学习为主要形式的学习教育体系，使区妇联干部职工学习能力、创新力、竞争力得到有效激发。3、2014年建设学习型机关目标深入推进。构建起比较完备的学习型机关体系，

3、全面提升干部职工的知识水平和专业技能，达到学习型机关测评体系指标，并初步实现建设学习型机关的目标。三、主要学习内容1、政治理论。学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想、科学发展观、《中国共产党党章》及党的路线、方针、政策和上级一系列重大决策，通过学习，使广大干部职工能够牢固树立科学发展观，运用马列主义的立场、观点和方法研究解决区妇联工作在新形势下遇到的新情况、新问题，创造性地履行质量技术监督职能。2、道德素质教育。坚持不懈地抓好党风廉政教育、社会主义荣辱观教育和公民道德教育。通过学习教育，使干部职工树立正确的世界观、人生观、价值观和荣辱观，不断增强道德

4、修养，自觉遵规守纪，筑牢抵制腐朽思想侵蚀的思想防线，培养高尚的思想观念和道德情操。3、法律法规知识。学习以《未成年人保护法》、《婚姻法》等法律、法规。通过学习，增强法制意识，坚持依法行政，不断提高行政效能和服务水平。4、区妇联业务知识。根据区妇联部门的职能特点和要求，学习区妇联业务知识，开展专业技术知识培训，促进干部职工钻研本职业务，提高工作能力，成为本职工作的行家里手。5、公用知识。学习科技知识，提高文化素质。鼓励干部职工有组织地参加更高层次的学历教育，提升学历层次。学习计算机知识，掌握使用计算机技术，熟练掌握办公自动化的技能。四、保障措施（一）提高认识，严密组织。一是

5、加强组织领导。成立局建设学习型机关活动领导小组，由局长任组长、副局长任副组长、各部门负责人为成员。二是加强宣传教育。通过各种宣传教育形式，使区妇联干部职工了解建设学习型机关的内容、步骤，明确目的、意义，在区妇联形成建设学习型机关的浓烈氛围。三是领导带头。领导班子成员和中层干部要把学习当作是一种修养、一种觉悟、一种境界，自觉地带头参加各种学习并首先成为学习型的领导班子和学习型的干部，以推动区妇联学习活动的深入开展。四是制定学习计划。各部门要妥善处理好工作与学习的关系，制定长远目标，做出近期安排，统筹安排、分段实施、循序渐进、务求实效，创造性地抓好建设学习型机关活动。（二）结

6、合实际，讲求实效。学习活动要采取集中学习和个人自学相结合的方式：一是集中学习。坚持每周星期六的“集中学习日”制度，同时通过学习研讨、笔记交流、学习成果测试、专题知识竞赛、公用技能竞赛、外请专家讲座等形式，组织区妇联干部职工开展各种形式的学习教育活动，不断增强学习的吸引力、实效性，提高学习成果的转化作用。二是个人自学。每名职工都要制订个人学习计划，明确学习目标，列出必读书目。坚持有计划、有系统地学习政治思想、专业技术以及与本职工作相关的科目。（三）完善制度，强化考核。将建设学习型机关活动情况作为各部门年度考核、评比、表彰的重要内容，每年对各部门的学习情况进行考核。对在建设学

7、习型机关活动中成绩突出的个人，纳入年终评比条件参评，并作为个人年度考核的依据之一，以激发区妇联干部职工的学习自觉性和积极性。组织开展各类学习竞赛活动，通过典型引路，以点带面，扎扎实实地全面推进建设学习型机关活动。二〇一二年五月九日