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时间:2019-05-02
《街道党工委2019年工作总结及2020年工作计划》由会员上传分享,免费在线阅读,更多相关内容在应用文档-天天文库。
1、街道党工委2019年工作总结及2020年工作计划 2019年以来,XX街道在区委、区政府的正确领导下,紧紧围绕“建设产城融合、宜居宜业的现代滨水新街道”这一奋斗目标,团结一心,锐意进取,攻坚克难,稳步完成各项目标任务。现将2019年工作总结及2020年工作思路汇报如下: 一、2019年工作总结 (一)经济指标稳步实现。截止9月底,街道共完成财税3617万元,占全年任务的97.47%。完成规模工业产值3.7652亿元,占全年任务的78.44%,完成社会固投1.3648亿元,占全年任务的80.28%完成社消零0.98亿元,占全年任务的73.9
2、6%,同时财税“四上企业”引进已完成1家建筑类企业,并完成纳税70万元,另1家服务类四上企业正在注册中;2家商贸企业及1家服务类企业已申报成功,基本实现任务完成与时间进度同步。 (二)项目建设提质增效。一是新铺排项目进展迅速。街道共铺排新增项目5个,占地面积约852.61亩。其中限价商品房项目涉拆户37户,在第一阶段顺利实现签约清零,7月上旬完成全部房屋倒地。家政学院项目房屋一、二批次正抓紧催搬催拆。二是征拆扫尾攻坚克难。街道共铺排扫尾项目6个,占地面积约461.38亩,通过艰苦细致的工作,现已确保张家湖东路项目、邵商仓储区项目、三江一期项目
3、、凯尔置业项目等4个项目的顺利开工,剩余知贤东路项目、三江四期项目正在全力青苗砍伐和扫尾攻坚。 (三)城市建管齐头并进。一是小城镇建设稳步推进。严格执行审批程序,规范个人建房管理;加快同心重建地管网维护及照明工程和“一圈两场三道”建设项目马桥河村居家养老服务站建设;成立物业管理办公室,指导同心园社区正按程序成立晟通城业主委员会。二是城市管理效益提升。继续对街道全域进行全方位、立体化、高频率的巡违控违,截止目前,开展拆违行动10次,依法拆除纯违章建筑8处,全面禁止新增违法用地和违法建筑;坚持“常态管理促长效、集中整治攻难点”,突出抓好流动摊贩、
4、渣土扬尘、广告招牌、餐厨垃圾等工作,开展专项整治行动24次,办理各类执法案件80件,积极营造良好的市容秩序。三是城乡品质日益提升。严格落实“河长制”,编制街道小微水体名录,河道水体巡查成为常态,街道总河长刘国富书记作为基层一线河长代表参与录制望城电视台“幸福望城大家谈”系列节目“推行河长制,守护一汪清水”,为河长制工作做全民宣传推广。推进垃圾分类减量工作,强化垃圾分类收运,注重源头分类和分类收运的齐头并进,不断推进各村(社区)垃圾分类减量工作迈向深入。街道已向市爱卫办申报“长沙市环境卫生四星级乡镇”评定,预计11月底验收。狠抓散煤禁燃工作,实现
5、辖区内41家散煤门店和烧炭夜宵店全部更换为清洁能源,美丽家园更加干净整洁。 (四)社会大局平安稳定。一是加强扫黑除恶监管排查。开展砂石土方工程涉黑、金融领域涉黑和“黄赌毒”等领域线索摸排,建立重点人员管控台账,不遗余力地开展扫黑除恶行动,营造平安和谐环境;二是加大信访纠纷处置力度。积极化解历史积案,实现减存量无增量;同时引导群众依法依规表达诉求,截止目前,街道无人员进京上访;认真办理上级交办各类信访案件,完成中央巡视组交办件2件,确保办复、回复率100%;积极做好纠纷调处,全年共排查各类矛盾87件,成功调解率95%。三是高度重视辖区安全生产。
6、强化“打非治违”、“专项治理”和“隐患整改”三个常态,安全生产形势持续向好,目前街道安监站正在积极创建省级标准化安监站。 (五)民生事业全面发展。一是认真落实社会保障政策。积极开发就业岗位,为下岗失业人员和失地农民就业和自主创业提供有利环境,新增城镇就业302人,带动城乡就业210人,完成农民工职业技能培训54人,全年城乡低保、特困供养、大病医疗、精神病人药物救助、临时救助396人,共发放救助资金40余万元。二是扎实有效开展扶贫帮困。及时采录全部精准扶贫户的2019家庭变更及收入情况,提高精准识别率和脱贫质量。推荐就业68人,成功就业54人,
7、产业扶贫通过发放鸡鸭苗以及饲料与贫困户达到了60%的利益联结率。教育扶贫13人次,全年教育扶助资金17万元,健康医疗扶贫、特惠保意外商业医疗保险全覆盖。严格城乡低保一体化政策,确保低保对象审核精准。三是持续提升社会服务水平。积极落实民生实事项目,超额完成孕产妇免费产前筛查、无创产前基因检测、孕前优生健康检查、农村适龄妇女“两癌”免费检查项目工作计划。广泛开展以“让家庭拥有医生,让医生走进家庭”为主题的家庭医生签约服务活动,为全面健康保驾护航。食安工作多次代表望城区接受省市检查,并获好评。同时积极组织群众文化活动,大力开展文明创建,讲文明、树新风
8、氛围进一步浓厚,人民群众获得感进一步增强。 (六)党的建设彰显活力。一是创新方式做活党员教育管理。扎实开展党员冬春训,分别组织了骨干示范班和分支部的
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