高中政治第二单元生产、劳动与经营第五课企业与劳动者第二框新时代的劳动者讲义新人教版

高中政治第二单元生产、劳动与经营第五课企业与劳动者第二框新时代的劳动者讲义新人教版

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1、第二框 新时代的劳动者[学习目标]1.了解我国当前的就业形势。2.懂得就业的作用与意义,全面理解解决我国就业问题的措施;理解当代劳动者应该树立的正确的就业观念。3.了解劳动者的基本权利,懂得维护劳动者合法权益的基本途径与方式。4.培养创新精神和创业意识,树立正确的就业观和劳动光荣的意识以及竞争意识。1.劳动和就业(1)劳动:劳动是劳动者的脑力和体力的支出,是物质财富和精神财富的创造活动,是人类文明发展进步的源泉。(2)就业①意义:就业是最大的民主,对整个社会生产和发展具有重要意义。②实施就业优先战略和积极就业政

2、策,鼓励创业带动就业,提供全方位公共就业服务,破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端,使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。2.劳动光荣劳动者是生产过程的主体,在生产力发展中起主导作用。光荣属于劳动者。3.树立正确的就业观念劳动者应树立自主择业观、竞争就业观、职业平等观和多种方式就业观。背景材料2017年6月27日,国务院总理李克强在第十一届夏季达沃斯论坛上指出,我们首先坚持把就业置于发展优先位置,没有比较充分的就业,就谈不上包容性增长,增加收入、创造社会财富就成为无本之木。中国有9亿多劳动力,每年有1300万

3、左右大中专毕业生,还有大量农业富余劳动力需要向城镇转移。我们实施积极的就业政策,采取一系列的措施来扩大就业,创造就业岗位,而且确保零就业家庭至少有一个人稳定就业。2018年3月5日,国务院总理李克强在政府工作报告中指出要着力促进就业创业。加强全方位公共就业服务,大规模开展职业技能培训,运用“互联网+”发展新就业形态。扩大农民工就业,全面治理拖欠工资问题。要健全劳动关系协商机制,消除性别和身份歧视,使更加公平、更加充分的就业成为我国发展的突出亮点。问题探究党和国家为什么高度重视就业问题?答案:①我国人口多,就业

4、形势严峻。②就业是民生之本。劳动者通过就业取得报酬,从而获得生活来源,使社会劳动力能够不断再生产。③就业有利于促进生产发展,提高人民的生活水平,扩大消费需求,拉动经济增长。④解决就业问题是社会主义的本质要求,体现了共同富裕的根本目标,也是全面建成小康社会的必然要求。知识升华怎样解决就业问题(1)政府应该①实施就业优先战略和积极就业政策,鼓励创业带动就业,提供全方位公共就业服务,破除妨碍劳动力流动的体制机制弊端,使人人都有通过辛勤劳动实现自身发展的机会。②保持经济持续快速健康发展,扩大就业总量。③大力发展劳动密

5、集型产业和第三产业,鼓励、支持、引导非公有制经济发展,鼓励支持中小企业发展。④完善社会保障制度,为扩大就业提供保障。(2)企业应该:积极承担社会责任,为劳动者提供良好的就业机会和就业环境。(3)劳动者应该:转变就业观念,树立正确的就业观念,包括自主择业观、竞争就业观、职业平等观、多种方式就业观。典题印证 (北京高考)“5W”是职业生涯规划中常用的思考模式(见下图)。这一模式启示我们,确定职业生涯规划时(  )①应明确自身的兴趣、技能和价值观②外部因素的支持或干扰具有根本影响③愿望、动机和现实结果之间是一致的④

6、要在权衡理想和现实的过程中确立目标A.①②   B.①④   C.②③   D.③④解析:选B 本题的题眼是“职业生涯规划”,因此需要联系正确的就业观。图示表明树立正确的职业规划需要把自己的理想与社会现实结合起来,④符合题意;同时确定自己的职业规划时一定要根据自己的兴趣、技能和价值观来确定,①符合题意;②错误,外部因素不是根本因素,自身条件才是根本因素;③错误,愿望不一定与结果一致,故选B项。1.维护劳动者权益的原因(1)实现和维护劳动者权益,是社会主义制度的本质要求。(2)我国的劳动法规定了劳动者享有的各项权

7、利。这些权利是保障劳动者主人翁地位的前提,是实现平等就业、充分调动和发挥劳动者积极性和创造性的保证。2.劳动者权利的内容(1)平等就业和选择职业的权利;(2)取得劳动报酬的权利;(3)休息休假的权利;(4)获得劳动安全卫生保护的权利;(5)接受职业技能培训的权利;(6)享受社会保险和福利的权利;(7)提请劳动争议处理的权利;(8)法律规定的其他劳动权利。3.如何维护劳动者的权益(1)自觉履行劳动义务有利于维护劳动者权益。(2)依法签订劳动合同是维护劳动者合法权益的重要保证。(3)劳动者要增强权利意识和法律意识,

8、以合法手段、法定程序维护权益。(4)当权益受到侵害时,可以通过投诉、协商、申请调解、申请仲裁、向法院起诉等途径加以维护。背景材料下面是小张和单位签订的一份劳动合同:甲方:鲁南制药集团股份有限公司乙方:小张甲乙双方依法签订本劳动合同,共同遵守所列条款。甲方的义务:1.提供岗位培训;2.“五险一金”,确保员工享有完善的综合保障;3.提供带薪休假;4.……乙方的义务1.遵守国家各项法律和公

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