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时间:2019-04-25
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1、公务卡知识问答(修订版)我市公务卡制度改革根据《舟山市市级预算单位公务卡改革实施方案》(舟委办[2009]72号文件)精神,按照积极推进、稳步实施的原则,从2009年12月起市级预算单位在公务接待中首先试行公务卡制度,从试行情况来看,公务卡改革取得了预期的成效,各试行单位普遍反映较好,体现了公务卡结算透明、便捷的特点。2010年4月起我市市级将全面实施公务卡制度,市级预算单位差旅费、办公费、招待费,凡具备刷卡条件的,一律使用公务卡结算,实行即时消费即时刷卡。培训费、会议费等其他支出可用公务卡支付,也可转账方式结算。为更好的推行公务卡
2、制度,现将公务卡实施中有关问题解答如下:(一)管理篇1、为什么要推广公务卡制度?答:公务卡作为一种现代化支付结算工具,不仅使用便捷,而且透明度高,所有支付行为都有据可查、有迹可寻。推广公务卡制度,不仅最大程度地减少单位现金支付结算,加强了单位财务管理;也有利于提高单位财务支出的透明度,加强惩治和预防腐败体系建设,从源头上推进防治腐败工作;同时对推进银行卡产业的发展有着积极的作用。2、公务卡是一种什么样的银行卡?10答:所谓公务卡,是指预算单位工作人员持有的,主要用于日常公务支出和财务报销业务的银联品牌标准个人贷记卡,公务卡制度的直接
3、作用是最大程度地减少现金流量,提高公务支出透明度。公务卡除公务消费结算外,还可用于个人消费结算,为此所发生的支出由持卡人负责还款,预算单位不承担个人消费所引致的一切责任。3、公务卡与普通贷记卡有什么区别?发卡范围如何?答:公务卡是金融机构为预算单位在职职工发放,主要用于公务活动支出的一种贷记卡。除了普通贷记卡所具有的透支额度与透支免息期功能外,公务卡与普通贷记卡的主要区别,一是公务卡的持卡人为预算单位的在职职工,开卡时必须由单位确认其身份;二是公务卡主要用于公务活动开支;三是我市推行的公务卡是银联标准卡;四是公务卡享受银行免收年费、
4、到期免费换卡等优惠。预算单位临聘人员确因工作需要,经单位审核确认,可以按照发卡行的相关规定办理公务卡。公务卡可用于个人支付结算业务,所发生支出由持卡人承担,预算单位不承担个人消费行为引致的一切责任。4、公务卡结算的适用范围是什么?答:个人公务卡的适用范围主要是差旅费、招待费、办公费,实行即时消费,即时刷卡;培训费、会议费等公务支出使用公务卡或转账方式结算。5、实行公务卡结算方式后对预算单位财务管理有什么影响?答:公务卡结算方式对预算单位财务管理的影响,可概括为两句话:第一句话是“两个基本不变”,即现行财务管理制度和报销流程基本不变,
5、现行会计核算办法基本不变;第二句话是“一个严格管理”,即对现金的使用实行严格管理。106、为什么说公务卡结算能够提高公务支出的透明度?答:实行公务卡结算方式后,一般情况下预算单位不再使用现金结算。作为一种电子化的支付结算手段,公务卡刷卡消费的所有信息,包括消费商户名称、消费日期、消费金额、消费地点等均会被真实、全面地记录下来。单位财务部门在报销时通过公务卡结算系统自动提取上述信息,对公务消费进行更全面、有效的审核,提高公务支出的透明度,堵塞管理漏洞,防范腐败行为。7、为什么说公务卡结算方式不改变现行财务管理制度?答:个人公务卡是以职
6、工个人名义开设的,职工刷卡消费行为完全属于个人行为,与单位财务部门和财政部门无关。进入报销环节后,单位财务部门要按照现行的财务管理制度与程序对公务卡消费行为进行合规性审核,确定属于公务消费行为后才能报销;对审核认定不属于公务消费行为的,由持卡人负责还款,单位财务部门与财政部门不承担还款责任。因此,公务卡只是一种新型的结算方式,并不改变现行的财务管理体制。8、单位职工调离、辞职或退休后公务卡怎么处理?答:持卡人因辞职、调离、退休等原因不再使用公务卡的,应按规定要求结清公务卡的债权债务,并停止公务卡使用。由单位和持卡人填写《特殊业务申请
7、书》,单位盖章确认,持卡人签名,同时将卡片剪角上交银行办理销户手续。如持卡人未上交卡片,发卡银行将降低公务卡信用额度,由客户自行办理销户。持卡人在市级预算单位之间调动工作的,仍需使用公务卡的,由调出单位填写10《特殊业务申请书》注明新调入的单位,由发卡银行将公务卡下挂到新单位公务卡结算帐户,不再办理销户、申请新卡手续。9、公务卡是否允许透支提现?答:公务活动不允许透支提现,因个人所需可透支提现,但透支提现不享受免息还款期待遇,从银行记账日起至该笔账款还清日止为透支计息天数,按日利率万分之五收取利息。透支提现属于个人行为,所发生利息等
8、费用由个人承担,单位不承担透支提现所引致的一切责任。10、我卡上的消费都是公务消费,我还在出差,没时间还款,产生利息和逾期是不是我的责任?答:因工作需要,您不能在规定的免息期内返回单位办理报销手续的,可由您或您委托所在部门相关人员向单
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