企业能源管理体系建设测试题

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1、word完美格式GB/T23331-2012能源管理体系建设测试试题单项选择多项选择判断题简答题总分姓名：单位：一、单项选择(20题，每题1分，共20分)1．GB/T23331-2012《能源管理体系要求》正式实施时间（）A．2012.12.31B．2013.01.01C．2013.05.01D．2013.10.012．下列属于二次能源的是？（）A.蒸汽B.煤炭C.石油D.太阳能3．体系文件培训的对象不包括（）A.新员工B.转岗员工C.下岗员工D.后备人才4．能源管理方案可以不包括：（）A.有关职能与层次上的职责和权限B.编制人员C.技术

2、方案、实施方法和财务措施等D.时间进度安排5.能源管理体系的范围是由（）确定的。A.管理层B.最高管理者C.决策层D.执行层6.能源管理体系中资源管理不包括（）A．人力资源精心整理学习帮手word完美格式B.人脉资源C.资金D.设施设备7．最高管理者应对建立、实施、保持和持续改进能源管理体系作出承诺，并通过以下活动提供证据。以下哪个不属于承诺范围？（）A.执行适用的法律法规、标准及其他要求并在组织内贯彻实施。B.制定和实施能源方针和目标，并作为组织的发展方向和战略目标的组成部分。C.确保配备能源管理体系所需的适宜资源。D.进行内部审核。8

3、．下列哪种属于能源管理体系的体系绩效？（）A.用能单位总节能量B.空调改造节能效益C.锅炉运行符合经济运行要求D.工艺顺序优化带来节能效益9．国家标准中对哪项工作提出了强制性的要求？（）A.能源审计B.空调经济运行C.关停小火电D.用能单位计量器具配备10.获取法律法规和其他要求的程序不包括（）。A.收集和获取B.识别和评价C.传递和更新D.登记和建档11.节能的途径除了节能技术应用外还有什么？（）A.空调改造B.工艺优化精心整理学习帮手word完美格式C.管理D.节能设计12.下列不属于PDCA方法的过程是()A.策划B.检查C.实施D

4、.优化13.能源管理体系国际标准由哪个委员会负责制定（）A.ISO/TC176B.ISO/PC242C.ISO/TC207D.ISO/TC814.在能源管理体系实施过程中，不但要建立管理的系统，而且要清晰把握的主线是（）A.产品工艺设计B.节能技术改造C.运行控制D.用能系统情况，可以用能源流向示意图表示15.以下哪个不是能源管理体系解决的要求（）A.能源审计B.温室气体排放C.能源计量D.能源统计16.下列不需要量化表达的是（）A.能源方针B.能源目标C.能源指标D.过程参数17.不属于提高全员节能意识和主动性的方法是（）精心整理学习帮

5、手word完美格式A.目标指标分解与考核B.制定奖惩规定C.节能宣传D.锅炉改造18.以下哪项属于强制性的外部交流（）A.统计局要求重点用能单位报送年度用能情况统计表B.网站上宣传能源方针C.在社会责任报告中描述能源节约情况D.宣传获得了能源管理体系认证19.以下哪种情况是能源管理体系认证不能接受的（）A.没有纸质的管理文件。B.信息交流内容在能源管理手册中描述，没有形成单独的程序文件。C.能源管理体系文件与公司其他管理体系及日常管理规定合在一起，没有单独的文件系统。D.没有文件化的能源管理基准。20.能源管理体系内部审核的前期策划工作不

6、包括（）A.确定内部审核B.组织内部审核小组C.收集并审阅相关文件D.编制检查表二、多项选择(10题，每题2.5分，共25分)1．最高管理者应指定管理者代表，管理者代表应具有以下方面的职责和权限：（）A.确保按照本标准的要求，建立、实施、保持并持续改进能源管理体系。B.向最高管理者报告能源管理体系的运行情况。C.提出改进建议。D.负责与能源管理体系有关的外部联系。2．企业制定能源方针应满足：（）精心整理学习帮手word完美格式A.与企业能源使用和消耗的特点、规模相适应。B.遵守节能相关的法律法规及其他要求的承诺。C.包括改进能源绩效的承诺

7、。D.根据需要定期评审和更新。3．在制定能源目标和指标时，组织应：（）A.在其内部有关职能和层次上，建立、实施和保持形成文件的能源目标和指标。目标和指标应是可测量的。B.在建立、评审能源目标和指标时，应考虑法律法规、标准及其他要求，能源管理基准，以及优先控制的能源因素。此外，还应考虑技术、财务、运行和经营要求，以及相关方的要求等。C.适时更新或调整能源目标和指标。D.单独设立一套考评系统，与原有其他目标指标考核分开。4．组织应根据能源方针、目标、指标，识别、策划与所确定的优先控制的能源因素相关的运行，以确保它们在规定的条件下进行：（）A.

8、对可能出现紧急的情况，制定应急方案。B.对缺乏文件程序而可能导致偏离的运行过程，应制定、提供和执行形成文件的程序和/或操作指导书。C.在运行程序中规定运行准则和能源管理绩效的评价方法。D.当这