企业安全规章制度(39页).doc

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1、落实安全规章制度强化安全防范措施广东XXX铝业有限公司安全生产责任制度XXX铝业有限公司人力资源中心编制序言为加强安全生产管理,强化安全防范措施。遵循“安全第一,预防为主”的方针和“管生产必须管安全”的原则,根据本公司实际情况,编制本制度。结合本公司实际情况,现成立安全领导小组办公室。安全领导小组办公室领导及成员名单、工作运作情况附后。本制度是“公司规章制度”的延伸,是按“安全生产法”有关规定编制,由董事长、总经理修改签名后,并结合本公司的“工作问责制”执行。对违反本制度造成事故的按“公司规章制度”及“工作问责制”有关规定处理,造成重特事故的

2、交有关政府部门处理。本制度在执行期间,要求各部门、车间根据工作实际,对不符合条款提出修改和建议,使本制度尽快得到完善。董事长:总经理:广东XXX铝业有限公司2017年元月1日目录各部门安全生产职责…………………………………….1特殊工种安全规程………………………………………..2其它工种安全注意事项…………………………………..3事故处理预案……………………………………………..4安全领导小组办公室工作情况及成员名单安全领导小组办公室设于人力资源部办公室,具体工作情况为定期或不定期由小组办公室主任组织小组成员对各生产车间进行安全检查,并对安全

3、检查发现存在的安全隐患进行调查和找出解决方案,落实事故责任人,按有关规定对事故进行处理。各生产车间正职领导为本车间的“全职安全责任人”,如遇有关人员调换,则由新任的正职领导接任“全职安全责任人”。安全领导小组办公室成员名单:曹灿德、夏林旺、招湛光、汤维宁安全领导小组办公室主任:夏林旺安全领导小组办公室副主任:夏林旺、招湛光、汤维宁安全领导小组办公室执行组长:夏林旺安全领导小组成员名单:夏林旺、陈兆邦、杨尚联、任碧政、招湛光、汤维宁、夏志忠、赵中元人力资源部:高如金挤压车间:招湛光氧化车间:汤维宁喷涂车间:彭建龙机修部:任碧政铝型材仓库:黄敬升

4、饭堂:赵中元保安队:赵中元汽车队:唐升扬安全生产责任制度一、方针总则:“全员参加,确保安全,预防为主,防消结合。”二、安全生产责任制度目的:建立健全和认真执行的安全生产责任制使我公司安全工作纳入生产经营活动的各个环节,实现全面、全方位、全过程、全员参加的安全管理。董事长、总经理、副总经理的安全职责:对公司的安全生产全面负责。1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法规,把安全工作列入公司管理重要议事日程,定期研究有关安全生产的重大问题。2、健全安全管理机构,充实专职安全技术管理人员,解决安全工作存在的问题。3、组织审定并批准公司内的安全规章制

5、度,安全技术规程和重大安全技术措施。4、定期检查各部门对安全生产规章制度的执行情况,及时纠正失职和违章行为。5、负责处理各部门、车间安全工作中存在的重大问题。6、负责组织对各部门、车间发生事故的调查处理。7、负责组织有关人员对各部门、车间进行安全生产检查。8、负责定期组织公司安全工作会议,听取汇报,发现问题及时安排有关人员进行解决。9、负责审批、审核有关安全经费的开支情况。10、负责各类事故的汇总、统计、上报,并健全档案,调查处理。人力资源部安全职责:对公司各部门、车间安全生产负领导责任。1、负责对公司各部门、车间的安全生产进行监督、检查和参

6、与拟定安全整改方案。2、负责考虑安全管理人员的配备。3、负责组织员工的安全教育、培训和举行各种安全活动、安全宣传。4、在职工晋级和评奖时,要把安全生产情况列入考核内容。5、严格控制加班加点,注意职工劳逸结合。6、负责对违章指挥、违章操作等进行制止和处理。7、参加事故的调查处理,办理工伤事故鉴定和事故责任人惩处手续。8、负责后勤部门的安全工作,组织安全检查、安全教育和隐患处理。负责行政、生活设施等的安全管理。9、负责落实劳保用品审批、发放工作,定期检查易燃、易爆品、有毒物品的存放情况和使用情况。10、定期向公司员工通报安全生产情况。11、对安全

7、文明生产中,涌现的安全生产先进集体、先进个人、先进管理人员给予宣传报道,对屡次违反安全生产有关管理制度的集体和个人给予通报批评。安全生产领导小组办公室及工作人员安全职责对公司各部门、车间安全生产负领导责任。1、在董事长、总经理的领导下贯彻执行国家有关安全生产政策、法规、方针,负责公司的安全生产工作。2、负责对新员工的厂级安全教育,定期进行安全知识考核和组织有关安全活动。3、组织并参加公司内安全大检查,协助和督促有关部门对查出的隐患制定预防措施,检查隐患整改工作。4、组织、制定、修改本公司安全生产管理制度、安全操作规程,组织汇总、编制安全技术措

8、施计划,提出技术措施方案,并监督执行。5、参加新建、改建、扩建及大修技术措施工程的设计审查、竣工验收、试车投产工作,使其符合要求。1、负责公司内锅炉、压力容器设计、

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